具体要求:

1、有两年以上计划工作经验
2、熟悉计划流程，能操作erp
3、熟练使用办公软件，责任心强，沟通佳

具体要求:

有良好的团队精神及团队协作力的做事认真，仔细，吃苦耐劳，责任心强的，有工作经验者优先。

具体要求:

能够对生产计划单进行合理的安排，进入企业后对每道工序都能熟悉，各工序安排井然，不影响企业生产。

具体要求:

中专以上学历，从事生产计划相关工作1年以上，熟悉使用办公软件，具有一定统计分析能力

具体要求:

混凝土公司，车辆内调员，有相关工作经验者优先

具体要求:

职位简介： 1、高中以上学历，同等1年以上工作经验， 2、工作认真、仔细、有责任心。 3、有良好的团队合作精神，沟通协调能力佳，责任心强。

具体要求:

1、有至少两年汽车行业生产调度检验。

具体要求:

男女不限，20-30岁，能吃苦耐劳，工作认真，做人踏实，欢迎毕业生的加入，公司提供培养平台
欢迎在线投递简历 或电话联系 黄小姐 0576-89901586 梁经理13486811046

具体要求:

岗位职责：1、生产现场的资源调度、协调；2、生产订单计划进度控制，协助部门经理工作3、完成上级领导交待的其他工作任务任职资格：1、职高以上学历，从事汽配行业岗位经历一年以上、或关联行业岗位工作经验丰富的，2、熟悉掌握办公软件，熟悉机械制造设备过程中的生产工艺；3、有较强的组织沟通协调能力。

具体要求:

岗位职责：1、生产现场的资源调度、协调；2、生产订单计划进度控制，协助部门经理工作3、完成上级领导交待的其他工作任务任职资格：1、职高以上学历，从事汽配行业岗位经历一年以上、或关联行业岗位工作经验丰富的，2、熟悉掌握办公软件，熟悉机械制造设备过程中的生产工艺；3、有较强的组织沟通协调能力。

具体要求:

岗位职责：1、生产现场的资源调度、协调；2、生产订单计划进度控制，协助部门经理工作3、完成上级领导交待的其他工作任务任职资格：1、职高以上学历，从事汽配行业岗位经历一年以上、或关联行业岗位工作经验丰富的，2、熟悉掌握办公软件，熟悉机械制造设备过程中的生产工艺；3、有较强的组织沟通协调能力。

具体要求:

男女不限，年薪7-11万，要求：有3年以上制造业生产管理经验、沟通协调能力、数据分析能力强，主要负责生产计划安排，订单处理，类似工作经验丰富者优先，必须熟练操作办公软件；
应届大专以上毕业生亦可

具体要求:

岗位职责：1、生产现场的资源调度、协调；2、生产订单计划进度控制，协助部门经理工作3、完成上级领导交待的其他工作任务任职资格：1、职高以上学历，从事汽配行业岗位经历一年以上、或关联行业岗位工作经验丰富的，2、熟悉掌握办公软件，熟悉机械制造设备过程中的生产工艺；3、有较强的组织沟通协调能力。

具体要求:

男女不限，年薪7-11万，要求：有3年以上制造业生产管理经验、沟通协调能力、数据分析能力强，主要负责生产计划安排，订单处理，类似工作经验丰富者优先，必须熟练操作办公软件；
应届大专以上毕业生亦可

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

岗位职责：
1、负责对公司车辆维修作业进行质量检验，包括进厂检验，过程检验和竣工检验；
2、参与车辆返修或事故的分析和质量判断并记录；
3、维修项目的抽检，维修时间的控制，认真、公正的填写内检表格；
4、完成车间总检交办的其他工作任务。
任职资格：
1、相关汽车维修专业毕业，具备三年以上汽车维修及检验工作经验；
2、具有良好的执行能力，责任心较强；
3、具有良好的沟通及协调能力，自我学习和提高意识较强；
4、具有一定的电脑知识，能熟练操作office软件；
5、具备汽车检验员资格证书，有驾照、并能够熟练驾驶。


有意者请进店面试，联系人詹小姐18305868789

具体要求:

1、2年以上同行业工作经验； 2、主要负责生产计划的安排、产能分析等生产协调性工作；熟悉产品的加工工序； 3、责任心强；具有较强的计划、控制、协调和沟通能力。

具体要求:

1、熟练使用办公软件 2、做事认真、有责任心 3、年后上班也可

具体要求:

1、2年以上同行业工作经验； 2、主要负责生产计划的安排、产能分析等生产协调性工作；熟悉产品的加工工序； 3、责任心强；具有较强的计划、控制、协调和沟通能力。

具体要求:

1、有机械加工工厂计划调度经验，汽车零配件厂工作经验优先；
2、服从领导安排；
3、熟悉操作常用办公软件。

具体要求:

1、负责网站开发项目的需求分析、概要及详细设计,撰写相关技术文; 2、负责网站系统的设计与搭建; 3、负责网站项目从设计到上线运行阶段的进度控制与工作调度; 4、负责处理天猫医药馆及官方商城相关技术故障; 具体要求： 1、计算机等相关专业专科及以上学历 2、精通javaee，jsp, html、css、javascript,并具备一定的独立开发经验; 3、精通oracle数据库开发； 4、熟悉系统对接模块，有天猫医药馆对接经验者优先； 5、具备较好的需求分析和设计能力； 6、具备良好的编码规范及高度责任感；

具体要求:

岗位职责: 1、负责网站开发项目的需求分析、概要及详细设计,撰写相关技术文; 2、负责网站系统的设计与搭建; 3、负责网站项目从设计到上线运行阶段的进度控制与工作调度; 4、负责处理天猫医药馆及官方商城相关技术故障; 具体要求： 1、计算机等相关专业专科及以上学历 2、精通javaee，jsp, html、css、javascript,并具备一定的独立开发经验; 3、精通oracle数据库开发； 4、熟悉系统对接模块，有天猫医药馆对接经验者优先； 5、具备较好的需求分析和设计能力； 6、具备良好的编码规范及高度责任感；

具体要求:

主要职责：

1. 组织制定和优化设备工程相关管理程序并监督执行；

2. 组织制定年度维修保养计划和设备工程采购计划，负责本部门年度预算和月资金计划；

3. 履行安全监督职责，协助安全培训、安全检查、安全整改工作，确保安全作业，及时组织员工解决安全隐患和防止安全事故；

4. 协调及指导设备动力各职能单位，合理组织和调度，满足生产等各部门的需求；

5. 监督控制动力运行成本和维修成本，不断研究和寻求降低成本的方法；

6. 组织编制各种报表，总结设备动力管理各项指标，并加以科学分析，不断提高效率和水平；监督节能、环保、消防、计量和设备管理工作；

7. 参与公司工程项目建设和技术改造，负责组织工程、设备等档案管理工作；

8. 负责本部门团队建设和激励，建立和管理一支与企业有共同目标、共同

薪资面议

具体要求:

一、岗位要求 1、制造工厂生产调度、物料计划工作经验3年以上，熟悉pmc工作流程。 2、较好的语言组织能力、团队协作意识，逻辑思维能力强，做事认真负责，原则性较强。 二、岗位职责 1、依据销售订单及预测计划，结合本公司的产能情况客观有效地编制生产计划。 2、下发生产计划于生产部、品质部、物控部、业务部相关人员。 3、引导、监督生产各部门严格执行生产计划。 4、结合生产中计划的运行情况，出现特殊阻碍计划运行的事项，及时通知相关部门处理，必要时作出计划调整。 5、跟进计划执行过程， 确保生产数据真实，及时处理车间滞留的在产品。 6、根据销售订单，核实即时库存后对欠料部分编制采购计划，交领导审批，并跟进物料到货情况。 7、为生产调度员提供准确的物料供应交期，为产品交付提供评审依据。 8、按月度、季度、年度的物料使用量进行分析，设定合理的库存量。 9、合生产实际使用情况制定采购批次、控制物料按批次送货，满足物料先进先出，杜绝物料积压 10、负责物料申购数据、送货准时率的统计及分析工作 11、完成上级领导交待的其他工作

具体要求:

一、岗位职责： 1. 组织建立和完善生产指挥系统，组织编制生产、物料计划，检查生产工作，确保生产任务的完成 2. 根据生产运行计划，掌握生产进度，搞好各车间及相关部门的协调，平衡调度设备材料 3. 每周一次定期召开生产例会，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施 4. 根据生产需求，组织编制物资采购计划，并认真实施 5. 抓好设备管理，提出更新改造方案，定期组织维护保养 6. 负责生产中的技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决和处理，重大问题直接报总经理 二、岗位要求： 1.制造加工企业生产副总经理同等级别3年以上工作经验，制造企业扎实的现场管理能力，汽车零配件生产管理、机械冲滚压行业工作经验者优先。 2.熟悉iso/ts16949:2009，熟练运用质量管理工具（qc工具、pdca）分析、解决问题。 3.熟练操作5s、tpm、tqm管理，熟悉tps，有精益生产绿带认证及以上证件者优先。 4.熟练操作制造业大物流管理模式 5.积极、自信、冷静、果敢，精力旺盛、执行力/抗压能力强。 三.福利待遇： 1.提供五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）； 2.带薪旅游、年度体检（台州人民医院）； 3.福利食堂、管理者宿舍； 4.作六休一； 5.公司提供带薪外部机构培训机会（部门经理级全年外部培训课时累计一个月），帮助员工能力提升； 6.具体薪酬面议（固定工资+绩效考核）

具体要求:

位描述
岗位职责：
1、根据车间日常生产计划，安排物料计划，及时供应生产线物料，确保均衡生产；
2、跟踪监督生产计划实施情况，进行产能负荷分析，适时作出计划调整经上级领导批准后执行；
3、参加生产协调会、周例会，如实报告生产计划执行情况，提出有效建议；
4、根据车间提交的日生产记录，更新汇总生产报表及设备运行记录；
5、负责物料进度、物料损耗的监控与跟踪；库存量的控制，呆废料的预防、控制及处理；
6、协调各部门的工作进度和衔接，对车间各工序时间和工作提出调整；
7、产品质量、数量及时间性统计分析报告，按规定时限上报领导。
任职要求：
1、大专及以上管理专业学历；
2、年产值亿元以上企业或5年中大型相关企业pmc主管实际工作经验，其中2年以上生产计划、调度经验 2年以上物控管理经验；
3、具备灯具生产行业相关工作经验优先考虑；
4、熟悉生产管理管理流程及仓储管理流程；
5、熟悉生产技术、工艺及过程质量控制；
6、具有良好的规划执行能力、沟通协调能力、较强的分析、抗压力能及应变和解决问题的能力；
7、熟练使用各种相关办公软件offie.wo offieexc erp系统。

具体要求:

1、八-十年工作经验，熟悉制造行业生产管理，熟悉ts16949质量管理体系，从事过汽配制造业，有大型制造业、外企工作经验者优先考虑； 2、 参与公司重大决策； 3、 主抓人力资源工作，包括人才储备、新员工转正、员工培训、员工日常工作考核、绩效考核标准的解释工作，员工升职、降职、解聘； 4、组织建立和完善生产管理系统，编制生产计划，检查生产工作，确保生产任务的完成； 5、根据生产运行计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料； 6、每周定期召开生产会议，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施； 7、负责生产中技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决问题，重大问题上报总经理。 8、 公司业务流程、管理条例、岗位职责再造。 9、 提出对公司的改革意见，拿出具体实施方案。

具体要求:

1、八-十年工作经验，熟悉制造行业生产管理，熟悉ts16949质量管理体系，从事过汽配制造业，有大型制造业、外企工作经验者优先考虑； 2、 参与公司重大决策； 3、组织建立和完善生产管理系统，编制生产计划，检查生产工作，确保生产任务的完成； 4、根据生产运行计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料； 5、每周定期召开生产会议，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施； 6、负责生产中技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决问题，重大问题上报总经理。 7、 公司业务流程、管理条例、岗位职责再造。 8、 提出对公司的改革意见，拿出具体实施方案。

具体要求:

1、有制绳行业机修工作经验优先，
2、在生产调度的领导下，负责设备设施的保养和修理检修工作。
3、负责机械设备运行情况的巡视检查工作。
4、负责督促、检查岗位操作人员的设备一保工作。
5、有良好的职业道德，能吃苦耐劳，安全生产意识强

具体要求:

岗位职责：
1、组织学习小组活动，组织学生制订自主学习计划，反馈自学记录情况，检查学生课程学习状况；
2、收发学员资料、通知、信函，组织教学跟踪调查；
3、配合课题组和专业责任人完成教学试点工作；
4、管理教师调课时间表，调度教室，收发学生名单、学生登记表，受理并审批学生缓考申请等；
5、组织校级教学督导员开展教学检查；
6、受理教学过程中各类问题，并协调各部门积极处理；
7、组织开展每学期开学初、期中、期末教学检查工作；
8、协助教务教学部门确保教学工作正常运行。
任职资格：
1、专科及以上学历，教育等相关专业；
2、具有1年以上人力资源或教学管理工作经验者优先考虑；
3、熟练使用各类办公软件，熟悉数据库管理及网络应用；
4、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力；
5、热爱教育事业，对教育行业充满献身精神；
6、具有良好的耐心，工作踏实，细致认真；
7、具有优良的职业操守，较强的敬业精神，有良好的合作意识。

具体要求:

1.认真完成公司的派车任务要求，服从派车调度人员指挥。 2.坚持行车安全检查，每次行车前检查车辆，发现问题及时排除，确保车辆运行。 3.安全驾驶，正确执行驾驶操作规程，听从交通管理人员的指挥，行车时集中精力驾驶，严禁酒后开车，不开“英雄车”、“赌气车”。 4.做好车辆的维护、保养工作，保持车辆常年整洁和车况良好。 5.驾驶员应有敬业精神，熟悉交通法规、路况和车辆性能，不断提高自己的技术水平和积累行车经验。

具体要求:

1. 组织建立和完善生产指挥系统，编制生产计划，检查生产工作，确保生产任务的完成 2. 根据生产运行计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料 3. 每周一次定期召开生产会，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施 4．负责组织完成年、季、月度生产作业、设备维修、安全环保计划。及时组织实施、检查、协调、考核； 5．配合技术部门，参加技术管理标准、生产工艺流的程编制工作，及时安排、组织生产，不断提高工厂产品的竞争力； 6．负责抓安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护专项工作； 7．负责做好生产统计核算基础管理工作。重视生产用原始记录、台账、报表管理工作，及时编制上报年、季、月度生产、设备等有关统计报表； 8．负责做好生产设备、计量器具维护检修工作，合理安排设备检修时间； 9．强化调度管理。科学地平衡综合生产能力，合理安排生产作业时间，平衡用电、节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本； 10．负责组织生产调度员、统计员、计划员、设备管理员、安全员及车间级管理人员的业务指导和培训工作，并对其工作定期检查、考核和评比； 11．有权提议和推荐管理人选，并对其工作考核评价； 12．负责对现场的综合检查、指导工作； 13．按时完成工厂领导交办的其他工作任务。

具体要求:

组织建立和完善生产指挥系统，编制生产计划，检查生产工作，确保生产任务的完成；
根据生产运行计划，掌握生产进度，做好各车间的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料；
每周一次定期召开生产会，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施；
根据生产需求，编制物资采购计划，并认真实施，及时解决生产缺口物资；
抓好设备管理，提出更新改造方案，定期组织维修保养；
负责生产中的技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决和处理，重大问题直接报总经理

具体要求:

1、检查生产工作，确保生产任务的完成。 2、根据生产运行计划，掌握生产进度，车间的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料。 3、根据生产需求，编制物资求采购供应计划，并认真实施，及时联系解决生产缺口物资。 4、项目清单下达后负责组织生产人员，核实相关材料到位情况，按生产进度要求，安排工作前、后、缓急制作。 5、负责建立生产进度、安全、质量等规章制度。 6、在服装行业有同等工作经验

具体要求:

1、b照驾驶证；实际驾驶5年以上；有中型车驾驶经验。 c照驾驶证，实际驾驶3年以上；有开商务车经验。 性格稳重、工作细心、有责任心。 2、坚持行车安全检查，每次行车前检查车辆，发现问题及时排除，确保车辆运行。 3、做好车辆的维护、保养工作，保持车辆常年整洁和车况良好。 4、出车送达时，未经乘车人允许不得离开车辆，应听从随车领导安排。 5、驾驶员要衣着整洁、礼貌待人、热情服务。 6、认真完成公司的派车任务要求，服从派车调度人员指挥。 7、退伍军人、武警优先考虑。 福利：五险一金+双休+工龄费+加班费(按平时1.5倍,周末2倍计算) 乘车路线:103公交车到工业大道(绿岛公司)下.106公交车下枫坑村下车,经铁路桥下,到绿岛公司 联系电话：0576-83232776 e-mail:ludaohr@ludaocn.com 公司网址：http://www.ludaocn.com/

具体要求:

驾照要求a2 工资4000元 驾驶员岗位职责 1.认真完成公司的派车任务要求，服从派车调度人员指挥。 2.坚持行车安全检查，每次行车前检查车辆，发现问题及时排除，确保车辆运行。 3.安全驾驶，正确执行驾驶操作规程，听从交通管理人员的指挥，行车时集中精力驾驶，严禁酒后开车，不开“英雄车”、“赌气车”。 4.每次出车回来后，如实填写行车记录，向派车主管简要汇报出车情况。 5.车辆用毕后，车辆停泊在指定位置，锁好方向盘、门窗等。 6.做好车辆的维护、保养工作，保持车辆常年整洁和车况良好。 7.认真填写车辆档安，对车辆事故、违章、损坏等异常情况及时汇报，写好情况汇报。对车辆运行里程和耗 油情况进行统计分析，提出报告和降低成本的确良建议。 8.驾驶员确保良好的休息、足够的睡眠，以充沛的精力和体力保证安全行车。 9.驾驶员应有敬业精神，熟悉交通法规、路况和车辆性能，不断提高自己的技术水平和积累行车经验。 10.驾驶员要衣着整洁、礼貌待人、热情服务，不藐视公司其他普通员工。 11.出车送达时，未经乘车人允许不得离开车辆，应听从带车车人安排。 12.驾驶员在工作中不该听的不听，不该看的不看，不该说的不说，不散播消息，保守机密，守口如瓶，完成领导临时交办的其他任务。

具体要求:

岗位职责：1、组织学习小组活动，组织学生制订自主学习计划，反馈自学记录情况，检查学生课程学习状况；2、收发学员资料、通知、信函，组织教学跟踪调查；3、配合课题组和专业责任人完成教学试点工作；4、管理教师调课时间表，调度教室，收发学生名单、学生登记表，受理并审批学生缓考申请等；5、组织校级教学督导员开展教学检查；6、受理教学过程中各类问题，并协调各部门积极处理；7、组织开展每学期开学初、期中、期末教学检查工作；8、协助教务教学部门确保教学工作正常运行。任职资格：1、本科及以上学历，教育等相关专业；2、具有1年以上人力资源或教学管理工作经验者优先考虑；3、熟练使用各类办公软件，熟悉数据库管理及网络应用；4、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力；5、热爱教育事业，对教育行业充满献身精神；6、具有良好的耐心，工作踏实，细致认真；7、具有优良的职业操守，较强的敬业精神，有良好的合作意识。

具体要求:

岗位职责：1、组织学习小组活动，组织学生制订自主学习计划，反馈自学记录情况，检查学生课程学习状况；2、收发学员资料、通知、信函，组织教学跟踪调查；3、配合课题组和专业责任人完成教学试点工作；4、管理教师调课时间表，调度教室，收发学生名单、学生登记表，受理并审批学生缓考申请等；5、组织校级教学督导员开展教学检查；6、受理教学过程中各类问题，并协调各部门积极处理；7、组织开展每学期开学初、期中、期末教学检查工作；8、协助教务教学部门确保教学工作正常运行。任职资格：1、本科及以上学历，教育等相关专业；2、具有1年以上人力资源或教学管理工作经验者优先考虑；3、熟练使用各类办公软件，熟悉数据库管理及网络应用；4、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力；5、热爱教育事业，对教育行业充满献身精神；6、具有良好的耐心，工作踏实，细致认真；7、具有优良的职业操守，较强的敬业精神，有良好的合作意识。

具体要求:

岗位职责：1、组织学习小组活动，组织学生制订自主学习计划，反馈自学记录情况，检查学生课程学习状况；2、收发学员资料、通知、信函，组织教学跟踪调查；3、配合课题组和专业责任人完成教学试点工作；4、管理教师调课时间表，调度教室，收发学生名单、学生登记表，受理并审批学生缓考申请等；5、组织校级教学督导员开展教学检查；6、受理教学过程中各类问题，并协调各部门积极处理；7、组织开展每学期开学初、期中、期末教学检查工作；8、协助教务教学部门确保教学工作正常运行。任职资格：1、本科及以上学历，教育等相关专业；2、具有1年以上人力资源或教学管理工作经验者优先考虑；3、熟练使用各类办公软件，熟悉数据库管理及网络应用；4、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力；5、热爱教育事业，对教育行业充满献身精神；6、具有良好的耐心，工作踏实，细致认真；7、具有优良的职业操守，较强的敬业精神，有良好的合作意识。

具体要求:

岗位职责：1、供应链的整合及维护，保证供应链的正常运行；2、合同交付的执行，包括：货物采购、运输、催交和相关手续的办理；3、负责货物运输和配送计划调度、供应商跟进管理及相关单据管理；4、库存的合理控制，提出订货计划，安排仓库的盘点工作并编制相关报表；5、部门之间工作的协调，及时回报相关信息。任职资格：1、大专及以上学历，物流类、供应链类相关专业；2、2年以上供应链相关领域工作经验，有外资企业供应链工作经历者优先；3、有erp操作及库存管理经验，对供应链总体识有一定的认识，熟悉相关的运输政策法规；4、良好的服务意识，较好的分析、沟通、协调、谈判能力，团队精神佳；5、具备强烈的责任心及较好职业素养，工作踏实、耐心细致。

具体要求:

岗位职责：1、组织学习小组活动，组织学生制订自主学习计划，反馈自学记录情况，检查学生课程学习状况；2、收发学员资料、通知、信函，组织教学跟踪调查；3、配合课题组和专业责任人完成教学试点工作；4、管理教师调课时间表，调度教室，收发学生名单、学生登记表，受理并审批学生缓考申请等；5、组织校级教学督导员开展教学检查；6、受理教学过程中各类问题，并协调各部门积极处理；7、组织开展每学期开学初、期中、期末教学检查工作；8、协助教务教学部门确保教学工作正常运行。任职资格：1、本科及以上学历，教育等相关专业；2、具有1年以上人力资源或教学管理工作经验者优先考虑；3、熟练使用各类办公软件，熟悉数据库管理及网络应用；4、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力；5、热爱教育事业，对教育行业充满献身精神；6、具有良好的耐心，工作踏实，细致认真；7、具有优良的职业操守，较强的敬业精神，有良好的合作意识。

具体要求:

岗位职责：1、组织学习小组活动，组织学生制订自主学习计划，反馈自学记录情况，检查学生课程学习状况；2、收发学员资料、通知、信函，组织教学跟踪调查；3、配合课题组和专业责任人完成教学试点工作；4、管理教师调课时间表，调度教室，收发学生名单、学生登记表，受理并审批学生缓考申请等；5、组织校级教学督导员开展教学检查；6、受理教学过程中各类问题，并协调各部门积极处理；7、组织开展每学期开学初、期中、期末教学检查工作；8、协助教务教学部门确保教学工作正常运行。任职资格：1、专科及以上学历，教育等相关专业；2、具有1年以上人力资源或教学管理工作经验者优先考虑；3、熟练使用各类办公软件，熟悉数据库管理及网络应用；4、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力；5、热爱教育事业，对教育行业充满献身精神；6、具有良好的耐心，工作踏实，细致认真；7、具有优良的职业操守，较强的敬业精神，有良好的合作意识。无相关经验勿扰！

具体要求:

需求岗位：应届毕业生：8-10名，男女不限工作内容：负责电脑系统操作及现场设备巡视，培训上岗，职位有晋升空间工作职责：1、执行各项调度操作指令；2、负责就地设备检查、运行操作及系统巡视；发现异常及时汇报、处理；3、记录运行参数和巡检日志。???专业：计算机、环境、安全

具体要求:

岗位职责：1、组织学习小组活动，组织学生制订自主学习计划，反馈自学记录情况，检查学生课程学习状况；2、收发学员资料、通知、信函，组织教学跟踪调查；3、配合课题组和专业责任人完成教学试点工作；4、管理教师调课时间表，调度教室，收发学生名单、学生登记表，受理并审批学生缓考申请等；5、组织校级教学督导员开展教学检查；6、受理教学过程中各类问题，并协调各部门积极处理；7、组织开展每学期开学初、期中、期末教学检查工作；8、协助教务教学部门确保教学工作正常运行。任职资格：1、本科及以上学历，教育等相关专业；2、具有1年以上人力资源或教学管理工作经验者优先考虑；3、熟练使用各类办公软件，熟悉数据库管理及网络应用；4、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力；5、热爱教育事业，对教育行业充满献身精神；6、具有良好的耐心，工作踏实，细致认真；7、具有优良的职业操守，较强的敬业精神，有良好的合作意识。