具体要求:

1、 能独立进行各类风格家居配置和软装方案的设计
2、 时尚触觉敏锐，设计思维活跃，思路清晰
3、 较强的视觉搭配能力，能处理家具色彩搭配效果图
4、 对家具、布艺及各种家居产品有着独特的见解
5、 了解各类面料的优缺点，熟悉抱枕等制作工艺，（熟悉国内外面料、辅料厂家的优先考虑）
6、 熟练操作绘图、演示等软件
7、 室内装饰设计或艺术设计专科及以上学历优先考虑

具体要求:

1、 能独立进行各类风格家居配置和软装方案的设计
2、 时尚触觉敏锐，设计思维活跃，思路清晰
3、 较强的视觉搭配能力，能处理家具色彩搭配效果图
4、 对家具、布艺及各种家居产品有着独特的见解
5、 了解各类面料的优缺点，熟悉抱枕等制作工艺，（熟悉国内外面料、辅料厂家的优先考虑）
6、 熟练操作绘图、演示等软件
7、 室内装饰设计或艺术设计专科及以上学历优先考虑

具体要求:

岗位职责：1、负责根据产品清单、施工图和材料清单，完成软装设计方案；2、负责完成软装配饰清单；3、负责把控店面整体配饰产品效果，整体把控设计方案的主题、风格、色彩及细节尺寸面料等选择；4、依据硬装设计风格和家具风格进行店面色彩、材质的搭配；5、负责按公司标准提供整体摆场及饰品搭配标准方案的数据整理；?6、负责摆场后效果评估，定期提交工作改进建议。任职要求：1、室内设计、环境艺术设计、家居设计等设计相关专业；2、熟练使用photoshop、ppt、美间等电脑设计软件的灵活操作。3、应届毕业生可学。

具体要求:

1、?参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见；2、?负责装修施工质量管理、招投标管理；3、?参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；制定项目设计计划及设计任务书；4、?参加市场调研，编制本系统相关技术经济方案；5、?负责对项目进行跟踪和监督；6、?设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作；7、?负责案例，技术及资源的整理；8、?配合项目经理制定工作进度。?任职资格?1、?装饰设计、室内设计等相关专业本科以上学历；2、?两年以上相关工作经验，有大中型项目设计经验者优先考虑；3、?有较强的视觉搭配能力，能熟练操作autocad?、powerpoint、photoshop?等软件；4、?学习能力强、热爱设计工作、有创新精神；5、?善于沟通，表达能力强，有团队精神；6、?富有创意及执行力，有责任感、表达能力强。双薪制度??底薪2500-8000，视能力而定

具体要求:

任职资格：1.三熟练运用ppt和photoshop、cad等制图软件。2.有清晰的软装概念，懂色彩搭配，有设计经验者优先，可接收服装设计、平面设计、室内设计专业应届毕业生。3.合同一年一签。面试需带上近半年代表作。

具体要求:

岗位职责：1、负责根据产品清单、施工图和材料清单，完成软装设计方案；2、负责完成软装配饰清单；3、负责把控店面整体配饰产品效果，整体把控设计方案的主题、风格、色彩及细节尺寸面料等选择；4、依据硬装设计风格和家具风格进行店面色彩、材质的搭配；5、负责按公司标准提供整体摆场及饰品搭配标准方案的数据整理；?6、负责摆场后效果评估，定期提交工作改进建议。任职要求：1、熟练使用photoshop、ppt、美间等电脑设计软件的灵活操作。

具体要求:

岗位职责：1、负责根据产品清单、施工图和材料清单，完成软装设计方案；2、负责完成软装配饰清单；3、负责把控店面整体配饰产品效果，整体把控设计方案的主题、风格、色彩及细节尺寸面料等选择；4、依据硬装设计风格和家具风格进行店面色彩、材质的搭配；5、负责按公司标准提供整体摆场及饰品搭配标准方案的数据整理；?6、负责摆场后效果评估，定期提交工作改进建议。任职要求：1、熟练使用photoshop、ppt、美间等电脑设计软件的灵活操作。2、对软装材料,现场摆场熟知。3、一年以上同岗位工作经验。

具体要求:

岗位需求：1、相关专业专科以上学历；2、熟练操作圆方、cad、3dmax等专业必备软件；3、具备扎实的专业知识、丰富的软装经验，出色的审美能力、活跃且符合市场实际需求的创新思维；4、拥有优秀的理解能力、表达能力，能够高效创作优秀的作品，也能够客观/专业的进行设计阐述；5、具备一定的工作协调能力，能够承受较大的工作压力，具备强悍的问题解决能力和项目进度责任感；6、总结能力强，性情稳定，善于与客户良好的沟通，并能较好的处理突发事件。【实际收入远超招聘条件收入上限！】高薪+高奖金+广阔成长空间+多方向发展机会+工作地点多种选择公司主营软装/硬装全屋设计与定制，门店位于玉环吾悦广场内，工作环境好、流程明确，老板开明、制度合理、待遇优渥，是玉环少有的优质团队！【能者优待，具体面谈！】

具体要求:

1、整体把控设计方案的主题，风格，色彩，产品选择，及细节尺寸面料等选择； 2、协助采购挑选各项软装产品（家具，灯具，地毯，窗帘，饰品，挂画，雕塑等）； 3、负责编制并执行软装设计成本目标，保证软装成本控制在目标范围内； 4、负责软装项目的现场陈列摆场的工作的协调、问题解决及进度控制，把握效果、质量和进度。 5、协助技术部进行新产品图纸与工艺图纸的绘制

具体要求:

软装设计搭配

具体要求:

整体把控设计方案的主题，风格，色彩，产品选择，及细节尺寸面料等选择；协助采购挑选各项软装产品（家具，灯具，地毯，窗帘，饰品，挂画，雕塑等）；负责编制并执行软装设计成本目标，保证软装成本控制在目标范围内；负责软装项目的现场陈列摆场的工作的协调、问题解决及进度控制，把握效果、质量和进度；协助技术部进行新产品图纸与工艺图纸的绘制。 服装设计专业优先，责任心强，有团队精神。

具体要求:

岗位职责：
1、到客户家里测量尺寸。
2、根据客户需求绘制固装图纸。
3、深化、细化图纸。
任职要求：
1、熟练使用cad绘图软件。
2、良好的沟通能力和理解能力。
3、有固装设计工作经验优先

具体要求:

岗位职责：
1、在专业监理工程师的指导下开展监理工作；
2、协助专业监理工程师完成工程量的核定；
3、担任现场监理工作，发现问题及时向专业监理工程师报告；
4、对承建单位实施计划和进度进行检查并记录；
5、承建单位实施过程中的软件和设备安装、调试、测试进行监督并记录。
6、按设计图及相关标准，对承包单位的工艺过程和施工工序进行检查和记录。
任职资格：
1、大学专科及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业；
2、1年以上工程监理工作经验，有助理工程师资格者优先；
3、精通工程监理，工程管理等相关专业知识，了解建筑法、合同法、招投标法等相关法律法规，了解工程概预算相关知识；
4、具有较强的沟通能力和组织协调能力，能够合理、有效地协调各项相关工作，工作严谨、认真、细致，具备一定的计算机操作能力；
5、责任心强、吃苦耐劳，能适

具体要求:

1、建立作业标准，明确施工工艺，制定出每项工作的作业顺序，使施工有条不紊；
2、在施工工程师指导下，严格按照施工组织设计和施工进度进行施工；
3、按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底；
4、对图纸及施工中出现的问题及时解决；
5、监督施工过程、质量、原材料检测，基础、中间结构和隐蔽工程验收，对工程资料的收集整理、建筑物定位放线等

具体要求:

岗位职责：
1、根据市场和客户需求信息，完成服装的设计方案；
2、及时掌握市场流行趋势和色彩、新面料的状况，应用于产品设计中；
3、负责提出设计产品的概念、款式、色彩的总体思路和方向，并指导和管理设计助理的工作；
4、独立完成梭针织产品开发、设计，及面料样的准备工作；
5，管理样板师和样衣间生产计划，保证样衣按时按量交付。
任职资格：
1，较强的设计，绘稿能力，对品牌及客户需求的理解力；
2、服装设计相关专业，大专以上学历，具有三年以上品牌女装设计经验；
3、思维活跃，对时尚具有敏锐的洞察力，具有创新意识，能把握服饰的色彩、面料等流行趋势；
4、熟悉服装工艺流程，精通面辅料的运用及工艺掌握；
5、熟练使用photoshop、illustrator等相关设计软件；
6、优秀的沟通能力和管理团队的能力，有良好的团队合作精神

具体要求:

具体薪资待遇面谈。
职位职能: 施工图设计、文本制作
岗位职责： 
1．负责与客户沟通，深刻理解客户需求，能独立、准确、及时完成软装设计方案。负责软装材料的管理及项目人员的组织。
3．负责软装设计方案的计划、组织与实施，并对软装设计方案或实施项目的进度与质量做严格的把控。
4．负责组织完成软装方案评审及项目进场摆放和*终效果展示。
任职要求：
1．环境艺术设计、陈设设计类相关专业本科以上学历，人品端正，责任心强，具有良好的组织、沟通、协调能力以及口头和书面表达能力。2年以上同职位相关工作经验。
2．熟练操作各类绘图软件（cad、3d、ps、sketchup等），有一定的手绘能力。
3．有独特的设计理念及敏锐的色彩感觉，有独到的方案设计理念，思路清晰，对室内设计的家具、灯饰、窗帘、配饰以及软硬装面料的设

具体要求:

1、 参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见；
2、 负责装修施工质量管理、招投标管理；
3、 参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；制定项目设计计划及设计任务书；
4、 参加市场调研，编制本系统相关技术经济方案；
5、 负责对项目进行跟踪和监督；
6、 设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作；
7、 负责案例，技术及资源的整理；
8、 配合项目经理制定工作进度。 

任职资格 
1、 装饰设计、室内设计等相关专业本科以上学历；
2、 两年以上相关工作经验，有大中型项目设计经验者优先考虑；
3

具体要求:

具有相关软件专业

具体要求:

岗位职责：
1、根据市场和客户需求信息，完成服装的设计方案；
2、及时掌握市场流行趋势和色彩、新面料的状况，应用于产品设计中；
3、负责提出设计产品的概念、款式、色彩的总体思路和方向，并指导和管理设计助理的工作；
4、独立完成梭针织产品开发、设计，及面料样的准备工作；
5，管理样板师和样衣间生产计划，保证样衣按时按量交付。
任职资格：
1，较强的设计，绘稿能力，对品牌及客户需求的理解力；
2、服装设计相关专业，大专以上学历，具有三年以上品牌女装设计经验；
3、思维活跃，对时尚具有敏锐的洞察力，具有创新意识，能把握服饰的色彩、面料等流行趋势；
4、熟悉服装工艺流程，精通面辅料的运用及工艺掌握；
5、熟练使用photoshop、illustrator等相关设计软件；
6、优秀的沟通能力和管理团队的能力，有良好的团队合作精神

具体要求:

岗位职责：
1、到客户家里测量尺寸。
2、根据客户需求绘制固装图纸。
3、深化、细化图纸。
任职要求：
1、熟练使用cad绘图软件。
2、良好的沟通能力和理解能力。
3、有固装设计工作经验优先

具体要求:

具体薪资待遇面谈。
职位职能:施工图设计、文本制作
岗位职责：
1．负责与客户沟通，深刻理解客户需求，能独立、准确、及时完成软装设计方案。负责软装材料的管理及项目人员的组织。
3．负责软装设计方案的计划、组织与实施，并对软装设计方案或实施项目的进度与质量做严格的把控。
4．负责组织完成软装方案评审及项目进场摆放和*终效果展示。
任职要求：
1．环境艺术设计、陈设设计类相关专业本科以上学历，人品端正，责任心强，具有良好的组织、沟通、协调能力以及口头和书面表达能力。2年以上同职位相关工作经验。
2．熟练操作各类绘图软件（cad、3d、ps、sketchup等），有一定的手绘能力。
3．有独特的设计理念及敏锐的色彩感觉，有独到的方案设计理念，思路清晰，对室内设计的家具、灯饰、窗帘、配饰以及软硬装面料的设计和选型有充分的了解。
4．有良好

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

注：我们店铺网址：https://szzhome.jiyoujia.com/ ；请应聘者务必先通过网店对公司初步认识后再考虑是否应聘，谢谢。 上止正家居是一家高端欧式家具电商企业。很多品质高端欧式家具品牌只存在于线下实体卖场，他们有着时间和空间上的诸多限制。而在互联网时代，我们一直在思考，高端的欧式家具应该要有更好的用户体验，如何让精英人士在快节奏的工作生活中，便捷有效的获取想要的家具和信息，就是“上止正”创立为之奋斗的使命。 淘宝美工设计师/视觉总监 好的图文设计是自带光芒的，他是品牌文化和产品价值的一种体现；他会吸引用户眼球，降低营销成本；他会和用户内心的渴望产生共鸣：哇，这就是我想要的产品！我们希望作为设计师或者超级美工的你，参与到我们团队中，为上止正品牌的方方面面塑造不一样的视觉营销形象。 我们的回报 我们能够提供与你能力相符的薪资和各种福利补贴，同时还有干股分红。注意，是“能力”，不是“经验”。在这个时代，经验和能力并不总是成正比。 如果你想经历全身心投入的一次商业冒险，从中得到快速成长，那么上止正能够给你的不仅仅是一份工作职位，更是一次打造一个品牌的创业经历。 我们为什么值得信任 我们坐落在具有“中国欧式古典家具生产基地”之称的浙江玉环，拥有一家十多年欧式家具生产经验的制造工厂，为电商事业部提供有力的产品研发和供应链保障。2015年，经过阿里巴巴集团推荐的全球领先检验鉴定认证机构sgs对公司进行实地认证后，我们成功入驻淘宝极有家和中国质造两大优质平台，年末被玉环县人民政府（县商务局）评为成长型小微电商企业。2016年成功入选标杆电商企业。（目前天猫，京东店和线下体验店也正中筹划中） 2017年我们有更远大的目标，期待您的加入，与君共创辉煌！

具体要求:

岗位职责: 1）配合完成设计专卖店施工图. 2）cad施工图纸全套制作 3）硬装设计师布置的其他任务 任职条件: 1）对家具设计有一定理解 2）熟练使用office软件，会cad等硬装设计软件 3）室内设计或相关专业，有施工经验，有1年以上室内设计助理工作经验

具体要求:

岗位职责：1、全面了解目前服务客户的品牌文化、品牌理念、品牌个性等传播诉求，掌握客户推广产品的定位、特性、目标受众群等各产品要素；2、根据客户部的创意要求，合理分配工作任务并与客户部沟通工作进程，在双方确认的时间段内进行创意稿的提供；3、与制作部主管进行沟通，全面了解创意效果的可执行性以及实体部分与创意部分的所存在表现差距是否在可控范围；4、全面管理创意部，合理安排相关工作人员的工作任务、对各人员工作内容的完成时间进行跟踪和负责5、针对创意部的相关工作人员进行稽核考评，对工作态度、业务能力、可发展性进行评估，保证创意部的总体能力素质；6、制定相关培训计划，针对客户部相关人员进行广告制作基本术语以及相关制作物的基础知识的培训，以提高团队的沟通效率。任职资格：1、美术设计类、广告学及相关专业，本科及以上学历；2、五年以上广告创意工作经验，两年总监岗位工作经验；3、优秀的创意能力，一定的策略思考能力；4、具备优秀的指导能力、管理能力、提案能力；5、具有扎实的文字功底和较强的领悟力；6、富于责任心，良好的团队协作精神，能带队作业，有较强的团队管理经验，能承受工作压力；7、具有优秀的沟通技巧和人际交往能力。

具体要求:

岗位职责：1、参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见；2、负责装修施工质量管理、招投标管理；3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；制定项目设计计划及设计任务书；4、参加市场调研，编制本系统相关技术经济方案；5、负责对项目进行跟踪和监督；6、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作；7、负责案例，技术及资源的整理；8、配合项目经理制定工作进度。??工资面谈

具体要求:

1、生产计划和仓储物流管控同岗位8年以上工作经验；
2、熟悉汽车制动、转向、底盘等各类零部件生产工艺和质量标准；
3、熟悉iatf16949体系,具有丰富的计划与物控管理经验；

具体要求:

岗位职责：
1、广告、平面、艺术设计类大专以上，从事广告、平面、艺术设计5-10年经历；熟悉样本画册、vi形象设计、海报、包装、标识导向、广告创意设计等制作规范流程及印刷工艺,有较强的美术功底和出色的平面广告创意设计功底。
2、精通各种设计软件（photoshop、coreldrawillustrator3dmax），有跨行业的设计水平；思维开阔，有出众的审美观和创意能力，能独立完成多套创意设计实施案例。
3、工作积极主动，有良好的团队合作精神，能按时、高质量地完成工作任务，理解项目设计要点，贯彻执行设计创作工作内容；明确项目设计内容，使用适当创意手法表现设计工作；积极与客户沟通，理解客户需求进行设计创作工作；协助部门其他人员对设计及美学创意方面的工作顺利完成；
4、独当一面，有设计团队带领经验，能带领团队出色，高效的完成任务，能引领公司整体设计水平的提升，能高水平

具体要求:

1、建立作业标准，明确施工工艺，制定出每项工作的作业顺序，使施工有条不紊；
2、在施工工程师指导下，严格按照施工组织设计和施工进度进行施工；
3、按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底；
4、对图纸及施工中出现的问题及时解决；
5、监督施工过程、质量、原材料检测，基础、中间结构和隐蔽工程验收，对工程资料的收集整理、建筑物定位放线等

具体要求:

岗位职责：
1、在专业监理工程师的指导下开展监理工作；
2、协助专业监理工程师完成工程量的核定；
3、担任现场监理工作，发现问题及时向专业监理工程师报告；
4、对承建单位实施计划和进度进行检查并记录；
5、承建单位实施过程中的软件和设备安装、调试、测试进行监督并记录。
6、按设计图及相关标准，对承包单位的工艺过程和施工工序进行检查和记录。
任职资格：
1、大学专科及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业；
2、1年以上工程监理工作经验，有助理工程师资格者优先；
3、精通工程监理，工程管理等相关专业知识，了解建筑法、合同法、招投标法等相关法律法规，了解工程概预算相关知识；
4、具有较强的沟通能力和组织协调能力，能够合理、有效地协调各项相关工作，工作严谨、认真、细致，具备一定的计算机操作能力；
5、责任心强、吃苦耐劳，能适

具体要求:

学历/专业：相关专业专科以上学历；
工作经验：五年以上品牌创意策划、设计研究或产品设计工作经验，4a 广告公司任职经验者优先考虑

项目合伙人+基础薪资10000

1. 具有出色的审美情趣和创新能力；不拘一格，跨行业的设计能力；
2. 根据客户需求，提供技术支持，制定设计方案，推进项目实施；
3. 收集同行业资料，分析客户品牌定位，组织确定视觉概念方向；
4. 负责项目创意设计及进度把控，合理分派任务；
5. 负责团队成员项目的指导及日常管理工作；
6. 负责建立并完善本部门工作流程及规范；
7. 具有良好的组织协调能力、沟通能力、判断能力，具有较强的责任心、积极的工作态度，具备较

具体要求:

岗位职责：
1、广告、平面、艺术设计类大专以上，从事广告、平面、艺术设计5-10年经历；熟悉样本画册、vi形象设计、海报、包装、标识导向、广告创意设计等制作规范流程及印刷工艺,有较强的美术功底和出色的平面广告创意设计功底。
2、精通各种设计软件（photoshop、coreldrawillustrator3dmax），有跨行业的设计水平；思维开阔，有出众的审美观和创意能力，能独立完成多套创意设计实施案例。
3、工作积极主动，有良好的团队合作精神，能按时、高质量地完成工作任务，理解项目设计要点，贯彻执行设计创作工作内容；明确项目设计内容，使用适当创意手法表现设计工作；积极与客户沟通，理解客户需求进行设计创作工作；协助部门其他人员对设计及美学创意方面的工作顺利完成；
4、独当一面，有设计团队带领经验，能带领团队出色，高效的完成任务，能引领公司整体设计水平

具体要求:

1、建立作业标准，明确施工工艺，制定出每项工作的作业顺序，使施工有条不紊；
2、在施工工程师指导下，严格按照施工组织设计和施工进度进行施工；
3、按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底；
4、对图纸及施工中出现的问题及时解决；
5、监督施工过程、质量、原材料检测，基础、中间结构和隐蔽工程验收，对工程资料的收集整理、建筑物定位放线等

具体要求:

1、大专以上文化，有丰富的同岗位工作经验；有成熟的计划管控的理念；能合理安排管控订单的生产周期及物料的追踪； 2、熟悉erp操作，良好的沟通协调能力

具体要求:

熟悉家具安装

具体要求:

【岗位职责】
1.负责部门管理制度、管理流程的体系建设、修订、完善；
2.负责根据中心经营目标，制定部门年度经营计划、预算、人员定岗定编等；
3.负责部门预算管理，进行月度、季度、年度监控和管理，每月形成分析报表；
4.根据产品开发项目计划，制定工作流程和相关执行方案
5.负责技术规范制定，指导下属进行产品鉴定
6.负责收集行业标准、各种相关产品的详细资料、顾客要求、图纸文件和资料并整理归档
7.负责定期总结产品研发经验，根据客户或公司内部的要求主导产品设计修改和设计改进
8.汇总客户、公司意见，编制产品设计评估报告
9.负责部门人员工作分配，配合车间做好新产品评定和技术支持工作
10.负责与商学院配合编制培训课件，编制内容包括材料、设计文化、市场定位等
11.负责部门管理工作，定期组织部门会议，制订工作计划，开展部门绩效考核、激励、培训及部门费用控制等；
12.负责本部门与公司其它部门的工作协调；
13.完成公司领导临时交办的其他工作；

【任职要求】
1. 经验要求：5年以上室内硬装、软装设计工作经理，有相关成功案例；
2. 知识要求：展厅设计、室内设计
3. 技能要求：熟练运用cad、photoshop、ppt软件的运用；对产品有良好认知度，空间设计、色彩搭配、设计软件操作、陈列设计、室内的布局，对各类装修材料、软装材料、现场摆场熟知，熟悉各种室内装饰及装饰产品风格。
4.其他要求：细心、有责任心、抗压能力强、能适应出差要求

约定到公司面试报销交通费、住宿费。

具体要求:

要求：1、要求室内设计或环艺专业，大专以上学历；2、认可品牌及公司文化，愿意与公司一起发展。3、较强的创意和策划能力，能够提交满足客户要求的设计方案。有意者可直接致电；

具体要求:

1、?参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见；2、?负责装修施工质量管理、招投标管理；3、?参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；制定项目设计计划及设计任务书；4、?参加市场调研，编制本系统相关技术经济方案；5、?负责对项目进行跟踪和监督；6、?设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作；7、?负责案例，技术及资源的整理；8、?配合项目经理制定工作进度。?任职资格?1、?装饰设计、室内设计等相关专业本科以上学历；2、?两年以上相关工作经验，有大中型项目设计经验者优先考虑；3、?有较强的视觉搭配能力，能熟练操作autocad?、powerpoint、photoshop?等软件；4、?学习能力强、热爱设计工作、有创新精神；5、?善于沟通，表达能力强，有团队精神；6、?富有创意及执行力，有责任感、表达能力强。双薪制度

具体要求:

岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格：1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。薪资待遇具体面谈

具体要求:

岗位职责：1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用；4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；5、完成部门经理交代的其它工作。任职资格：1、形象好，气质佳，年龄在20-30岁，女性；2、1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；4、熟悉公文写作格式，熟练运用office等办公软件；5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

具体要求:

岗位职责：1、负责进行公司市场战略规划，制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案；2、组织和监督实施年度市场推广计划；3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理；5、建立完善市场部工作流程以及制度规范；6、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度；7、管理市场团队，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。任职资格：1、市场营销管理类或相关专业大专以上学历；2、具有家具行业的从业背景，对该领域发展有深刻理解；3、具备很强的策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验；4、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

具体要求:

岗位职责：1、负责进行公司市场战略规划，制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案；2、组织和监督实施年度市场推广计划；3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理；5、建立完善市场部工作流程以及制度规范；6、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度；7、管理市场团队，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。任职资格：1、市场营销管理类或相关专业大专以上学历；2、具有家具行业的从业背景，对该领域发展有深刻理解；3、具备很强的策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验；4、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

具体要求:

岗位职责：1、橱柜产品结构及工艺的设计；2、橱柜立体图、三视图、生产部件图、组装图、包装图的绘制；3、橱柜原料成本的核算；4、橱柜图纸的审核；5、与工厂橱柜样品部的沟通，克服产品开发时出现的问题。任职资格：1、三年以上橱柜结构设计或橱柜造型设计工作经验；2、熟练操作制图软件autocad+office办公系统软件；3、掌握橱柜材料性能及生产基本生产工艺；4、了解产品的油漆施工工艺；5、掌握3ds-max+photoshop制图软件优先录取。

具体要求:

岗位需求：1、具备必要的专业知识基础，熟练操作cad；2、沟通和理解能力良好，有一定的审美能力，开朗活泼，团结友爱，善于学习，服从安排，自律、积极、主动；3、有一定的责任心，抗压能力好，善于自我调节和坚持，面对问题不退馁。（应届毕业生可从实习助理做起，一年起签）主要工作（包括但不限于）：1、量尺、基础设计方案创意、设计执行、设计修改等；2、小组/部门日常工作数据统计、督促、跟进；3、完成组长/总监等直属上司安排的其他工作。公司主营软装/硬装全屋设计与定制，门店位于玉环吾悦广场内，工作环境好、流程明确，老板开明、制度合理、待遇优渥，是玉环少有的优质团队！【能者优待，具体面谈！】

具体要求:

详情面谈

具体要求:

1、参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见；
2、负责装修施工质量管理、招投标管理；
3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；制定项目设计计划及设计任务书；
4、参加市场调研，编制本系统相关技术经济方案；
5、负责对项目进行跟踪和监督；
6、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作；
7、负责案例，技术及资源的整理；
8、配合项目经理制定工作进度。

任职资格
1、装饰设计、室内设计等相关专业本科以上学历；
2、两年以上相关工作经验，有大中型项目设计经验者优先考虑；
3、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作autocad、powerpoint、photoshop等软件；
4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神；
5、善于沟通，表达能力强，有团队精神；
6、富有创意及执行力，有责任感、表达能

具体要求:

岗位职责：
整体负责品牌运营管理，包括公司全国旗舰店品牌管理、服务规范、营业培训、形象管理。
任职资格：
1.教育背景：市场营销、管理类等相关专业毕业。
2.培训经历：受过管理学、财务管理、企业运营管理、领导艺术、领导执行力、口才演讲、生产作业管理等知识培训。
3.经验：5年以上工作经验，4年以上高级管理经验。
4.技能：出众的领导管理才能和良好的商业理念。
5.具有很强的团队协作精神，组织及策划能力和良好的沟通技巧。
6.个性特征：办事认真严谨；追求成功，精力充沛，可以承受较大工作压力。

具体要求:

岗位职责：
1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。
任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。