具体要求:

岗位职责：1、项目开始前的市场调研工作；2、根据市场及企业需求形成可销售的信息产品建议书，完成给客户的说明性资料的编写及制作；3、及时处理销售中发生的各种与产品有关的异议；4、根据推广工作的需求以及市场的客观要求，设计并不断推出各种促销方案；5、承办所需的各项培训会议与市场推广活动；6、收集分析公司增值服务产品及竞争品的相关信息；7、加强与公司内部的协调，优化与公司外部的合作。任职资格：1、大学专科及以上学历，公共关系、市场营销、企业管理专业优先；2、熟悉_____行业，做过市场推广，策划和拓展等优先考虑；3、善于维护和建立开发商、经销商等销售渠道；4、团队合作能力强，有很强的沟通能力；5、具备较强的销售意识以及客户公关能力；6、有强烈的自我管理和时间管理能力，勤奋敬业，吃苦耐劳。

具体要求:

岗位职责：1、新渠道开发，渠道商的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作；2、行业推广渠道发展趋势分析；3、执行渠道商的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持；4、配合渠道开发部门成本分析和控制方案；5、完成领导交办的其他任务；6、适应短期出差。任职资格：1、一年以上销售和市场经验，具备优秀的渠道开发和市场开拓能力；2、有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力；3、对工作有激情、执着、敬业,?思维清晰、活跃；4、较好的谈吐，形象好，气质佳；5、具有良好的团队协作精神，良好的协调、沟通和把握全局的能力；6、思维敏锐，极富创新精神，环境适应能力强，抗压力能力强。

具体要求:

1）开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
2）负责软装公司、装修公司、设计师、酒店、房地产等大客户开发和维护；
3）负责公司样板房营销项目的执行；
4）参与市场活动策划，并组织、实施；
5）管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划 。

【任职要求】
1）具有家具、建材、家居、工程酒店类的销售市场拓展经验优先考虑；
2）有设计师、软装公司等小b客户资源优先；
3）能够收集渠道发展信息，分析渠道网络，善于归纳总结；
4）具有良好的团队合作精神与敬业精神；
5）具备高度工作热情，自我要求高，能吃苦，敢于挑战高薪，能承受一定工作压力不怕困难！

具体要求:

1、年龄20-35岁男女不限，具备营销人员的职业素质,有很强的交际能力.健康自信，形象气质佳，有一定的修养，能很好的与客户沟通
2、高中及以上学历，热爱销售工作，有良好的市场拓展及谈判能力，能吃苦耐劳，具备良好的学习能力
3、有销售工作经验者优先考虑，应届毕业生也可以培养
4、有驾驶资格证
5、工资面议，月休四天

具体要求:

岗位职责：
1、项目开始前的市场调研工作；
2、根据市场及企业需求形成可销售的信息产品建议书，完成给客户的说明性资料的编写及制作；
3、及时处理销售中发生的各种与产品有关的异议；
4、根据推广工作的需求以及市场的客观要求，设计并不断推出各种促销方案；
5、承办所需的各项培训会议与市场推广活动；
6、收集分析公司增值服务产品及竞争品的相关信息；
7、加强与公司内部的协调，优化与公司外部的合作。
任职资格：
1、大学专科及以上学历，公共关系、市场营销、企业管理专业优先；
2、熟悉_____行业，做过市场推广，策划和拓展等优先考虑；
3、善于维护和建立开发商、经销商等销售渠道；
4、团队合作能力强，有很强的沟通能力；
5、具备较强的销售意识以及客户公关能力；
6、有强烈的自我管理和时间管理能力，勤奋敬业，吃苦耐劳

具体要求:

岗位职责：1、按公司要求，努力开拓目标市场，协调好各商业单位的关系，管理好所负责区域的市场价格，监督所辖区域内的货物流向，并负责处理所辖地区的售后服务工作。2、每月3号作出“当月工作总结及下月工作计划’，交公司审核，作为工作考核的依据。3、定期了解代理商的进销存情况，按规定填写进销存报表，按照公司的要求及时完成各种报表的填报工作，并尽量保证报表的真实性和及时性。4、严格执行公司的赊销政策，严禁在经销商信用额度外放货。5、定期与代理商的物流、财务人员核对帐目，确保各分销商的销售帐目准确。6、根据当地市场特点，提出适合当地市场情况的合理化建议，配合经销商共同策划和执行促销活动。7、协助本区域经销商的专柜、专卖店的设置、申请报批工作，负责样品、宣传资料分发登记及使用跟踪等。8、指导代理商组建业务团队，每月协助代理商对业务员的工作进行考核9、通过各种信息渠道，积极收集当地市场信息，并及时将信息反馈

具体要求:

岗位职责：
1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格：
1、大专及以上学历，市场营销等相关专业，‘外语四级以上；
2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力；
6、有团队协作精神，善于挑战。

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

负责对业务员的产品知识培训和销售技巧，协助公司内勤完善公司制度

具体要求:

职位类别：市场拓展、市场策划（应届生实习可接收） 职位描述 1、负责各地区活动组织策划与执行； 2、策划并参与各类文体演出、形象宣传、活动策划，扩大产品知名度、美誉度； 3、协助不断健全营销网络，落实营销目标，开发并培养潜力产品； 4、按要求完成市场调查并撰写调研报告。

具体要求:

1：协助总经理制定公司的发展战略、经营销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果； 2：有良好的职业操守和业务拓展能力与技巧，能与客户、同行建立良好的合作关系； 3：具备良好的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富； 4：有从事物流行业相关管理工作经验者优先。

具体要求:

有相关销售经验优先考虑，具体薪资面议

具体要求:

有相关销售经验优先考虑，具体薪资面议

具体要求:

有导购相关经验，具体薪资面议

具体要求:

认识字和字母就可以

具体要求:

负责淘宝一系列图片和简单视频，朋友圈图片营造，熟悉淘宝操作流程；

具体要求:

负责淘宝一系列图片和简单视频，朋友圈图片营造，熟悉淘宝操作流程；

具体要求:

负责淘宝一系列图片和简单视频，朋友圈图片营造，熟悉淘宝操作流程；

具体要求:

有多年的电路维修经验，能够维修疑难杂症！薪资面议；福利待遇好；

具体要求:

有多年的电路维修经验，能够维修疑难杂症！薪资面议；福利待遇好；

具体要求:

岗位职责：
1、维护卖场秩序，保证卖场财产安全、顾客和员工安全；
2、检查卖场防盗系统、消防等安全设施的使用状况，定期维护与保养；
3、巡视商品内各个安全通道、消防重点区域以及禁烟情况，杜绝一切安全隐患；
4、查找商品损耗原因，协助降低损耗量；
5、配合保安完成卖场“反扒”工作；
6、协助防损主管解决突发事件。
任职资格：
1、高中以上学历，退伍军人、警校毕业者优先；
2、1年以上防损或者保安工作经验；
3、熟练掌握商品防损、安全管理和基本的消防等知识，反应迅速，能果断处理日常突发事件；
4、注重秩序，听从指导，吃苦耐劳。

具体要求:

岗位职责：
1、根据市场和公司的战略规划，制定个人的销售计划和目标；
2、不断了解客户服务或产品的卖点，满足其推广需求；
3、负责团购产品市场调研和需求分析；
4、可独立制订并实施有效的开拓谈判计划；
5、开发新客户、新市场，增加产品销售范围，并维护重要客户关系；
6、完成公司要求的业绩指标。
任职资格：
1、大专及以上学历，1年以上销售行业从业经验；
2、对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣，热爱销售工作；
3、性格外向，具有较强的沟通表达能力，较强的公关能力、应变能力和商务谈判能力；
4、熟悉互联网，良好的计算机应用技能；
5、良好的客户服务意识，较强的品牌及营销策划能力；
6、有线下商务拓展工作经验者优先。

具体要求:

热爱家具销售行业，经验不需要丰富，做事踏实认真，有团队荣誉感，对色彩搭配，潮流时尚有敏锐度的优先录取！

具体要求:

岗位职责：
1、门店团队建设，落实执行公司内务规定
2、根据公司要求达成销售任务和执行公司通知。
3、年龄23---30岁大专以上学历，市场营销或相关专业，具有木制品销售行业经验优先。
4、品行端正、凡是能以身作则，责任心和目标感强，有较强的服务意识，有一定的组织协调能力、统筹能力、执行力强、有大局观，愿意主动付出。
5、熟练办公软件。

具体要求:

岗位职责:负责接待客户和为客户介绍产品，做好客户服务，完成个人销售任务
任职资格：教育程度，高中及以上学历
能力要求：具有良好的销售能力和沟通技巧，服务意识高，热爱销售，激情饱满，能吃苦耐劳
工作时间:8:30-17:30（中间1小时的吃饭时间）

具体要求:

基本工资+提成+分红，有社保，月休2天。接触过灯具行业，具体面议

具体要求:

岗位职责 1、 接受主管的工作安排，完成卖场销售任务； 2、 掌握卖场货品数量； 3、 及时向主管人员汇报销售情况； 4、 接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 5、 做好所负责区域的卫生清洁工作。 任职资格 1、 高中以上学历； 2、 具有销售经验； 3、 又较强的服务意识，具有良好的表达和沟通能力及责任心； 4、 年龄19岁—50岁， 五官端正，形象佳。 工资=底薪+保底提成+额外提成+月奖励+年终奖 一.底薪：第一个月基本工资2000元，任务3万元，第二个月基本工资2500元 任务6万元，第三个月基本工资3000元，任务10万元。每个月必须在10 万以上，任务不达标基本工资下降至下个级别。 二.保底提成:当月销售额百分比 10万以下0.5%，10万以上1.0%，20万以上1.5%，30万以上2.0% 三.额外提成:活动促销奖励50至5000元不等.店内特定产品奖励,奖金在1元 每盏至300元每盏不等。 四.月奖励:每月奖励以礼品形式分发,当月决定下月礼品及奖励标准价值在 50元至500元不等。 五．年终奖:年销售总额的5‰提成分红给员工，销售员工50%,其它员工50%, 奖励红星百分比来分配奖励。如年销量1000万，年终奖为5万。 六．带薪工作每月四天，行政安排休息时间，双休节日不休息，休息作旷工处 理(两倍工资).多做与多休工资计算:本月基本工资/月上班时间平均26天. 七.社保:按照国家规定转正后按1年内20%公司,80%员工交;2年内40%公司, 60% 员工交;3年内60%公司,40%员工交，自己保不作补贴。 八．年意外保险一份。 员工试用需知 一.上班时间:冬季早8:00--晚17:00 夏季早7:30--晚17:30 二.休息日:每月休息两天,节假日不休，春节休息七天。 三.当月工资在下月10号发放. 四.不包中餐 五.遵守规章制度

具体要求:

基本工资+提成+分红，有社保，月休2天。接触过灯具行业，具体面议

具体要求:

岗位职责:负责接待客户和为客户介绍产品，做好客户服务，完成个人销售任务
任职资格：教育程度，高中及以上学历
能力要求：具有良好的销售能力和沟通技巧，服务意识高，热爱销售，激情饱满，能吃苦耐劳
工作时间:8:30-17:30（中间1小时的吃饭时间）

具体要求:

岗位职责：
1、协助总监完成所辖城市内项目的拓展、运营、回款三个核心模块工作；
2、根据总监制定的项目销售策略及运营规划，整合营销资源，完成公司下达的各项任务指标；
3、负责商机开发、跟进、谈判与签约；
4、负责项目上架所需信息采集及项目运作激励政策制定；
5、负责项目产生的所有应收款项的催缴、回款等工作；
6、协调区域内及公司各职能部门的工作对接，对所辖项目的业务流程进度和经营结果负责；
7、负责与开发商的日常工作协调及关系维护；
任职要求：
1、统招本科及以上学历；
2、具备2年以上房地产相关工作经验；
3、熟悉房地产分享模式，在当地有房地产渠道销售从业经验和资源优先考虑;
4、熟悉房地产市场拓展和案场相关工作内容，具备团队管理经验；

具体要求:

岗位职责：
1、协助总监完成所辖城市内项目的拓展、运营、回款三个核心模块工作；
2、根据总监制定的项目销售策略及运营规划，整合营销资源，完成公司下达的各项任务指标；
3、负责商机开发、跟进、谈判与签约；
4、负责项目上架所需信息采集及项目运作激励政策制定；
5、负责项目产生的所有应收款项的催缴、回款等工作；
6、协调区域内及公司各职能部门的工作对接，对所辖项目的业务流程进度和经营结果负责；
7、负责与开发商的日常工作协调及关系维护；
任职要求：
1、统招本科及以上学历；
2、具备2年以上房地产相关工作经验；
3、熟悉房地产分享模式，在当地有房地产渠道销售从业经验和资源优先考虑;
4、熟悉房地产市场拓展和案场相关工作内容，具备团队管理经验；

具体要求:

岗位职责：
1、协助总监完成所辖城市内项目的拓展、运营、回款三个核心模块工作；
2、根据总监制定的项目销售策略及运营规划，整合营销资源，完成公司下达的各项任务指标；
3、负责商机开发、跟进、谈判与签约；
4、负责项目上架所需信息采集及项目运作激励政策制定；
5、负责项目产生的所有应收款项的催缴、回款等工作；
6、协调区域内及公司各职能部门的工作对接，对所辖项目的业务流程进度和经营结果负责；
7、负责与开发商的日常工作协调及关系维护；
任职要求：
1、统招本科及以上学历；
2、具备2年以上房地产相关工作经验；
3、熟悉房地产分享模式，在当地有房地产渠道销售从业经验和资源优先考虑;
4、熟悉房地产市场拓展和案场相关工作内容，具备团队管理经验；

具体要求:

岗位职责：1、协助总监完成所辖城市内项目的拓展、运营、回款三个核心模块工作2、面访开发商，寻找项目分销机会3、根据客发总监制定的项目销售策略及运营规划，整合营销资源，完成公司下达的各项任务指标4、协调区域内及公司各职能部门的工作对接，对所辖项目的业务流程进度和经营结果负责3、负责与开发商的日常工作协调及关系维护任职要求：1、统招大专及以上学历2、两年以上团队管理经验，三年以上房产行业背景，熟悉本地房产市场3、有开发商或项目资源者优先

具体要求:

岗位职责：1、协助总监完成所辖城市内项目的拓展、运营、回款三个核心模块工作2、面访开发商，寻找项目分销机会3、根据客发总监制定的项目销售策略及运营规划，整合营销资源，完成公司下达的各项任务指标4、协调区域内及公司各职能部门的工作对接，对所辖项目的业务流程进度和经营结果负责3、负责与开发商的日常工作协调及关系维护任职要求：1、统招大专及以上学历2、两年以上团队管理经验，三年以上房产行业背景，熟悉本地房产市场3、有开发商或项目资源者优先

具体要求:

岗位职责：1、协助客发总监完成所辖城市内项目的拓展、运营、回款三个核心模块工作2、面访开发商，寻找项目分销机会3、根据客发总监制定的项目销售策略及运营规划，整合营销资源，完成公司下达的各项任务指标4、协调区域内及公司各职能部门的工作对接，对所辖项目的业务流程进度和经营结果负责3、负责与开发商的日常工作协调及关系维护任职要求：1、统招大专及以上学历2、两年以上团队管理经验，三年以上房产行业背景，熟悉本地房产市场3、有开发商或项目资源者优先

具体要求:

岗位职责：1、能独立制定销售方案，把控营销环节的运作统筹，对目标达成承担责任，有住宅、商业、办公项目全程营销策划方案的制订和执行工作经验；?2、负责制定各项目总体和分阶段的营销策划和市场推广并有效执行，制定销售方针、策略和实施方案并有效执行；?3、负责市场调研、分析，对行业动态进行研究，提供市场运作的可行性报告；?4、负责整合营销资源，市场营销成本及费用的整体控制，并推进完成项目营销计划并组织实施；?5、熟悉房地产法规、政策及房地产市场状况，能根据房地产业的宏观经济环境、国家和地方政策、竞争公司动态、城市建设动向、城市规划的变化，制定并有效实施可行性调整策略；?6、及时把握市场情况及竞争对手的销售动态，及时根据市场及行业情况制订或调整策略，负责重大公关、促销及各类宣传推广活动的总体组织与策划；?7、负责培训、考核、激励管理销售人员等团队建设和管理，制定年度部门费用计划并控制部门费用的使用情况；8、协调企业内外部关系，对企业市场营销战略计划的执行进行监督和控制。任职资格及要求：?1、?金融、经济、市场营销、房地产经营管理等相关专业本科或以上学历；?2、?具有8年以上大型房产企业项目企划推广、营销管理实践工作经验；3、?心态积极、抗压性强，善于以结果为导向的工作方式，良好的沟通协调能力，有强烈的成功欲望，能适应工作强度和压力；?4、?具有良好的沟通、协调、团队管理与整合、计划控制能力、人际关系处理能力以及应变能力；?5、?有独立的销售渠道，具有良好的市场拓展能力；成熟项目的营销组织、协调和销售绩效管理能力；6、?熟悉主要专业媒介、广告，熟练整合品牌营销传播，优秀的规划、组织、策划、方案执行和团队领导能力，具备较高的人际沟通和谈判技巧，有成功策划案例者优先；?7、?熟悉房地产的销售和售后服务管理，熟练掌握各种销售模式，富于创新精神。

具体要求:

岗位描述：1、收集、整理、分析宏观政策、产业政策、行业发展动态，定期撰写房地产市场研究报告；2、研究区域发展趋势、物业类型发展趋势，提出有参考性的投资方向建议；3、负责对区域市场内目标城市的城市发展、城市规划、投资环境等方面进行调研分析研究；4、负责对区域城市内土地市场、房地产供需及竞争市场进行调研分析研究；5、负责对区域城市内消费者行为模式、消费趋向、消费类型进行调研分类研究；6、负责向上级递交目标区域城市的市场调研报告及单独项目的市场报告7、参与投资策划、风险评估等的工作；8、协助项目拓展过程中其他环节的工作；9、配合公司其他部门的工作；10、上级交办的其他工作。任职资格：1、经济管理类或者房地产类本科及以上学历；2、从事市场或者营销工作3年以上；3、熟悉房地产经营相关知识，具有对房地产市场独立调研分析的能力；4、思路清晰，沟通能力强；5、能熟练使用office等办公软件。

具体要求:

岗位描述：1、收集、整理、分析宏观政策、产业政策、行业发展动态，定期撰写房地产市场研究报告；2、研究区域发展趋势、物业类型发展趋势，提出有参考性的投资方向建议；3、负责对区域市场内目标城市的城市发展、城市规划、投资环境等方面进行调研分析研究；4、负责对区域城市内土地市场、房地产供需及竞争市场进行调研分析研究；5、负责对区域城市内消费者行为模式、消费趋向、消费类型进行调研分类研究；6、负责向上级递交目标区域城市的市场调研报告及单独项目的市场报告7、参与投资策划、风险评估等的工作；8、协助项目拓展过程中其他环节的工作；9、配合公司其他部门的工作；10、上级交办的其他工作。任职资格：1、经济管理类或者房地产类本科及以上学历；2、从事市场或者营销工作3年以上；3、熟悉房地产经营相关知识，具有对房地产市场独立调研分析的能力；4、思路清晰，沟通能力强；5、能熟练使用office等办公软件。

具体要求:

职位描述：1、负责国内及海外保险业务的拓展，客户经营维护与提升，达成业绩目标；2、积极收集、登记并整理客户信息，与理财经理共同完成客户需求分析，有针对性的做好客户的日常维护工作；3、根据客户需求向客户提供专业投资理财建议与规划，制作方案及讲解，帮助客户达成理财目标；4、签单预约及流程管理；5、严格遵守公司相关制度规定；参加营业部会议、讲座、员工培训等各项活动；6、配合城市经理制定保险业绩激励方案，完成上级主管交办的其他工作。任职要求：1、营销、管理、金融，保险行业等专业优先，懂保险理念；2、金融背景知识丰富，有保险营销经验者及高端客户资源者优先考虑；有广泛的社会关系网络和客户人脉资源，具有开发大客户经验者优先；3、具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力；4、擅长培训及方案演示，逻辑思维及表达能力强；5、具备自我约束、激励并勇于承担、完成目标责任的能力，能在一定的压力下胜任工作；6

具体要求:

职位描述： ①团队组建，招募，管理与辅导； ②完成公司指定的销售和计划，团队业绩达成； ③根据一线工作销售人员反馈，向上层提出模式建议； ④完成工作报告及习惯的业务汇报工作 任职要求： ①大以上学历，有管理经营者优先考虑； ②良好的沟通能力，较强的市场开拓、推广能力； ③具有管理至少5人以上的销售团队经验； ④强有力地自律和自我驱动力，具有高度的团队合作精神和高度的工作热情。 晋升空间： 团队经理-城市经理-省总-大区总-总部管理岗 薪资构成：底薪+绩效+个人提成+团队提成+补贴+补助 试用期底薪大于6k 目前台州分公司以椒江为中心，后期拓展台州各个县市区，并设立分部。

具体要求:

职位描述： 1、负责国内及海外保险业务的拓展，客户经营维护与提升，达成业绩目标； 2、积极收集、登记并整理客户信息，与理财经理共同完成客户需求分析，有针对性的做好客户的日常维护工作； 3、根据客户需求向客户提供专业投资理财建议与规划，制作方案及讲解，帮助客户达成理财目标； 4、签单预约及流程管理； 5、严格遵守公司相关制度规定；参加营业部会议、讲座、员工培训等各项活动； 6、配合城市经理制定保险业绩激励方案，完成上级主管交办的其他工作。 任职要求： 1、营销、管理、金融，保险行业等专业优先，懂保险理念； 2、金融背景知识丰富，有保险营销经验者及高端客户资源者优先考虑；有广泛的社会关系网络和客户人脉资源，具有开发大客户经验者优先； 3、具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力； 4、擅长培训及方案演示，逻辑思维及表达能力强； 5、具备自我约束、激励并勇于承担、完成目标责任的能力，能在

具体要求:

职位描述：1、负责国内及海外保险业务的拓展，客户经营维护与提升，达成业绩目标；2、积极收集、登记并整理客户信息，与理财经理共同完成客户需求分析，有针对性的做好客户的日常维护工作；3、根据客户需求向客户提供专业投资理财建议与规划，制作方案及讲解，帮助客户达成理财目标；4、签单预约及流程管理；5、严格遵守公司相关制度规定；参加营业部会议、讲座、员工培训等各项活动；6、配合城市经理制定保险业绩激励方案，完成上级主管交办的其他工作。任职要求：1、营销、管理、金融，保险行业等专业优先，懂保险理念；2、金融背景知识丰富，有保险营销经验者及高端客户资源者优先考虑；有广泛的社会关系网络和客户人脉资源，具有开发大客户经验者优先；3、具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力；4、擅长培训及方案演示，逻辑思维及表达能力强；5、具备自我约束、激励并勇于承担、完成目标责任的能力，能在一定的压力下胜任工作；6

具体要求:

岗位职责： 1、全面负责所在城市的运作，包括项目拓展、项目运营、根据公司确定的发展战略及目标，组织和协调，组建团队达成公司制定的各项经营指标； 2、组织并审核项目年度资金预算的编制和人员编制，并整体协调和控制销售中心资金收支计划； 3、负责管理并控制分管项目的销售进度和回款进度，合理控制各项成本； 4、做好内外协调，及时与公司高层交流业务进展，并做好甲方的关系维护。 任职要求： 1、全日制专科学历及以上，房地产管理、广告策划、市场营销等相关专业； 2、当地有一定的开发商资源，具有5年以上房企或代理机构销售经理、项目经理岗位管理工作经验，服务于多家房企、独立运作5个项目以上包括住宅、公寓、专业市场、商铺等； 3、精通行业营销模式，能独立策划和实施市场开发，并有成功的营销推广案例，拥有突出的个人和团队销售业绩，能对团队运作进行系统的规范和指导。 4、具备敏感的市场嗅觉，熟悉行业最新发展动态；

具体要求:

职位描述： 1、负责国内及海外保险业务的拓展，客户经营维护与提升，达成业绩目标； 2、积极收集、登记并整理客户信息，与理财经理共同完成客户需求分析，有针对性的做好客户的日常维护工作； 3、根据客户需求向客户提供专业投资理财建议与规划，制作方案及讲解，帮助客户达成理财目标； 4、签单预约及流程管理； 5、严格遵守公司相关制度规定；参加营业部会议、讲座、员工培训等各项活动； 6、配合城市经理制定保险业绩激励方案，完成上级主管交办的其他工作。 任职要求： 1、营销、管理、金融，保险行业等专业优先，懂保险理念； 2、金融背景知识丰富，有保险营销经验者及高端客户资源者优先考虑；有广泛的社会关系网络和客户人脉资源，具有开发大客户经验者优先； 3、具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力； 4、擅长培训及方案演示，逻辑思维及表达能力强； 5、具备自我约束、激励并勇于承担、完成目标责任的能力，能在

具体要求:

职位描述： 1、负责国内及海外保险业务的拓展，客户经营维护与提升，达成业绩目标； 2、积极收集、登记并整理客户信息，与理财经理共同完成客户需求分析，有针对性的做好客户的日常维护工作； 3、根据客户需求向客户提供专业投资理财建议与规划，制作方案及讲解，帮助客户达成理财目标； 4、签单预约及流程管理； 5、严格遵守公司相关制度规定；参加营业部会议、讲座、员工培训等各项活动； 6、配合城市经理制定保险业绩激励方案，完成上级主管交办的其他工作。 任职要求： 1、营销、管理、金融，保险行业等专业优先，懂保险理念； 2、金融背景知识丰富，有保险营销经验者及高端客户资源者优先考虑；有广泛的社会关系网络和客户人脉资源，具有开发大客户经验者优先； 3、具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力； 4、擅长培训及方案演示，逻辑思维及表达能力强； 5、具备自我约束、激励并勇于承担、完成目标责任的能力，能在

具体要求:

职责描述： 岗位职责： 1、全面负责所在城市的运作，包括项目拓展、项目运营、根据公司确定的发展战略及目标，组织和协调，组建团队达成公司制定的各项经营指标； 2、组织并审核项目年度资金预算的编制和人员编制，并整体协调和控制销售中心资金收支计划； 3、负责管理并控制分管项目的销售进度和回款进度，合理控制各项成本； 4、做好内外协调，及时与公司高层交流业务进展，并做好甲方的关系维护。 任职要求： 1、全日制专科学历及以上，房地产管理、广告策划、市场营销等相关专业； 2、当地有一定的开发商资源，具有5年以上房企或代理机构销售经理、项目经理岗位管理工作经验，服务于多家房企、独立运作5个项目以上包括住宅、公寓、专业市场、商铺等； 3、精通行业营销模式，能独立策划和实施市场开发，并有成功的营销推广案例，拥有突出的个人和团队销售业绩，能对团队运作进行系统的规范和指导。 4、具备敏感的市场嗅觉，熟悉行业最新