具体要求:

岗位职责：1、负责办理员工入职、离职、调任、升职等手续；考勤管理与相关文件存档；2、编制员工工资报表，保证工资的按时发放；3、解决与薪资管理相关的日常管理问题，向直接上级提供合理有效的建议；4、负责员工各项福利保险统计、制表、缴费、基数核定等工作；5、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；6、管理员工档案，处理员工关系，办理员工社保、公积金及其他福利手续；任职资格：1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动经济学或其他相关专业；2、一年以上薪酬、绩效、员工关系模块实操经验，熟悉社保、公积金流程；3、熟悉劳动法律法规及相关政策，对数字敏感，熟练操作excel等办公软件；4、服务意识强，良好的沟通能力，耐心细致，富有责任心，团队协作意识较强。

具体要求:

任职资格与要求：
1.学历：高中学历以上;
2.汽车、奢侈品或服务业工作经验者优先；
3.良好的微软office软件操作能力；
4.具备客户关系管理知识；
5.声音甜美，普通话标准；
6.具备良好的客户关系处理能力；
7.形象气质佳,有亲和力。

具体要求:

任职资格与要求：
1.学历：高中学历以上;
2.汽车、奢侈品或服务业工作经验者优先；
3.良好的微软office软件操作能力；
4.具备客户关系管理知识；
5.声音甜美，普通话标准；
6.具备良好的客户关系处理能力；
7.形象气质佳,有亲和力。

具体要求:

任职资格与要求：
1.学历：高中学历以上;
2.汽车、奢侈品或服务业工作经验者优先；
3.良好的微软office软件操作能力；
4.具备客户关系管理知识；
5.声音甜美，普通话标准；
6.具备良好的客户关系处理能力；
7.形象气质佳,有亲和力。

具体要求:

岗位职责： 1、负责进出口货品的报关、查验及各种单证的审核和缮制； 2、负责协调海关,商检与公司内部清关事宜的联络； 3、核销单及相应文件及时收回； 4、货物需装柜时到场监装，如遇海关查货，应到场或委托报关行监督整理货物，重新封箱； 5、完成工作相关报表。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、有报关员证书（必要条件），同时持有报检员证者优先； 3、国际贸易、英语专业者优先； 4、工作积极主动，工作热情高、态度好，沟通学习能力强，有责任心、能吃苦耐劳。： 5、熟悉进、出口报关流程，具有二年及以上现场报关经验，能独立解决问题； 6、有驾照； 7、玉环本地优先。

具体要求:

岗位职责：1、负责进出口货品的报关、查验及各种单证的审核和缮制；2、负责协调海关,商检与公司内部清关事宜的联络；3、核销单及相应文件及时收回；4、货物需装柜时到场监装，如遇海关查货，应到场或委托报关行监督整理货物，重新封箱；5、完成工作相关报表。任职资格：1、大专及以上学历，国际贸易、物流类相关专业；2、一年以上相关领域工作经验，有外企相关领域工作经历者优先考虑；3、熟悉相关报关流程，熟悉相应的国家法律法规，持有报关员资格证者优先考虑；4、具备一定的沟通及处理问题的能力，英语要求四级；5、性格开朗、为人正直，工作细心负责。

具体要求:

1、大专及以上学历，国际贸易、物流类相关专业；
2、两年以上相关领域工作经验，有外企相关领域工作经历者优先考虑；
3、熟悉石油报关流程，熟悉相应的国家法律法规，持有报关员资格证者优先考虑；
4、具备一定的沟通及处理问题的能力，具有一定英语能力；
5、性格开朗、为人正直，工作细心负责。

具体要求:

任职资格与要求：
1.学历：高中学历以上;
2.汽车、奢侈品或服务业工作经验者优先；
3.良好的微软office软件操作能力；
4.具备客户关系管理知识；
5.声音甜美，普通话标准；
6.具备良好的客户关系处理能力；
7.形象气质佳,有亲和力。

具体要求:

1、大专及以上学历，国际贸易、物流类相关专业；
2、两年以上相关领域工作经验，有外企相关领域工作经历者优先考虑；
3、熟悉石油报关流程，熟悉相应的国家法律法规，持有报关员资格证者优先考虑；
4、具备一定的沟通及处理问题的能力，具有一定英语能力；
5、性格开朗、为人正直，工作细心负责。

具体要求:

任职资格与要求：
1.学历：高中学历以上;
2.汽车、奢侈品或服务业工作经验者优先；
3.良好的微软office软件操作能力；
4.具备客户关系管理知识；
5.声音甜美，普通话标准；
6.具备良好的客户关系处理能力；
7.形象气质佳,有亲和力。

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

  具有良好的沟通技能与亲和能力，有责任心

具体要求:

1、性格外向，人品端正2、懂基本的办公软件3、普通话准确流利；4、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心工资具体面议，有意者电话联系13586181988，18258675999

具体要求:

岗位要求任职资格：1、装饰设计、室内设计等相关专业优先；2、两年以上相关工作经验优先考虑；3、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作autocad、、powerpoint、photoshop、等软件；4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神；5、善于沟通，表达能力强，有团队精神；6、富有创意及执行力，有责任感、表达能力强。

具体要求:

岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；

具体要求:

岗位职责：1、负责生产车间班组的生产与管理；2、对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训；3、检查操作人员的工作，确保操作人员按工艺进行操作；4、根据生产计划安排生产，按时完成每班的产量指标。

具体要求:

任职资格：1、财务，会计，经济等相关专业大专以上学历；或者有工作经验2、工作踏实，认真细心，积极主动；3、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力；4、欢迎优秀应届毕业生投递。有意者电话联系13586181988，18258675999

具体要求:

招聘：数控学徒工5名，能吃苦耐劳，产品计件平时较忙，不经常看后台，有兴趣直接联系柳先生13967660682

具体要求:

招聘：数控学徒工5名，能吃苦耐劳，产品计件平时较忙，不经常看后台，有兴趣直接联系柳先生13967660682

具体要求:

岗位职责：
1、完成公司下达市场部的招生销售指标任务。
2、收集市场信息，整理和分析数据。
3、配合市场部和区域的其它宣传活动，协助完成市场部要求的其他工作。
3、能够策划和开展相关市场活动，寻找商家洽谈合作联盟。
任职要求：
1）市场营销策划或工商管理专业优先考虑；
2）能吃苦耐劳，具有良好的沟通能力和团队合作精神；
3）主动性强，亲和力佳；
4）有市场推广、培训学校工作及促销工作经验者优先。
5）呆一年左右的员工，工资1万 7k 8k左右

具体要求:

吃苦耐劳责任心强 工资5000以上，具体面议 包吃包住，月休4天，有意向可投递简历

具体要求:

吃苦耐劳责任心强 工资3000-5000，包吃包住，月休4天，有意向可投递简历

具体要求:

吃苦耐劳责任心强 工资5000---10000以上，包吃包住，月休4天，有意向可投递简历

具体要求:

吃苦耐劳责任心强 工资保底5000以上，包吃包住，月休4天，有意向可投递简历

具体要求:

主要负责冰箱，空调，洗衣机及厨房电器的维修和安装

具体要求:

工作有责任心，积极完成公司分配的任务  主要负责接电话登记安排维修师傅上门维修

具体要求:

1、协调部门内部的关系； 2、拓展及维护顾客，做好顾客管理； 3、协助完成部门计划业绩和管理工作； 4、店面日常经营管理。

具体要求:

岗位职责：
1、整体管理中心工作运作，包括教务、市场推广、招生等全面工作；承担中心利润、品牌、顾客口碑、团队建设等经营责任；
2、了解行业课程及经营信息，参与公司经营规划和经营管理；
3、负责教职员工队伍建设工作，定期做好培训、考核及评估；
4、负责内部各部门协调沟通和外围公共关系的沟通建立及维护；
5、全面了解教育、卫生保健及膳食、安全管理情况，并根据实际情况及时调整；
6、做好家长沟通工作，对家长的要求、意见、建议做出及时地反应和处理。
任职资格：
1、3年以上幼儿教育工作经验，至少2年培训机构管理工作经验；
2、 具有强烈责任心及职业道德，值得信赖，善于带团队；
3、 思维灵活，应变能力强，有独立解决问题的能力；
4、 有优秀的沟通表达能力，外联能力较强，有较强的市场拓展能力；
5、拥有一定招生渠道和资源者条件可适当放宽。
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工作地址：临海市商业街、伟星城、靖江路、台运广场

具体要求:

岗位职责：业务方面 1、顾客接待管理：根据医院服务礼仪规范要求，热情、诚恳地接待来访顾客；了解顾客需求后，将顾客指引或带到相关部门，安排就座，并联系相关人员接待； 2、门诊量记录：每日门诊量统计与核查； 3、客户接待流程的规范、完善； 4、导医服务礼仪的培训、提高； 5、负责咨询师轮排咨询与医生轮排管理； 6、导医工作现场管理； 7、协助突发事件的解决。 管理方面： 1、负责导医组的日常运营和各项工作的开展； 2、负责对下属员工的工作进指导、监督和检查，解决工作中出现的问题； 3、负责对下属的考核、奖惩，并帮助下属不断提高工作能力，协助下属实现个人发展计划； 4、带头遵守、执行公司的规章制度，并督促员工严格遵守； 5、协调本小组与其它小组、部门的工作关系； 6、完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1、亲和力强、开朗；中专或以上学历；专业不限（医护类或礼仪营销类专业）； 2、三年以上接待或导医工作经验，1年以上团队管理经验；有5星级酒店、高级会所接待管理经验优先； 3、沟通能力较强，有一定应变能力，表达能力较强，良好的客服意识，良好的服务礼仪规范，具备一定管理能力； 4、技能要求：熟练操作计算机、年龄23-35岁男女不限，形象气质佳、身体健康。

具体要求:

岗位职责：1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案；2、协调部门内部的关系；3、拓展及维护顾客，做好顾客管理；4、协助完成部门计划业绩和管理工作；5、店面日常经营管理。任职资格：1、有两年以上店务管理经验，专业知识扎实；2、良好的职业道德，有月度季度促销经验，有培训经验；3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强；4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。产后恢复，美容美体。中医保健专业。酒店管理专业。行政管理专业都可以。具体请直接电话面谈。

具体要求:

岗位职责：1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案；2、协调部门内部的关系；3、拓展及维护顾客，做好顾客管理；4、协助完成部门计划业绩和管理工作；5、店面日常经营管理。任职资格：1、有两年以上店务管理经验，专业知识扎实；2、良好的职业道德，有月度季度促销经验，有培训经验；3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强；4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。

具体要求:

岗位职责：1.?负责店面管理的整体工作，制定门店的销售战略计划和目标，带领团队完成既定销售目标；2.?通过库存管理、目标管理、卖场管理、损益管理等，实现精细化管理，提升经营效率；3.?按照公司sop标准，管控门店运营流程、销售流程、服务流程、陈列形象等，营造良好的店面销售氛围；4.?统筹策划营业推广、促销活动、品牌宣传等工作，协调处理客户重大投诉，确保售后服务质量和顾客的满意度；5.?负责建立与管理店面团队，对店面团队进行招募、培养、考核和日常管理工作；6.?完成公司交办的其他事项，如合作洽谈、外部与周边关系处理。任职资格：1.专科及以上学历，市场营销或经济、管理类相关专业优先；2.对消费类电子或服装服饰相关行业门店管理理解深刻；3.3年以上门店管理工作经历（有基层管理经历者优先）；4.优秀的沟通协调能力和店面统筹管理经验；事业心强，有团队协作精神，善于接受挑战。

具体要求:

岗位职责：1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案；2、协调部门内部的关系；3、拓展及维护顾客，做好顾客管理；4、协助完成部门计划业绩和管理工作；5、店面日常经营管理。任职资格：1、有两年以上店务管理经验，专业知识扎实；2、良好的职业道德，有月度季度促销经验，有培训经验；3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强；4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。工作时间：

具体要求:

岗位职责：1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案；2、协调部门内部的关系；3、拓展及维护顾客，做好顾客管理；4、协助完成部门计划业绩和管理工作；5、店面日常经营管理。任职资格：1、有两年以上店务管理经验，专业知识扎实；2、良好的职业道德，有月度季度促销经验，有培训经验；3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强；4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。

具体要求:

高薪诚聘店长，公司对于优秀人才，给予丰厚薪水+持股分红+餐费补贴20元/天+包住岗位职责：1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案；2、协调部门内部的关系；3、拓展及维护顾客，做好顾客管理；4、协助完成部门计划业绩和管理工作；5、店面日常经营管理。任职资格：1、有两年以上店务管理经验，专业知识扎实；2、良好的职业道德，有月度季度促销经验，有培训经验；3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强；4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。

具体要求:

工作职责：1、负责制定项目整体的业态规划及品牌落位方案、租赁价格标准；2、负责制定全年招商计划，把控招商完成情况及节点；3、负责审核、优化商业运营管理的各项规章制度和流程，确保制度得到宣贯并良好执行；4、统筹商业项目的市场营销及推广工作，促进经营氛围及人气的不断提升；5、负责组织市场调研，提供市场竞争分析，预测市场发展趋势，制定商业运营方案并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略；6、负责维持并开拓各方面的外部关系，创造良好的运营环境；7、组织团队对商户进行管理，有效处理消费投诉，提升商户及顾客满意度；8、完成公司交办的其他工作。能力要求：1、五年以上大型商业项目管理经验，具有丰富的行业资源；2、熟悉商业地产运作流程，有较好的商业地产招商、运营、商户管理经验；3、具有良好的统筹、协调及谈判能力，表达能力强，具备优秀的领导、组织和团队管理能力；4、洞悉核心城市消费市场规律、了解商业特色等专项知识；5、思维活跃，具备敏锐市场触觉，有全局意识；富有创造力并有强烈责任感。

具体要求:

岗位职责：1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案；2、协调部门内部的关系；3、拓展及维护顾客，做好顾客管理；4、协助完成部门计划业绩和管理工作；5、店面日常经营管理。任职资格：1、有两年以上店务管理经验，专业知识扎实；2、良好的职业道德，有月度季度促销经验，有培训经验；3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强；4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。

具体要求:

岗位职责：1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案；2、协调部门内部的关系；3、拓展及维护顾客，做好顾客管理；4、协助完成部门计划业绩和管理工作；5、店面日常经营管理。任职资格：1、有三年以上店务管理经验，五年以上美业从事经验；2、良好的职业道德，有月度季度促销经验，有培训经验；3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强；4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。5、可以培养人员，薪资面议。

具体要求:

岗位职责：现场管理1.负责对各商户商品、销售、人员、环境，服务等进行巡查，发现问题及时处理，提升现场服务质量。2.负责广场现场营业期间各公共设施的正常运行。3.协助现场重大事件的处理协调，维护正常经营秩序。销售管理1.关注和掌握商户经营销售情况动态。2.定期完成商家结构和经营情况分析，负责楼层商户数据的收集、整理、分析。3.完成楼层销售周报表并且发送。商户管理1.负责商户关系维护，加强与商户的沟通和联系2.负责接待处理商户及顾客投诉，维护公司形象。3.建立商户营运管理档案，定期更新。4.负责商户租金、其它费用的催缴。其他工作1.协助招商部沟通商家进场、撤场，费用收缴及预警调整工作。2.协助工程、物业、保洁现场突发事件、卫生状况的处理。协助工程处理装修问题、设施设备维护问题的沟通。3.配合企划部做好广场商户商企划推广信息的收集与整理。4.协助客服条线进行吾悦礼品卡的推广及销售。任职资格：1、全日制大专及以上2、市场营销、经济管理等专业3、商业地产、零售业相关知识4、2年及以上工作经验

具体要求:

岗位职责：1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案；2、协调部门内部的关系；3、拓展及维护顾客，做好顾客管理；4、协助完成部门计划业绩和管理工作；5、店面日常经营管理。具体薪资面议??福利待遇优厚有意者直接来电咨询

具体要求:

岗位职责：1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案；2、协调部门内部的关系；3、拓展及维护顾客，做好顾客管理；4、协助完成部门计划业绩和管理工作；5、店面日常经营管理。任职资格：1、有两年以上店务管理经验，专业知识扎实；2、良好的职业道德，有月度季度促销经验，有培训经验；3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强；4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。

具体要求:

薪资可面议，主要看合适程度和经验，薪资包含基本工资加提成加全勤等组成有意向的朋友可以直接联系余经理13605767287店面地址位于路桥银安街364号-366号岗位职责：1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案；2、协调部门内部的关系；3、拓展及维护顾客，做好顾客管理；4、协助完成部门计划业绩和管理工作；5、店面日常经营管理。任职资格：1、有两年以上店务管理经验，专业知识扎实；2、良好的职业道德，有月度季度促销经验，有培训经验；3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强；4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。

具体要求:

台州元鼎旗下高端儿童摄影品牌--?cyd高端儿童摄影，是一家专注于0-18岁私人定制摄影和派对的公司。我们力求创造极致的拍摄体验感，让拍摄不仅仅是一场记录，更是属于你专属的回忆。对创意、专属、传承的塑造与追求是我们的责任。??只因特别的你，cyd只想做和做好“catch?your?difference“（捕捉你的不同）这件事。现诚招客服岗位。岗位职责：1、了解公司各种拍照套餐；2、负责帮助客户挑选合适的照片，并上传选好的照片；3、沟通后续产品的相关事宜，建立并长期维系顾客关系；4、完成上级领导交代的其他工作事项。任职资格：1、学历不限，普通话标准，普通话标准，热情、积极主动，有亲和力2、具备良好的沟通协调能力，有责任心，工作态度端正。工作地点：椒江区老粮坊文创园

具体要求:

岗位职责：1、维护诚信通店铺，主要负责接单工作，通过旺旺与客户沟通并解答顾客咨询，引导顾客购买及店铺的售后工作处理（退换货、投诉、评价等）；2、阿里巴巴的客户关系管理工作，维护老客户业务同时并开发新客户，建立良好的长期合作关系；3、负责整理客户资料、销售协议、合同等的存档管理，按时完成公司分配的日常工作事宜及销售任务；4、了解客户服务需求，进行有效跟踪，做好售前、售后指导及后期支持工作；5、热爱销售工作，能清楚地阐明自己的观点，逻辑性、条理性强，能与客户能进行有效沟通；【任职资格】1、有的淘宝、天猫、阿里诚信通客服、销售等工作经验，优秀应届生可考虑；2、熟练操作计算机，熟练使用常用办公软件，打字速度熟练；3、熟悉网络购物及销售的基本流程，熟练进行后台操作及客户服务，有较强的维护协调客户的能力；4、?具有较强沟通能力，认真负责，为人正直，耐心细心，积极主动，具备良好的团队合作能力和较强的学习能力，快速掌握专业知识，及时开展工作；

具体要求:

岗位职责：1、维护诚信通店铺，主要负责接单工作，通过旺旺与客户沟通并解答顾客咨询，引导顾客购买及店铺的售后工作处理（退换货、投诉、评价等）；2、阿里巴巴的客户关系管理工作，维护老客户业务同时并开发新客户，建立良好的长期合作关系；3、负责整理客户资料、销售协议、合同等的存档管理，按时完成公司分配的日常工作事宜及销售任务；4、了解客户服务需求，进行有效跟踪，做好售前、售后指导及后期支持工作；5、热爱销售工作，能清楚地阐明自己的观点，逻辑性、条理性强，能与客户能进行有效沟通；【任职资格】1、优秀应届生可考虑；2、熟练操作计算机，熟练使用常用办公软件3、熟悉网络购物及销售的基本流程，熟练进行后台操作及客户服务，有较强的维护协调客户的能力；4、?具有较强沟通能力，认真负责，为人正直，耐心细心，积极主动，具备良好的团队合作能力和较强的学习能力，快速掌握专业知识，及时开展工作；

具体要求:

一、能力要求：1、精通cad、平面设计既简单的3d绘图软件。2、熟悉橱柜产品知识、熟悉橱柜的生产工艺及流程熟悉橱柜设计专业知识.3、有良好的沟通能力与说服能力.4、熟悉色彩搭配知识.5、懂一定的家装基础知识.6、懂安装基础知识.二、岗位职责：1、负责顾客订单的上门设计量尺、复尺工作，负责下单设计生产.2、充分了解顾客的需求，为预约的客户设计方案，让客户认可并签订合同，尽量使设计方案一次通过，提高效率.3、与导购员良好合作沟通，准确、高效地完成签单，做到材料、尺寸、计价准确无误，与安装师傅协调沟通橱柜设计的要点，以确保安装顺畅，负责与顾客签订合同并收取定金，及时上交财务处.4、在设计方案时应降低成本、减少非标准，实现做优质订单的目的.5、负责送货合同的余款清收及处理客户因设计原因引起的售后服务问题.6、对因设计引起的顾客不满与售后问题应在24小时内解决.7、利用进出小区的机会，了解竞争对手的情况，掌握目标楼盘及物业管理的相关信息.8、建立良好的客群关系，把顾客当成朋友，通过现有的顾客发展新的顾客.

具体要求:

1?负责受理和妥善处理顾客投诉，调节顾客与公司之间的关系，回答顾客提出的各种咨询和整理、转述客户的具体要求;.2,对公司服务过程中所出现的问题，及时协调相关部门予以解决，并形成有效记录;3、良好的工作执行力，严格按规范及流程进行工作或相关操作;4、身高158cm以上，年龄在36岁以下联系人：姚女士???电话：13676677918