具体要求:

岗位职责：1、负责公司的货物运送、数量清点；2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作；3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理；4、协助处理日常行政事务。任职资格：1、年龄28-35岁，b2本，5年以上实际驾驶经验，有货运资格证，熟悉本地路况；　2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班。

具体要求:

岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训教育。任职资格：1、大专及以上学历,专业不限；2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；5、年龄35岁以下。

具体要求:

1、不限，年龄20周岁以上，形象良好，初中以上学历；2、有珠宝、化妆品、服装、手机等终端零售销售经验者优先；?月薪保底+提成，早晚班制，有餐补，法定节假日三倍工资，转正以后交五险面试联系请找对应门店店长或直接入店咨询面试联系请找对应门店店长或直接入店咨询面试联系请找对应门店店长或直接入店咨询地址：玉环吾悦广场1楼金银楼?朱经理13777627175

具体要求:

岗位职责：1、负责门店人员培训；2、负责上传下达执行公司战略；3、进行市调；任职要求：1、熟悉蔬菜、水果、生鲜品类摆放方法；2、掌握控制损耗方法；3、良好的沟通协调能力，执行能力强；4、5年以上生鲜超市、零售或运营经验者优先；

具体要求:

亲和力，有较好沟通能力，上进心，有团队协作精神。

具体要求:

岗位职责
1.负责为消费者提供专业的品牌介绍及产品介绍，精准了解消费者需求，为消费者提供专业、个性化的咨询服务
2.负责跟进及协调客户订单完结，协调商品交付过程中存在的相关问题，同时了解客户对公司产品及服务的评价，提供改进方向
3.负责建立客户档案，收集客户信息，对客户的持续沟通及跟进，协调相关团队定期进行家具保养及维护服务，提升客户满意度，促使销售二次转化
任职资格
1.1年以上销售相关工作经验，有设计能力优先
2.掌握软装方案设计相关知识，熟悉家具产品、设计风格、品牌内涵及营销推广等相关知识，掌握运用销售技巧、销售策略和销售方法
3.有驻点设计师经验者优先

具体要求:

岗位职责
1.负责为消费者提供专业的品牌介绍及产品介绍，精准了解消费者需求，为消费者提供专业、个性化的咨询服务
2.负责跟进及协调客户订单完结，协调商品交付过程中存在的相关问题，同时了解客户对公司产品及服务的评价，提供改进方向
3.负责建立客户档案，收集客户信息，对客户的持续沟通及跟进，协调相关团队定期进行家具保养及维护服务，提升客户满意度，促使销售二次转化
任职资格
1.1年以上门店导购销售相关工作经验，有设计能力优先。

具体要求:

任职要求1、女，高中以上学历2、形象仪表佳，具良好的亲和力和表达沟通能力；3、具有强烈的责任感、企业使命感，有团队精神。4、工作认真、仔细、负责，有上进心；工作地点：玉环吾悦广场工作时间：早：08:05-16：30晚：16:05-21:30应届生：有能力者，敢于表达自己敢于展示自己者也可优先考虑。录用后公司将提供底薪+餐补+提成+分红奖励+节假日补贴+完善的培训机制。联系人：杨经理15888697215门店地址：玉环县城中路43号、吾悦广场新城店1005-1

具体要求:

1、不限，年龄20周岁以上，形象良好，初中以上学历；
2、有珠宝、化妆品、服装、手机等终端零售销售经验者优先；

月薪保底+提成，早晚班制，有餐补，法定节假日三倍工资，转正以后交五险

面试联系请找对应门店店长或直接入店咨询
面试联系请找对应门店店长或直接入店咨询
面试联系请找对应门店店长或直接入店咨询

地址：玉环玉兴东路23号邓经理151****6167
地址：玉环城中路45号百盛大楼底层朱经理137****7175

具体要求:

要求：年龄20——40岁女性
玉环本地人优先考虑

具体要求:

岗位职责：
1、负责公司产品的销售及推广；
2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
工资提成上不封底！
任职资格：
1、性别女，形象气质佳，年龄22-40岁；
2、中专及以上学历，应届毕业生亦可；
3、了解整木行业者优先，有销售行业工作经验者优先；
4、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
5、有责任心，吃苦耐劳，具备良好的客户服务意识；
工作地点：玉环芦浦国际阀门城
联系电话：陈小姐187****8777刘小姐159****9992

具体要求:

任职要求：
1、高中及以上学历，有责任心及良好的沟通能力；
2、熟练使用office办公软件，有相关工作经验者优先考虑；
3、能服从领导的工作安排，及时高效的完成工作任务。

岗位职责：
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作。


公司提供社保五险，具备良好的办公环境，公正的晋升制度，为员工提供明确清晰的晋升发展路径。
工作地址：台州市玉环县玉城街道广陵南路鑫鼎时代家园105号商铺
联系电话：0576-88199886

具体要求:

1、不限，年龄20周岁以上，形象良好，初中以上学历；
2、有珠宝、化妆品、服装、手机等终端零售销售经验者优先；
月薪保底+提成，早晚班制，有餐补，法定节假日三倍工资，转正以后交五险
面试联系请找对应门店店长或直接入店咨询
面试联系请找对应门店店长或直接入店咨询
面试联系请找对应门店店长或直接入店咨询
地址：玉环玉兴东路23号邓经理151****6167
地址：玉环城中路45号百盛大楼底层朱经理137****7175

具体要求:

要求：年龄20——40岁女性
玉环本地人优先考虑

具体要求:

工作描述：
1.贯彻执行公司规章制度、监管规定、行业自律规范及法律法规，依法合规经营；2.达成上级公司下达的各项经营目标；3.组织实施当地保险市场拓展，推动专业化渠道建设；4.队伍有效增员和日常培养；5当地客户关系日常维护；6外部公共关系管理；7.机构日常基本管理。
任职条件：
专业知识：熟悉公司专业化渠道经营模式，从事过专业渠道推动或管理岗位者，或具有较强的队伍建设能力和良好的组织管理能力，有销售团队或后线部门的管理工作经历者优先；未受过金融监管部门的处罚。
工作经验：具有保险行业3年以上工作经历或金融行业5年以上工作经历，若拟任人员具有硕士以上学位者，其金融行业从业年限可减少2年。
工作技能：具有较强的语言表达能力，良好的逻辑思维能力，市场拓展能力强。
其他：学历：大专以上学历（含大专）
年龄要求：原则上不超过40岁，如超过40岁但具备较强的业

具体要求:

具体要求:

1、管理、营销类相关专业或有从事相关专业工作3年以上经验的，3年以上销售管理工作经验。2，性格外向，反应敏捷，沟通协调，谈判能力，应变能力强，吃苦耐劳的敬业精神。热爱销售。3：表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力。有销售经验者优先！4:具有良好的心理素质，对销售工作充满强烈的兴趣和激情。能够承受一定的工作压力。13093880119张

具体要求:

1、不限，年龄20周岁以上，形象良好，初中以上学历；
2、有珠宝、化妆品、服装、手机等终端零售销售经验者优先； 

月薪保底+提成，早晚班制，有餐补，法定节假日三倍工资，转正以后交五险

面试联系请找对应门店店长或直接入店咨询
面试联系请找对应门店店长或直接入店咨询
面试联系请找对应门店店长或直接入店咨询

地址：玉环玉兴东路23号 邓经理15167646167
地址：玉环城中路45号百盛大楼底层 朱经理13777627175

具体要求:

1、管理、营销类相关专业或有从事相关专业工作3年以上经验的，3年以上销售管理工作经验。2，性格外向，反应敏捷，沟通协调，谈判能力，应变能力强，吃苦耐劳的敬业精神。热爱销售。3：表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力。有销售经验者优先！4:具有良好的心理素质，对销售工作充满强烈的兴趣和激情。能够承受一定的工作压力。13093880119张

具体要求:

要求：医学、药学、护理学、生物工程、电子专业、计算机、特殊教育、市场营销、会计、机械工程等专业优先考虑。 中专以上学历，相关专业毕业，有工作经验者优先考虑，有助听器验配师资格证优先考虑。应届毕业生亦可。有较强的工作责任心，有爱心，耐心；沟通能力强，做事认真。薪资4万以上，缴纳五险。实习期为3个月，转正后公司给予缴纳五险。玉环县本地人，年龄：20-30岁

具体要求:

岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训教育。任职资格：1、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；2、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；4、年龄35岁以下。只要你有梦想，只要你肯努力，长期稳定做得好的话，一经录用待遇从优，公司会有不定时团建，年终奖，等

具体要求:

身体健康，服务意识强，热情开朗，我们是开在商场里的店，工作环境好，带薪培训，试用期2800，转正后3000-4000（全勤+绩效），欢迎有意向的小伙伴来找我们

具体要求:

身体健康，服务意识强，热情开朗，我们是开在商场里的店，工作环境好，带薪培训，试用期2800，转正后3000-4000（全勤+绩效），欢迎有意向的小伙伴来找我们

具体要求:

有能力者工作后提拔为店长3000+提成+奖金，保守估计5000以上到手工资，员工子女免费游玩，有员工餐及各种福利。

具体要求:

肯吃苦耐劳，有耐心包容心感恩之心，有责任心会担当

具体要求:

岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格：1、高中以上学历；2、有相关工作经验者优先；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；4、年龄18-35岁，身体健康。

具体要求:

岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格：1、高中以上学历；2、有相关工作经验者优先；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；4、年龄18-35岁，身体健康。

具体要求:

岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。

具体要求:

岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。。

具体要求:

待人热情 肯吃苦 男35岁以下 女50岁以下 需识字

具体要求:

1.店内人员管理
2.店铺管理
3.货品管理
4.生意分析，资讯分享

具体要求:

岗位职责：
1、全面协助店长的管理工作，配合店长的各项营销策略的实施；
2、执行店长下达的各项任务；
3、做好门店各个部门的分工管理工作；
4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
6、掌握门店各种设备的维护保养知识；
7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
9、负责对员工的培训教育。
任职资格：
1、2年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
2、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；
3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
4、年龄35岁以下。

具体要求:

岗位职责：
1、传达餐饮部或厨师长的相关通知、注意事项等；
2、为厨师配好所需的食材、保证食材的新鲜、卫生等；
3、负责灶台的卫生清理、正常使用。
任职资格：
1、年龄18—45岁，性别不限，身体健康；
2、具有责任心，良好的执行能力和沟通能力，能够严格按照标准操作；
3、勤奋努力，对餐饮工作有较高的工作热情。

具体要求:

负责点餐、传菜、桌面清洁、客人引导工资面议年底双薪

具体要求:

品行端正，性格外向、开朗，沟通能力强，高中以上文化，外型有气质，年龄20-45岁，男女不限。地址：玉环市楚门镇南兴东路182号，联系电话：137****2609

具体要求:

岗位职责：
1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。
2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感；
3、运用礼貌语言，为客人提供*佳服务，
4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点；
5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作；
6、积极参加培训，不断提高服务技能。

具体要求:

负责点餐、传菜、桌面清洁、客人引导工资面议年底双薪

具体要求:

负责点菜、传菜、桌面清洁、客人引导具体工资面议

具体要求:

岗位职责：
1、全面协助店长的管理工作，配合店长的各项营销策略的实施；
2、执行店长下达的各项任务；
3、做好门店各个部门的分工管理工作；
4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
6、掌握门店各种设备的维护保养知识；
7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
9、负责对员工的培训教育。
任职资格：
1、2年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
2、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；
3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
4、年龄35岁以下。

具体要求:

招聘手机导购员：
要求：年龄18至38周岁，高中以上学历，品貌端正，能吃苦耐劳；
待遇：底薪+提成+即时红包奖励，有社保。底薪按手机销售的台数来的
有求职意向的直接电联：135****9888蔡姐

具体要求:

1、统筹制定营销战略规划，年度营销计划及季度、月度营销计划； 2、组织销售、策划团队，根据营销计划进行项目的整体推进，过程中及时调整策略； 3、营销团队的管理和建设，组织员工培训，培养员工的团队协作精神，提高员工综合素质和士气，进行营销员工考核及淘汰更新； 4、认购、销售签约及回款； 5、组织项目整体策划包装，重大节点活动； 6、组织市场调查研究，收集区域内相关竞争信息，土地信息，相关行业政策法规； 7、严格按照费用预算指标完成销售任务，不断降低销售费用，保证完成销售费用控制指标。

具体要求:

岗位职责：
1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。
2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感；
3、运用礼貌语言，为客人提供“”服务，
4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点；
5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作；
6、积极参加培训，不断提高服务技能。
任职资格：
1、年龄18-30岁，身体健康，女性身高1.58m以上、男性身高1.70m以上，能吃苦，
2、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。
工作时间：

具体要求:

具体要求:

岗位职责：
1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。
2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感；
3、运用礼貌语言，为客人提供“”服务，
4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点；
5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作；
6、积极参加培训，不断提高服务技能。
任职资格：
1、年龄18-30岁，身体健康，女性身高1.58m以上、男性身高1.70m以上，能吃苦，
2、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。
工作时间：

具体要求:

具体要求： 要求：做过销售，最好是做过建材销售，能独立谈单，管理店内一切大小事务，有足够的自信，那就加入我们吧！ 或者直接到店面谈 （如果找到合适的店长我会自动把这个删掉的，不管何时我们都在等待你的出现）

具体要求:

1.负责实施和贯彻总部关于店面的行政及运营方面的经营方针及经营制度，并做好制度实施的监督检查工作；
2.负责门店营业前-营业中-营业后的运营管理，保证门店各环节的正常营运，包括店内环境卫生安全及员工工作情况；门店的服务礼仪及sop服务流程等。
3.责门店月度、季度、半年度、年度运营情况配合咨询主管进行总结汇报工作，及时准确上报至公司；
4.负责门店财务管理及库房管理工作，包括前台收银，报表管理及门店成本管控；
5.负责组织会所的各项会议、团队建设和团队培训，以提升全员的技术能力、专业能力及服务能力；
6.及时上报和处理门店的顾客客诉处理，提升客户满意度。
任职要求：
1.大专及以上学历，具有医学专业学习经历，26岁-40岁，形象大方，气质良好;
2.两年以上店务管理经验，熟悉运用前台电脑软件，有大型连锁美容院或健康行业管理经验优先；
3.具有人事组织、沟通能力、规划能力和分析能力；具备敏锐的观察力；团队建设与员工管理能力；
4.具有一定的职业技能，熟悉店面的经营与运作模式；
5.性格外向,亲和力好,认真负责，抗压力强。
福利：包吃住，月休2天，工作时间8小时，公费旅游，公费培训

具体要求:

1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。
任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

具体要求:

1、夫妻工最可
2、男的做门卫，女的做保洁

具体要求:

熟悉营销策划广告网页设计，活动安排， 展会布置

具体要求:

初中学历，同岗位工作经验1年以上