具体要求:

从事数控操作工作，吃苦耐劳，认真负责。?13905866448

具体要求:

1、负责公司erp系统android平台的相关功能app客户端软件开发根据产品功能需求设计并完成软件实现；
2、二年以上android平台开发经验有完整app生命周期开发经验的优先；
3、熟练使用相关开发平台；
4、熟练掌握数据库、sql语言等后端常用技术；

具体要求:

1、 负责公司erp系统android平台的相关功能app客户端软件开发 根据产品功能需求设计并完成软件实现；
2、二年以上android平台开发经验 有完整app生命周期开发经验的优先；
3、熟练使用相关开发平台；
4、熟练掌握数据库、sql语言等后端常用技术；

具体要求:

1、计算机或相关专业
2、1年以上软件开发经验
3、精通掌握至少一种平台的web前后端开发。
4、熟悉数据库，熟练使用sql完成数据库操作
5、熟悉面向对象思想，精通编程，调试和相关技术
6、具备需求分析和系统设计能力，以及较强的逻辑分析和独立解决问题能力
7、富有团队精神,责任感和沟通能力

具体要求:

1、精通php+mysql的b/s开发模式；
2、1年以上php开发经验，具备大型项目的研发经验优先；
3、了解web前端，熟练使用ajax和bootstrap等；
4、强烈的责任心，良好的沟通表达能力与较强的团队合作意识
5.优秀毕业生也可培养

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

一、岗位职责
向品质部经理负责，全面负责胶条产品的质量管控与改善；
1.负责品质管理制度的制订与实施，组织与推进各种品质改善活动。
2.推动及优化质量管理责任制，落实到各相关部门（人），完善品质考核制度办法。
3.制定质量管理培训计划，开展全面的质量管理教育活动。定期组织检验员、管理人员等不同岗位的质量教育培训，强化质量管理水平。
4.参与公司合格供应商的评定。
5.负责监视和测量设备的检定工作，负责实验室管理。
6.按照规定的作业流程，依据检验标准或检验规范对原辅材料、外协品、半成品及成品进行检验、巡视检验，形成书面检验记录反馈相关部门。
7.处理客户投诉，主导异常原因分析并将改善措施切实执行、验证，减少内外部客户投诉，不断提高客户满意度。
8.负责编制产品质量统计报表，建立和规范原始检验记录、统计报表、质量统计审核程序；对产品质量指标进行统计、分析和考核，并提出改善产品质量的措施。
9.负责定期进行质量工作汇报。定期在生产会议中口头或书面汇报，对于重大质量事故，组织专题分析会集中汇报，特殊应急情况向上层汇报。
10.依照质量事故处理条例负责公司质量事故的调查处理。
11.负责相关文件，记录，信息的管理，保证产品实现过程的可追溯性。
12.与其他部门相关工作的协调管理，完成上级临时交办的各项任务。

二、岗位要求
1、全日制大专及以上理工科专业毕业
2、熟练操作办公软件（excel、word等），具有较强的数据报表分析能力
3、10年以上工作经验，5年以上同岗位工作经验；
4、本条不符合请勿投简历：精通epdm胶条炼胶、挤出、对接工艺，很强的现场质量问题分析、解决能力；
5、持有iatf16949内审员、或vda6.3过程审核等资格证书，并能熟练操作
6、工作抗压性强，逻辑思维能力强，善于沟通，善于团队协作与管理
7、熟练操作qc手法与五大工具；

三、福利待遇
1、公司内部设置福利食堂

2、公司提供员工宿舍，内有空调、热水器、wifi等（水电费由员工个人承担）

3、公司作六休一，为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等

4、公司为员工制定职业生涯规划，提供大量专业、实用的外部培训学习机会

如：在制造业生产管理、品质管理、供应链管理等模块，公司与行业知名培训机构-台湾建峰集团签订长期合作协议

在轨道交通行业（专业项目管理、技术人员），公司与上海逸发粘接培训、哈尔滨国际焊接培训等签订合作协议

在质量管理体系领域，公司与上海奥世等多家机构签订长期合作协议

具体要求:

岗位职责 1、协助总裁处理各类信件，起草信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件； 2、做好各部门及各领导上报行文的保存、管理、督办的工作； 3、合理安排、提醒总裁的日常工作时间和程序； 4、整理公司重要会议记录及会议纪要； 5、关注公司内各部门信息沟通情况，及时传达上级的各项指令； 6、接待访问总裁的重要来宾； 7、完成总裁交办的其他工作的督办、协调及落实任务。 任职资格 1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历； 2、工作认真细致，有条理性、逻辑性，良好的职业素养和职业操守，具有良好书面写作及表达能力； 3、熟练使用word、excel等文字处理软件.

具体要求:

1. 大专以上学历，2-3年以上出纳工作经验，持会计上岗证； 2. 具有全面的财务专业知识，了解会计准则以及相关的财务、税务等法律法规，熟悉银行结算业务； 3. 按照公司业务程序进行规范化运作； 4. 具备良好的沟通能力，善于处理流程性事务，有良好的独立工作能力和财务分析能力； 5. 为人诚实，工作严谨，原则性强，有较强的敬业精神及执行能力，反应敏锐、思维清晰； 6. 能熟练使用windows、word、excel等常用office软件；

具体要求:

岗位职责： 1.负责每日的危险废物转移日报表，填写经营记录簿，把每日收集的危废数量发送给财务、仓库和化验室一份。 2.负责每月各项月报表的填写与上报。 3.负责月末开具税务发票台帐（具体包括单位、转移联单复印件、转移时间、转移数量、单价、金额等）。 4.负责本部门的考勤、考核工作。 5.协助完成本部门各科室工作。 6.配合完成公司其他部门工作。 任职要求： 熟练掌握word，excel等程序使用，工作细心，有责任心

具体要求:

岗位职责： 一、质量管理体系的建立与维护、协助领导草拟质量管理政策、规划大纲和具体质量管理方案 二、质量体系认证及年审工作 1、参与iso质量体系认证工作，编写iso质量手册、质量体系程序文件、作业指导文件，办理有关认证手续 2、参与相关认证机构认证的年审工作，并负责质量体系文件的修改工作 三、协助质量体系在全公司推广 1、质量体系认证通过后，协助在全公司范围内推广实施质量体系的相关规定 2、对质量管理体系的执行情况进行监督 四、质量管理相关文件的归档管理 1、各类质量管理文件、材料的采集、整理和建档保存 2、及时统计、分析公司质量管理状况并上报 要求： 1、20-45岁之间，质量工程相关专业或工作经验； 2、具有较强的综合管理能力和沟通、协作能力； 3、能熟练操作word、excel等办公软件； 4、熟悉国家相关法规能编写相关指导性文件； 5、工作认真、细致、有进取心。

具体要求:

岗位职责： 1、新产品工艺开发及试产过程参与； 2、试产及首次量产工作主导任职要求： 3、生产服务 4、工程变更执行 岗位要求： 1、机械类等相关专业大专以上学历 2、机械设计或机制工艺等相关专业 3、有丰富的机械加工艺设计经验；对提案改善有实际的fmea经验 4、熟悉iso控制程序，熟练使用绘图及word,excel等办公软件；2.能运用ie七大手法和五项原则优化生产；英语读、写能力

具体要求:

岗位职责： 1、新产品工艺开发及试产过程参与； 2、生产车间资源配置设计、生产线平衡； 3、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专以上学历； 2、工业工程或相关专业，接受过ie或办公软件使用培训； 3、有主导生产线产能、效率提升、生产现场改善和项目跟进经验； 4、熟悉iso控制程序，熟练使用绘图及word,excel等办公软件； 5、能运用ie七大手法和五项原则优化生产；英语读、写能力。

具体要求:

1、负责公司的行政后勤工作；
2、负责公司的办公设备管理等综合事务工作；
3、负责公司资产管理、办公用品的管理工作；
4、负责公司突发性事件的处理工作；
5、负责公司办公秩序和纪律；
6、完成上级交办的各项工作。
任职要求：
1、大专以上文化程度，年龄20-35岁；
2、有一年以上公司行政后勤工作经验，懂得行政后勤的基本工作内容和程序；
3、能熟练操作excel/wrold/wps等办公软件；
4、工作原则性强，有责任心，较强的文字撰写能力，有一定的沟通协调以及语言表达能力；
5、性格外向，善于沟通，有团队合作精神

具体要求:

任职资格：
1、管理或文秘类专业大专以上学历，两年以上行政工作管理经验。
2、良好的人际关系协调能力、沟通能力、亲和力和语言表达能力。
3、熟悉政府的办事程序。
4、熟练使用 word、excel、ppt。
工作内容：
1、流程制度管理 ：行政板块流程建设，制度管理。
2、会务管理：配合综合管理部主任和人力资源主管开展公司级会议的会前准
备，会中协调和会后撤场工作；公司团建活动准备、协调等。
3、文印资质管理：发文公告，证章管理，资质办理，信息管理等。
4、档案资料管理：档案管理，资料整理，企业证书管理等。
5、采购资产管理：合理控制公司行政预算；固定资产采购、维护与管理。
易耗品(包括但不仅限于办公用品、卫生用品、员工福利等物资）的采购、发
放、登记工作。
6、后勤安保管理：车辆管理，水电、通讯管理，安全保卫，宿舍管理，钥匙
管理，名片印制，卫生事务，报刊信函收发、接待预定服务等。
7、领导交办的其他事宜。

具体要求:

采购助理岗位职责：
1、协助上级执行采购任务；
2、采购单的下达；
3、采购物品交货期的跟踪及控制；
4、进行相关市场行情的调查；
5、与供应商有关交期、交量等方面沟通协调；
6、完成上级交给的其它事务性工作。
任职资格：
1、大专及以上学历
2、1年以上相关工作经验，有外企工作经历者优先考虑；
3、熟悉采购流程。
4、熟练使用word,、excel等办公软件，电脑操作熟练；
5、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神。


仓管员岗位要求：
1、接收采购员购买的材料，收货、清点货物、登记入库、材料保管、登记出库等程序。
2、定期汇报材料库存等一系列仓库工作

有意者请发简历至49513526@qq.com邮箱，或致电13600645401胡女士

具体要求:

一、岗位职责
1.贯彻公司质量方针，不断完善公司质量保证体系文件，确保质量管理体系能持续运行并有效执行。
2.根据公司质量目标，负责对各部门的品质管理工作进行评估，并根据实际业绩和生产情况组织检查、改进。
3.负责公司各种品质管理制度的制订与实施，组织与推进各种品质改善活动。
4.推动及优化质量管理责任制，落实到各相关部门（人），完善品质考核制度办法。
5.制定质量管理培训计划，开展全面的质量管理教育活动。定期组织检验员、管理人员等不同岗位的质量教育培训，强化质量管理水平。
6.落实供应商的质量管理，参与公司合格供应商的评定。
7.负责监视和测量设备的检定工作，以及实验室管理。
8.按照规定的作业流程，依据检验标准或检验规范对原辅材料、外协品、半成品及成品进行检验、巡视检验，形成书面检验记录反馈相关部门。
9.处理客户投诉，主导异常原因分析并将改善措施切实执行、验证，减少内外部客户投诉，不断提高客户满意度。
10.负责编制产品质量统计报表，建立和规范原始检验记录、统计报表、质量统计审核程序；对产品质量指标进行统计、分析和考核，并提出改善产品质量的措施。
11.负责定期进行质量工作汇报。定期在生产会议中口头或书面汇报，对于重大质量事故，组织专题分析会集中汇报，特殊应急情况向上层汇报。
12.依照质量事故处理条例负责公司质量事故的调查处理。
13.负责相关文件，记录，信息的管理，保证产品实现过程的可追溯性。
14.与其他部门相关工作的协调管理，完成上级临时交办的各项任务。

二、岗位要求
1、全日制大专及以上理工科专业毕业
2、熟练操作办公软件（excel、word等），具有较强的数据报表分析能力
3、10年以上工作经验，5年以上制造业同岗位工作经验（汽车零部件行业）
4、持有iatf16949内审员、或vda6.3过程审核等资格证书，并能熟练操作
5、工作抗压性强，逻辑思维能力强，善于沟通，善于团队协作与管理
6、熟练操作qc手法与五大工具

三、福利待遇
1、公司内部设置福利食堂
2、公司提供员工宿舍，内有空调、热水器、wifi等（水电费由员工个人承担）
3、公司作六休一，为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等
4、公司为员工制定职业生涯规划，提供大量专业、实用的外部培训学习机会

具体要求:

岗位职责：
1．及时、准确维护库存管理系统，确保仓库物品的帐、卡、物三者一致，仓库区域划分明确，物料标识清楚，存卡记录连续、字迹清晰；
2．做好仓库物料的收发存管理，严格按流程要求收发物料，并及时跟踪作业物料的发送，协助财务成本管理组对物料采购与生产成本的控制和监督；
3．与车间领料员、外协人员及采购员密切配合，做好生产物料的调度工作，并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况；
4．做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作。
要求：
1. 熟练掌握用友财务软件仓库管理模块、excel等办公软件及库房管理的方法、规范及操作程序；
2.工作认真负责，有高度的责任心和敬业精神；
3.有节日灯行业仓管经验者优先

具体要求:

一、岗位职责

1.贯彻公司质量方针，不断完善公司质量保证体系文件，确保质量管理体系能持续运行并有效执行。

2.根据公司质量目标，负责对各部门的品质管理工作进行评估，并根据实际业绩和生产情况组织检查、改进。

3.负责公司各种品质管理制度的制订与实施，组织与推进各种品质改善活动。

4.推动及优化质量管理责任制，落实到各相关部门（人），完善品质考核制度办法。

5.制定质量管理培训计划，开展全面的质量管理教育活动。定期组织检验员、管理人员等不同岗位的质量教育培训，强化质量管理水平。

6.落实供应商的质量管理，参与公司合格供应商的评定。

7.负责监视和测量设备的检定工作，以及实验室管理。

8.按照规定的作业流程，依据检验标准或检验规范对原辅材料、外协品、半成品及成品进行检验、巡视检验，形成书面检验记录反馈相关部门。

9.处理客户投诉，主导异常原因分析并将改善措施切实执行、验证，减少内外部客户投诉，不断提高客户满意度。

10.负责编制产品质量统计报表，建立和规范原始检验记录、统计报表、质量统计审核程序；对产品质量指标进行统计、分析和考核，并提出改善产品质量的措施。

11.负责定期进行质量工作汇报。定期在生产会议中口头或书面汇报，对于重大质量事故，组织专题分析会集中汇报，特殊应急情况向上层汇报。

12.依照质量事故处理条例负责公司质量事故的调查处理。

13.负责相关文件，记录，信息的管理，保证产品实现过程的可追溯性。

14.与其他部门相关工作的协调管理，完成上级临时交办的各项任务。



二、岗位要求
1、全日制大专及以上理工科专业毕业
2、熟练操作办公软件（excel、word等），具有较强的数据报表分析能力
3、10年以上工作经验，5年以上制造业同岗位工作经验（汽车零部件行业）
4、持有iatf16949内审员、vda6.3过程审核等资格证书，并能熟练操作
5、逻辑思维能力强，善于沟通，善于团队协作，工作抗压性强
6、熟练操作qc手法与五大工具


三、福利待遇
1、公司内部设置福利食堂
2、公司提供员工宿舍，内有空调、热水器、wifi等（水电费由员工个人承担）
3、公司作六休一，为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等
4、公司为员工制定职业生涯规划，提供大量专业、实用的外部培训学习机会

具体要求:

岗位职责： 1、负责沟通规划设计的意图和需求，监督规划设计制作过程的土建规划质量和进度；进行对结构设计方案的评审，为公司选择最好的结构设计方案提供专业支持； 2、负责土建及结构施工图审核，工地现场考察、勘察、测绘，进行土建工程概预算，督促设计单位按要求对图纸进行修改和完善； 3、负责甲方对施工现场的日常管理、协调，以及进度和质量控制； 4、负责解决现场土建工程的施工问题，协调设计部门解决存在的设计问题，提出解决方案； 5、负责甲供设备材料验收、参与关键工序和隐蔽工程的验收、竣工验收等甲方管理工作； 6、做好本专业有关技术资料的整理工作； 7、协助上级领导做好工程管理，落实好部门经理交给的各项工作。 任职资格： 1、大学本科或以上学历，工民建、结构、土木工程类、工程管理类相关专业； 2、三年以上房地产大项目工作经验； 3、熟悉国家及地方相关法规、政策，熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求，掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范等基本建设程序； 4、熟练使用word、excel、autocad、photoshop等工程管理软件及办公软件； 5、良好的沟通与协调能力。

具体要求:

1、负责iatf16949、环境、职业健康安全体系文件系统的建立和维护及内部程序文件的制定、审核、发放等；?2、熟练使用word?、excel、ppt、aotocad软件，了解五大手册、八大管理原则；3、规范公司体系推行、稽核、缺失改善追踪及相关文件与数据管理?；4、具良好的沟通和执行魄力、做事有思维，有内审员资格证优先。

具体要求:

1.负责质量手册、质量程序文件和相关体系文件的编制、修改工作，并保持质量符合性、适宜性和有效性。2.组织质量手册、程序文件、质量管理方法和技术的培训策划和培训的实施，负责质量体系运行中日常事务的协调。3.实施内部过程审核活动和年度内审。负责参与管理体系内部审核策划，组织开展内部审核，发现不足，提出改善意见，并督促落实以确保体系运行的适宜性、有效性和充分性。4.负责第二方和第三方质量体系审核前准备工作，并监督质量体系整改措施的落实，负责整改措施的有效性评价及报告。5.审核公司管理体系标准化的情况，确保内部标准管理化的简化，统一协调优化，持续改进。任职要求：1.大专及以上学历，汽车工程、机械等专业；2.5年以上汽车行业质量工作经验，熟悉is9001/196949的体系知识；3.责任心强，严谨认真，执行力强，有团队合作精神，能承受一定的工作压力。4.英文熟练。5.良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作积极主动，工作认真，责任心强。6.熟练运用word/excel/powerpoint等办公软件。7.有内审员资格证者优先。

具体要求:

岗位职责
1、协助总裁处理各类信件，起草信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件；
2、做好各部门及各领导上报行文的保存、管理、督办的工作；
3、合理安排、提醒总裁的日常工作时间和程序；
4、整理公司重要会议记录及会议纪要；
5、关注公司内各部门信息沟通情况，及时传达上级的各项指令；
6、接待访问总裁的重要来宾；
7、完成总裁交办的其他工作的督办、协调及落实任务。
任职资格
1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历；
2、两年以上文秘工作，对于会议管理、记录等具有丰富的经验；
3、工作认真细致，有条理性、逻辑性，良好的职业素养和职业操守，具有良好书面写作及表达能力；
4、熟练使用word、excel等文字处理软件。

具体要求:

岗位职责： 1．及时、准确维护库存管理系统，确保仓库物品的帐、卡、物三者一致，仓库区域划分明确，物料标识清楚，存卡记录连续、字迹清晰； 2．做好仓库物料的收发存管理，严格按流程要求收发物料，并及时跟踪作业物料的发送，协助财务成本管理组对物料采购与生产成本的控制和监督； 3．与车间领料员、外协人员及采购员密切配合，做好生产物料的调度工作，并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况； 4．做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作。 5. 兼任行政相关工作 要求： 1. 熟练掌握用友财务软件仓库管理模块、excel等办公软件及库房管理的方法、规范及操作程序； 2.工作认真负责，有高度的责任心和敬业精神； 3.有节日灯行业仓管经验者优先

具体要求:

1、应聘销售人员年龄在23岁-40岁之间，大专以上学历，懂excel、word常规的程序制作。 2、从事传统照明2年以上或者从事led行业1年以上者优先。 3、对产品知识比较熟悉，有一定的客户群，能做节能改造方案者更佳。 4、应聘人员有一定的职业操守，懂行业规范。

具体要求:

岗位要求：1、积极配合上级做好门店现场管理工作。主动协助上级完成公司下达的各项经营指标。2、建立健全现场管理台帐，让所有工作有迹可查，并做好台帐的登记和保管工作。3、定期召开商户学习培训会议，总结现场管理中出现的问题，不但加强个人管理技巧和经验。4、认真学习理解公司门店现场管理各项制度，严格执行各项制度标准，落实到门店各项日常管理中去。5、时刻关注门店的经营状况，根据财务报表对于出现的问题加以分析，有针对性的做出调整和改进。任职资格：1、对办公室工作程序熟悉2、熟练使用word、excel等办公软件，会借助互联网查找资料;3、具有良好的沟通能力、协调能力，及较强的保密意识;4、熟练使用各种办公自动化设备;5、具有良好的适应能力，能在压力下工作。

具体要求:

岗位要求： 1、协助上级做好门店现场管理工作 2、协助建立健全现场管理台帐，让所有工作有迹可查，并做好台帐的登记和保管工作。 3、协助主管定期召开商户学习培训会议，总结现场管理中出现的问题，不但加强个人管理技巧和经验。 4、认真学习理解公司门店现场管理各项制度，严格执行各项制度标准，落实到门店各项日常管理中去。 5、时刻关注门店的经营状况，根据财务报表对于出现的问题加以分析，有针对性的做出调整和改进。 任职资格： 1、对办公室工作程序熟悉 2、熟练使用word、excel等办公软件，会借助互联网查找资料; 3、具有良好的沟通能力、协调能力，及较强的保密意识; 4、熟练使用各种办公自动化设备; 5、具有良好的适应能力，能在压力下工作。

具体要求:

1、积极配合上级做好门店现场管理工作。主动协助上级完成公司下达的各项经营指标。 2、建立健全现场管理台帐，让所有工作有迹可查，并做好台帐的登记和保管工作。 3、定期召开商户学习培训会议，总结现场管理中出现的问题，不但加强个人管理技巧和经验。 4、认真学习理解公司门店现场管理各项制度，严格执行各项制度标准，落实到门店各项日常管理中去。 5、时刻关注门店的经营状况，根据财务报表对于出现的问题加以分析，有针对性的做出调整和改进。 任职资格： 1、对办公室工作程序熟悉 2、熟练使用word、excel等办公软件，会借助互联网查找资料; 3、具有良好的沟通能力、协调能力，及较强的保密意识; 4、熟练使用各种办公自动化设备; 5、具有良好的适应能力，能在压力下工作。

具体要求:

1、协助总裁处理各类信件，起草信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件；2、做好各部门及各领导上报行文的保存、管理、督办的工作；3、合理安排、提醒总裁的日常工作时间和程序；4、整理公司重要会议记录及会议纪要；5、关注公司内各部门信息沟通情况，及时传达上级的各项指令；6、接待访问总裁的重要来宾；7、完成总裁交办的其他工作的督办、协调及落实任务。任职资格1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历；2、工作认真细致，有条理性、逻辑性，良好的职业素养和职业操守，具有良好书面写作及表达能力；3、熟练使用word、excel等文字处理软件.

具体要求:

岗位要求： 1、积极配合上级做好门店现场管理工作。主动协助上级完成公司下达的各项经营指标。 2、建立健全现场管理台帐，让所有工作有迹可查，并做好台帐的登记和保管工作。 3、定期召开商户学习培训会议，总结现场管理中出现的问题，不但加强个人管理技巧和经验。 4、认真学习理解公司门店现场管理各项制度，严格执行各项制度标准，落实到门店各项日常管理中去。 5、时刻关注门店的经营状况，根据财务报表对于出现的问题加以分析，有针对性的做出调整和改进。 任职资格： 1、对办公室工作程序熟悉 2、熟练使用word、excel等办公软件，会借助互联网查找资料; 3、具有良好的沟通能力、协调能力，及较强的保密意识; 4、熟练使用各种办公自动化设备; 5、具有良好的适应能力，能在压力下工作。

具体要求:

1、应聘销售人员年龄在23岁-40岁之间，大专以上学历，懂excel、word常规的程序制作。 2、从事传统照明2年以上或者从事led行业1年以上者优先。 3、对产品知识比较熟悉，有一定的客户群，能做节能改造方案者更佳。 4、应聘人员有一定的职业操守，懂行业规范。

具体要求:

岗位要求： 1、负责公司新媒体微信公众号、小程序、app维护，负责社群运营框架搭建与策划推广。 2、负责新媒体推广模式与渠道的探索，了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为。 3、负责撰写相关项目的软文，公司新媒体账号的优化、策划、维护与更新。 4、每周数据统计，并做相对应的分析。 5、跟公司各部门工作的相关衔接，配合领导交代的其他工作事项执行和落实。 任职资格： 1、年龄22到30岁，专科以上学历。计算机、营销、管理等专业优先录用。 2、会简单的word、excel操作。 3、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心。 我们公司没有勾心斗角，没有恶意竞争，只有一群正能量向上的年轻人一起为自己的未来拼搏，希望广大有志者与我们一起戏闯天涯

具体要求:

岗位要求：1、积极配合上级做好门店现场管理工作。主动协助上级完成公司下达的各项经营指标。2、建立健全现场管理台帐，让所有工作有迹可查，并做好台帐的登记和保管工作。3、定期召开商户学习培训会议，总结现场管理中出现的问题，不但加强个人管理技巧和经验。4、认真学习理解公司门店现场管理各项制度，严格执行各项制度标准，落实到门店各项日常管理中去。5、时刻关注门店的经营状况，根据财务报表对于出现的问题加以分析，有针对性的做出调整和改进。任职资格：1、对办公室工作程序熟悉2、熟练使用word、excel等办公软件，会借助互联网查找资料;3、具有良好的沟通能力、协调能力，及较强的保密意识;4、熟练使用各种办公自动化设备;5、具有良好的适应能力，能在压力下工作。

具体要求:

岗位要求：1.?财务、审计类相关专业大专及以上学历，有注册会计师、审计师等相关资格者优先；2.?3年以上制造业内部审计工作经验，具有良好的审计、财务、管理、法律等知识背景；3.?熟练操作excel、word等office，有操作sap经历者优先；4.?熟悉财税法规、审计程序和

具体要求:

岗位职责： 1.认真执行现金管理制度，保管好现金； 2.严格执行支票等票据的保管制度，认真执行银行存款的收付程序； 3.严格审核现金收付凭证，认真执行现金报销手续； 4.逐笔记载现金收付，账目应日清日结、账款相符； 5.完成领导交办的其他工作。 6.协助办理员工招聘、入职、离职事务，劳动关系管理。 任职要求： 1.大专及以上学历，财务管理、经济学门类等相关专业； 2.具有本岗位所需的从业资格证； 3.两年及以上相关工作经验；熟悉操作财务软件、excel、word等办公软件； 4.了解财务政策和税务政策，熟悉出纳工作程序； 5.高度的责任心和事业心，能承受较强的工作压力； 6.吃苦耐劳，集体观念强，工作主动积极。 创业公司，快速发展阶段，对各类人才、储备干部需求旺盛，发展前景广阔，待遇优厚，管理人性化。

具体要求:

岗位要求： 1、积极配合上级做好门店现场管理工作。主动协助上级完成公司下达的各项经营指标。 2、建立健全现场管理台帐，让所有工作有迹可查，并做好台帐的登记和保管工作。 3、定期召开商户学习培训会议，总结现场管理中出现的问题，不但加强个人管理技巧和经验。 4、认真学习理解公司门店现场管理各项制度，严格执行各项制度标准，落实到门店各项日常管理中去。 5、时刻关注门店的经营状况，根据财务报表对于出现的问题加以分析，有针对性的做出调整和改进。 任职资格： 1、对办公室工作程序熟悉 2、熟练使用word、excel等办公软件，会借助互联网查找资料; 3、具有良好的沟通能力、协调能力，及较强的保密意识; 4、熟练使用各种办公自动化设备; 5、具有良好的适应能力，能在压力下工作。

具体要求:

1、大学本科或以上学历，工民建、结构、土木工程类、工程管理类相关专业。2、2年以上房地产企业或施工企业从事现场土建工程管理工作，参与2个以上项目建设。3、熟悉国家及地方相关法规、政策，熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求，掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范等基本建设程序。4、熟练使用word、excel、autocad、photoshop、ppt等工程管理软件及办公软件。5、良好的沟通与协调能力。

具体要求:

工作职责： 1、负责公司前台接待工作。 2、负责公司电话接转、客户电话回访。 3、负责各类办公文档、商务文档、合同协议的录入、排版、打印。 4、员工业绩考勤统计，资料整理及其他一般行政事务。 技能要求： 1、对办公室工作程序熟悉 2、熟练使用word、excel等办公软件，会借助互联网查找资料； 3、具有良好的沟通能力、协调能力，及较强的保密意识；

具体要求:

岗位要求： 1、负责公司新媒体微信公众号、小程序、app维护，负责社群运营框架搭建与策划推广。 2、负责新媒体推广模式与渠道的探索，了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为。 3、负责撰写相关项目的软文，公司新媒体账号的优化、策划、维护与更新。 4、每周数据统计，并做相对应的分析。 5、跟公司各部门工作的相关衔接，配合领导交代的其他工作事项执行和落实。 任职资格： 1、年龄22到30岁，专科以上学历。计算机、营销、管理等专业优先录用。 2、会简单的word、excel操作。 3、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心。 我们公司没有勾心斗角，没有恶意竞争，只有一群正能量向上的年轻人一起为自己的未来拼搏，希望广大有志者与我们一起戏闯天涯

具体要求:

1、应聘销售人员年龄在23岁-40岁之间，大专以上学历，懂excel、word常规的程序制作。 2、从事传统照明2年以上或者从事led行业1年以上者优先。 3、对产品知识比较熟悉，有一定的客户群，能做节能改造方案者更佳。 4、应聘人员有一定的职业操守，懂行业规范。

具体要求:

1、协助总裁处理各类信件，起草信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件；2、做好各部门及各领导上报行文的保存、管理、督办的工作；3、合理安排、提醒总裁的日常工作时间和程序；4、整理公司重要会议记录及会议纪要；5、关注公司内各部门信息沟通情况，及时传达上级的各项指令；6、接待访问总裁的重要来宾；7、完成总裁交办的其他工作的督办、协调及落实任务。任职资格1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历；2、工作认真细致，有条理性、逻辑性，良好的职业素养和职业操守，具有良好书面写作及表达能力；3、熟练使用word、excel等文字处理软件.

具体要求:

工作职责：
1、参与验证总计划、验证管理程序、验证方案、设计文件、urs等相关文件的起草或审核；
2、按年度、月度验证计划实施相关验证，现场实施验证工作及追踪验证实施情况，完成验证报告；
3、负责验证仪器及验证相关文件、记录的管理；
4、组织相关人员进行验证前的培训；
5、年度总结回顾及计划；
6、完成上级安排的其他任务。
任职资格：
1、生物、药学、制药设备或自动化相关专业本科学历，2年以上验证或生产工作经验；
2、英语读写熟练，能够熟练操作word、excel、cad等软件；
3、有较强责任心，创新意识和团队合作精神，具有良好的沟通能力；
4、有独立安排工作计划和完成项目的能力，认真学习药品质量管理相关法律法规（英语能力强者优先），工作认真严谨，具有良好的沟通能力、具有极强的工作责任心。

具体要求:

工作职责： 1、负责公司前台接待工作。 2、负责公司电话接转、客户电话回访。 3、负责各类办公文档、商务文档、合同协议的录入、排版、打印。 4、员工业绩考勤统计，资料整理及其他一般行政事务。 技能要求： 1、对办公室工作程序熟悉 2、熟练使用word、excel等办公软件，会借助互联网查找资料； 3、具有良好的沟通能力、协调能力，及较强的保密意识；

具体要求:

岗位要求： 1、负责公司新媒体微信公众号、小程序、app维护，负责社群运营框架搭建与策划推广。 2、负责新媒体推广模式与渠道的探索，了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为。 3、负责撰写相关项目的软文，公司新媒体账号的优化、策划、维护与更新。 4、每周数据统计，并做相对应的分析。 5、跟公司各部门工作的相关衔接，配合领导交代的其他工作事项执行和落实。 任职资格： 1、年龄22到30岁，专科以上学历。计算机、营销、管理等专业优先录用。 2、会简单的word、excel操作。 3、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心。 我们公司没有勾心斗角，没有恶意竞争，只有一群正能量向上的年轻人一起为自己的未来拼搏，希望广大有志者与我们一起戏闯天涯

具体要求:

岗位要求： 1、负责公司新媒体微信公众号、小程序、app维护，负责社群运营框架搭建与策划推广。 2、负责新媒体推广模式与渠道的探索，了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为。 3、负责撰写相关项目的软文，公司新媒体账号的优化、策划、维护与更新。 4、每周数据统计，并做相对应的分析。 5、跟公司各部门工作的相关衔接，配合领导交代的其他工作事项执行和落实。 任职资格： 1、年龄22到30岁，专科以上学历。计算机、营销、管理等专业优先录用。 2、会简单的word、excel操作。 3、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心。 我们公司没有勾心斗角，没有恶意竞争，只有一群正能量向上的年轻人一起为自己的未来拼搏，希望广大有志者与我们一起戏闯天涯

具体要求:

岗位要求：
1、负责公司新媒体微信公众号、小程序、app维护，负责社群运营框架搭建与策划推广。
2、负责新媒体推广模式与渠道的探索，了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为。
3、负责撰写相关项目的软文，公司微信公众号的优化、维护与更新。
4、每周数据统计，并做相对应的分析。
5、跟公司各部门工作的相关衔接，配合领导交代的其他工作事项执行和落实。
任职资格：
1、年龄22到30岁，专科以上学历。计算机、营销、管理等专业优先录用。
2、会简单的word、excel操作。
3、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心。
我们公司没有勾心斗角，没有恶意竞争，只有一群正能量向上的年轻人一起为自己的未来拼搏，希望广大有志者与我们一起戏闯天涯

具体要求:

工作职责：

1、负责公司前台接待工作。

2、负责公司电话接转、收发传真、文档复印等工作。

3、负责各类办公文档、商务文档、合同协议的录入、排版、打印。

4、日常文书、资料整理及其他一般行政事务。

技能要求：

1、对办公室工作程序熟悉

2、熟练使用word、excel等办公软件，会借助互联网查找资料；

3、具有良好的沟通能力、协调能力，及较强的保密意识；
4、具有良好的适应能力，能在压力下工作。

具体要求:

岗位职责： 1.认真执行现金管理制度，保管好现金； 2.严格执行支票等票据的保管制度，认真执行银行存款的收付程序； 3.严格审核现金收付凭证，认真执行现金报销手续； 4.逐笔记载现金收付，账目应日清日结、账款相符； 5.完成领导交办的其他工作。 6.协助办理员工招聘、入职、离职事务，劳动关系管理。 任职要求： 1.大专及以上学历，财务管理、经济学门类等相关专业； 2.具有本岗位所需的从业资格证； 3.两年及以上相关工作经验；熟悉操作财务软件、excel、word等办公软件； 4.了解财务政策和税务政策，熟悉出纳工作程序； 5.高度的责任心和事业心，能承受较强的工作压力； 6.吃苦耐劳，集体观念强，工作主动积极。 创业公司，快速发展阶段，对各类人才、储备干部需求旺盛，发展前景广阔，待遇优厚，管理人性化。