具体要求:

细心有责任心好学

具体要求:

岗位职责：1、?主管公司后勤消防安全等相关工作任职资格：1、1年以上工作经验；2、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；

具体要求:

岗位职责：1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务；2、负责整理各车型的销售资料及客户档案；3、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标；4、负责挖掘客户需求，实现产品销售；5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。任职资格：1、主动性强，工作态度积极，性格开朗大方。3、有较强的事业心，勇于面对挑战；4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳；5、良好的团队协作精神和客户服务意识；6、有销售经验或市场营销专业优先。不会可学包学包会

具体要求:

法学专业优先；服务意思强，能熟练使用电脑办公软件；具备良好的沟通能力，负有责任心，认真勤勉，性格开朗。

具体要求:

管理公司材料进出，仓库管理

具体要求:

1、本地户口；
2、大专及以上学历；
3、能熟练操作office办公软件；
4、财务、会计专业优先；
5、能服从上级领导的安排；
6、肯吃苦耐劳，学习能力强

具体要求:

岗位职责：
1、负责生产计划的安排以及制定，确定订单交期。
2、负责生产计划的跟进，协调生产顺利进行。
3、负责合同的保管与整理，及公司样品的整理与收发。
3、协助领导工作安排，服从性强。
任职资格：
①工作认真细致，稳定性强，具有较强的沟通与协调能力
③熟练使用常用办公软件。
⑤品德端正，能长期稳定工作。

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

岗位职责：
1.协助公司外包食堂、厂区卫生管理，监督执行情况；
2.负责监督行政，后勤设施的维修，维护保养，保证设施的正常稳定运行；
3.领导交代的其他工作；
任职资格：
1.大专及以上学历，企业管理，行政管理等相关专业；
2.熟练使用办公软件，良好的行政，后勤专业知识，具备安全生产，职业环境保护等方面的相关知识；
3.工作积极主动，能承担较大的工作压力，具有高度的责任心和原则性；

具体要求:

工作积极认真 工作态度端正

具体要求:

要求女性，高中以上学历，年龄在50岁以内，身体健康，符合妇保体检要求，工作认真负责。

具体要求:

【岗位职责】1. 教授初中各年级段英语课程2. 能够教授小班和一对一课程3. 针对学生情况，进行个性化授课4. 定期组织阶段性检测、制定学习规划方案、课堂反馈5. 参与学校和部门组织的培训、集体教研、会议等集体活动6. 协助策划及执行相关的教学活动7. 完成教学部及相关部门安排的其他任务8. 帮助学生提高学习兴趣，养成良好的学习方法和习惯9. 完成日常备课及教学任务10. 管理学员，包括学员学习情况记录跟踪、测验和考试等相关事宜11. 配合招生及续班事宜12. 吃苦耐劳，具有团队合作精神和组织协调能力【职位要求】1、 大专及以上学历（985、211、师范类院校优先）2、 cet4?以上，英语口语流利3、 具有家教、竞赛及相关教育工作经验者优先4、 熟悉人教版初中英语学科知识点5、 表达能力优秀，擅长与学生进行沟通交流，普通话标准6、 相貌端庄,人品正直,举止大方得体,有亲和力，能够激发学生的学习兴趣7、 有创新意识和团队合作精神；有责任心，热爱教育教学事业【专职教师薪资和福利】1. 月薪3-5千（有经验者待遇从优）2. 月授课课时为60个课时（每个课时为一小时），超出课时另外折算。3. 工作满一年以上者，提供五险，另加7天带薪假期4. 工作满两年以上者，公司提供出国旅游（东南亚国家），个人往返机票+酒店住宿+7天带薪年假5. 工作满四年以上者，可参与公司年终分红6. 节假日慰问礼品?7. 企业文化活动、集体出游欢迎应届毕业生和大四学生应聘。

具体要求:

岗位职责：1、鉴别茶叶品质；2、根据茶叶的品质a?a?适的水质、水量、水温和冲泡器具，进行茶水艺术冲泡；3、选配茶点；4、向学员介绍名茶、名泉及饮茶知识、茶叶保管方法等茶文化知识；5、按不同茶艺要求，选择或配置相应的音乐、服装、插花、熏香等环境；6、能辨别生茶和熟茶，能把它们的色、香、味都发挥到完美的境界。

具体要求:

1、协助市场策划经理制定总体市场计划和市场发展目标；2、实施年度市场推广计划和产品计划，协助营销中心制定业务计划，配合市场推广业务计划；3、研究同类竞争企业经营动态等相关信息；4、协助经理制定新产品上市的市场推广整体策划，撰写策划活动方案。

具体要求:

会计初级职称培训班课程内容《经济法》、《会计实务》课程时间：4+1?4个月面授课程+1个月考前冲刺考试通过，颁发国家认可证书一次交费，通过为止！职称考试再无顾虑！玉环校区：11月26日开班?楚门校区：11月27日开班另：初级职称速成班?2020年2月-2020年5月火热招生中。。。全国热线：4001606057、87233983、87244556微信：13777622807、13967670529课程内容《经济法》、《会计实务》、《财务管理》课程时间：6个月，国家认可证书一次交费，通过为止！职称考试再无顾虑！由注册会计师和注册税务师主讲

具体要求:

1、英语专业毕业，大学英语四级以上 2、形象好，有爱心责任心！爱学习！有很强的执行力及团队合作能力！ 3、优秀应届毕业生优先考虑！ 正式员工福利：年薪5—12万！福利面议 不找兼职 联系人：amy 18857677193

具体要求:

大学英语六级以上，口语一定要好，发音标准！团队精神，学习力，

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

因发展需要，培养应、往届的专科、本科毕业生培养，相关专业培养路径如下：

机械类：装配钳工＞机械设计技术员＞机械助理工程师＞机械工程师，或其他分支培养，如：质量工程师，工艺工程师，标准化工程师，专利工程师，项目管理，装配调试等。

电气类：装配电工＞电气技术员＞电气助理工程师＞电气工程师＞，或其它分支培养，如：视觉工程师，软件工程师，工艺工程师，设备调试，项目管理等

计算机类：装配电工＞视觉技术员＞视觉助理工程师＞视觉工程师，或其它分支培养，如：plm工程师，系统应用工程师，电气工程师

其他专业：法律、营销、外贸、英语、人力资源、金融（证券事务专员）、数学（数据分析，做行业分析工作）

具体要求:

1. 负责公司内部常规培训课程的需求调研，并将意见建议反馈培训讲师；
2. 协助制定公司年度、月度培训计划，并负责培训计划的具体执行；
3. 进行培训效果评价，收集受训人员意见、建议，提出改进建议；
4. 负责培训讲师的联系，培训课程的开展，及培训现场的组织、协调；
5. 协助进行企业文化建设，及相关活动的筹办、组织；
6. 负责公司内部宣传渠道的开发维护，及相关宣传内容的审核；
7.了解公司内部培训需求，培训调研，制定年度培训计划
8. 联系各类培训机构，办理员工外部培训事宜；管理培训师，监督、评价其工作方法及工作效果。
9. 技能认证，外联创收
10. 晋级晋升考试
11. 部门其它事宜及上级安排的其它工作。

具体要求:

1. 1年以上相关工作经验；有电子商务平台或快消品经验的优先 2. 有一定的文字驾驭能力，策划编辑经验，熟练操作photoshop及ppt； 3. 有敏锐的市场的观察力，善于分析，擅长活动策划案的运作； 4. 能独立完成整套活动的筹备、策划、执行、后期效果评估及关联产品的营销策划； 5. 熟悉各种互联网络宣传和推广的形式和特点，对微信营销策划有独到的见解； 6. 有较强的团队精神和工作激情，善于沟通，踏实肯干。

具体要求:

岗位职责：
1、 负责公司日常制式化课程的制作，新人班增员流程以及系统话术的制作。岗前培训和衔接培训制式化课程的制作；
2、 定期制作提升机构需要的销售技能与技巧课件；
3、 参加大型培训班的组织和带班；
4、 参加大型培训班的组织和运作；
5、 负责组织召开月度培训会议；
6、 负责组织召开组训培训会议。

任职要求：
1、 具备3年以上寿险专业讲师经验；
2、 本科及以上学历；
3、 具备一定实战经验以及课程创新开发能力；
4、 能熟练制作ppt，熟练使用日常办公软件；
5、 能掌控大型培训，进行实战培训训练；
6、 为人阳光，真诚，积极向上。
工作地点：临海（黄总15355273726）、玉环

具体要求:

岗位职责： 1、负责公司内部培训的授课、课程开发等工作； 2、切实落实公司对员工一系列培训计划； 3、切实掌握公司内部的培训率，并对内部培训进行考核及评估跟踪工作，跟进考核及评估的结果，对培训课程进行调整； 4、协助公司内开展培训的其它相关工作。 任职资格： 1、年龄：25-40周岁，性别：男女不限 2、学历：大专及以上学历； 3、两年（含）以上培训经验（有互联网、房地产、保险金融、汽车、医疗等领域培训经验优先考虑）； 4、形象良好，有较强的亲和力； 5、思维敏捷，具有较强的组织协调沟通能力及分析问题解决问题的能力； 6、良好的文字和语言表达能力。

具体要求:

招聘：春秋季全职和兼职老师，作文老师、书法老师、奥数老师任职资格：1、大专及以上学历；2、尽职尽责、有教师资格证、优秀毕业生优先录取；3、团队精神高于一切；4、有空杯心态、乐于学习、善于学习；5、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。

具体要求:

职位描述： 1、协同新人训练岗，传承新人岗前教育相关课程，建设新人思想，提升新人营销技能； 2、组织保险营销员后续教育工作，传播公司企业文化，宣导公司政策，加强队伍的诚信经营意识，提升队伍专业能力。 3、完成报表、ppt的制作等。 职位要求： 1. 全日制本科及以上学历，重点大学优先考虑； 2. 能力素质具备较好的语言表达能力，较强组织协调能力； 3. 熟练掌握办公软件，如ppt、excel等。 福利待遇： 1.法定的社会保障——五险一金； 2.员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险； 3.企业年金——即“补充养老计划”； 4.各项福利——年度体检、公司司服、高温费等； 5.教育培训——表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育； 6.各类休假——各种人性化假期； 7.丰富多彩的工会活动——如工会旅游，体育文娱活动等。 凡有意应聘此岗位者，最优应聘方式请将个人简历用电子邮件形式发送至tanght01@newchinalife.com，并注意以下重要事项： 1、邮件标题请按照“姓名+性别+毕业院校及所学专业+应聘岗位名称”的格式书写； 2、简历请一律用附件形式发送，并采用word或pdf格式； 3、简历中请粘贴个人免冠寸照谢绝艺术照； 4、简历中请注明招聘信息来自台州招聘网 5、投递简历后，请保持通讯方式畅通，同时请不要重复投递，合则约见。

具体要求:

诚聘补习班晚托班教学助手兼职1名，要求:年龄20周岁以上，男女不限，有无工作经验均可，包晚餐。工资面议（有教师资格证优先，基本工资3000，表现好，有奖金）工作时间，晚上5点到9点左右，具体面谈。上班地点:龙溪镇?联系电话:15057697252林老师

具体要求:

1.亲切，有耐心，以学前小学为主。2.有责任心

具体要求:

岗位职责：1、搜集培训信息，协助制作培训资料；2、安排和协调培训人员和场地使用时间，发放培训资料；3、协助培训流程开展，做好培训记录并对学员意见进行收集反馈；4、整理各项培训资料、归档及统计相关数据，维护和更新培训档案系统；5、填写培训报表及其他报表；6、编辑企业文化内刊。任职资格：1、人力资源或相关专业大专以上学历；2、一年以上培训助理或人事助理经验；3、熟悉人力资源部门的日常工作流程，熟悉国家的劳动法规；4、敬业、稳重、严谨，能够熟练处理琐碎复杂的日常工作，并有一定组织管理能力，普通话标准，良好的语言表达、沟通及协调能力，具备一定的文字功底，具有团队合作精神；5、熟练使用office办公软件。

具体要求:

岗位职责：1、负责产品的日常检验，并对检验后的产品进行状态标识；2、行使检验职责，填写相应的检验记录表单；3、对检验中发生的问题进行处理过程跟踪；4、每月对检验数据进行汇总、统计。任职资格：1、中技以上学历，40岁以下；2、2年以上汽车零配件机加工产品检验工作经验，熟练使用各种量检具；3、对制程过程检验中发生的主要问题能够初步判定其原因；4、责任心强，原则性强；5、具备一定的沟通协调、分析解决能力。

具体要求:

岗位职责：1、根据工厂要求，生产台布、椅套、棉织品、窗帘等产品2、服从安排，可以适应加班倒班任职资格：1、男女不限（18岁以上），有工作经验，熟练的业务技能；2、熟悉流水线工作流程；3、诚实守信、吃苦耐劳，反应敏捷、具备学习上进的精神。

具体要求:

1、要求：机械类或计量类相关应（往）届毕业生，服从分配，吃苦耐劳，动手能力强2、培训发展规划：培训生——助理/职能人员——技术人员——部门主管3、主要从事质量管理、工艺技术方面的管理培训，性格外向，沟通能力强4.?工作地址：坎门科技园

具体要求:

岗位职责：1、及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达；2、接待来访家长；3、负责前台区域的环境维护；4、协助公司员工的复印、传真等工作；5、完成上级主管交办的其它工作任职资格：1、女，形象好，气质佳，年龄18—24岁，身高1.60以上；2、1年相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；3、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件；4、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；5、普通话准确流利；6、具备一定商务礼仪知识。

具体要求:

工作内容：负责前期影像拍摄，后期修图?，有兴趣请联系：13989666840有经验优先，工作地点：玉环城区

具体要求:

工作地点位于：玉环吾悦广场3楼岗位职责：1、后厨切配员：洗菜切配摆盘。任职资格：1、五官端正，热情积极即可???????????????????????????????????????包吃住，月休4天，法定节假日有额外补贴

具体要求:

1）搜集培训信息，协助制作培训资料；
2）培训工作的组织和主持；
3）协助培训流程开展，做好培训记录并对学员意见进行收集反馈；
4）整理各项培训资料、归档及统计相关数据，维护和更新培训档案系统；
5）填写培训报表及其他报表。

任职资格：
1）人力资源或相关专业大专以上学历；
2）2年以上培训工作经验；
3）敬业、稳重、严谨，能够熟练处理琐碎复杂的日常工作，并有一定组织管理能力，普通话标准，良好的语言表达、沟通及协调能力，具备一定的文字功底，具有团队合作精神；
4）熟练使用office办公软件，ppt课件制作能力强。

【需定期开展经销商培训及专业培训会】

具体要求:

岗位职责：1、执行培训体系，并根据规划制定、实施、反馈和评估培训工作；2、负责进行销售及业务管理类培训方案设计，并合理开发培训课程并完成相应培训工作；3、参与制定相关培训业务流程制度并落地实施。任职资格：1、大专以上学历；2、对培训行业有浓厚的兴趣与激情、热爱培训事业，具有良好的组织协调、语言表达、沟通能力，富有团队精神；3、熟悉行业运作模式，有销售或业务管理经验；4、熟悉计算机软硬件知识及相关专业、能独立主持大规模培训会议、独立开发培训课件者优先。

具体要求:

岗位职责：1、执行培训体系，并根据规划制定、实施、反馈和评估培训工作；2、负责进行销售及业务管理类培训方案设计，并合理开发培训课程并完成相应培训工作；3、参与制定相关培训业务流程制度并落地实施。任职资格：1、大专以上学历；2、对培训行业有浓厚的兴趣与激情、热爱培训事业，具有良好的组织协调、语言表达、沟通能力，富有团队精神；3、熟悉行业运作模式，有销售或业务管理经验；4、熟悉计算机软硬件知识及相关专业、能独立主持大规模培训会议、独立开发培训课件者优先。

具体要求:

1.年龄18-35岁2.有责任心，沟通能力强，能吃苦耐劳3.想挑战自己4.性格开朗，形象好5.肯学习只要你能吃苦肯学习学技术免费，上岗开始算工资；薪资面议；

具体要求:

岗位职责：1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务；2、安装美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作；3、保持工作环境的干净整洁；4、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能；5、能指导美容助理工作。任职资格：1、形象好，气质佳，在18到38岁之间；2、有一年以上美容美体/纤体，仪器操作经验；3、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识；4、具有亲和力和团队精神，有上进心；5、有美容师资格证术或者中医证书优先考虑。薪资面议；

具体要求:

1.年龄18-35岁2.有责任心，沟通能力强，能吃苦耐劳3.想挑战自己4.性格开朗，形象好5.肯学习只要你能吃苦肯学习薪资面议；学技术免费，上岗开始算工资；薪资面议；

具体要求:

1、沟通能力强，有两年以上的销售经验或是做过汽车用品相关产品      人员；男（会开车或有机修经验者优先）2、招聘人数：20名3、年龄：26—36岁以下4、学历：高中以上5、待遇:底薪+提成+房补

具体要求:

岗位职责:1、负责主持培训部工作，组织讨论和决定部门发展规划、年度计划以及日常经营工作中的重大事项；2、负责建立和完善公司培训模式、体系、制度和流程；3、负责课程建设，根据企业发展需求和实际需要，制定课件开发计划；

具体要求:

1、负责培训与绩效管理制度及工作流程的草拟与修订；2、根据绩效制度，组织实施月度、年度绩效考评工作；3、根据培训办法，拟定培训计划，组织实施培训工作；4、参与部门其他人力资源体系建设与完善工作。