具体要求:

有一定的沟通管理能力，能带领并领导员工。有同行业管理经验的待遇从优

具体要求:

岗位要求：有人力资源优先，工资面议

具体要求:

1、编写产品加工程序，保证机床运转；2、对操机人员进行培训指导；3、整理相关技术文件主要为锁业的??熟练工或者学徒都行?工资计件具体面议或者来电咨询！

具体要求:

视工作情况可提拔为店长岗位职责：1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜；5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好；6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度；7、搞好本班组与其他班组的协调；8、做好班组员工考勤、培训工作。任职资格：1、初中以上文化程度，形象气质佳；2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力；4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。

具体要求:

1、三年以上专机调试经验； 2、25-40，大专以上文化； 3、熟悉阀门机加工艺，精通台湾专机，意大利gnutti操作、调试，3年以上同岗位工作经验者优先考虑； 4、能适应夜班。

具体要求:

1、5年以上注塑工作经验，熟悉常用塑料特性（pa66ppeva),能独立调试机台和质量异常处理；2、懂简单的模具维修和维护，，对当班生产质量与效率负责，有汽车行业工作经验优先。职能类

具体要求:

1、5年以上注塑工作经验，熟悉常用塑料特性（pa66ppeva),能独立调试机台和质量异常处理；2、懂简单的模具维修和维护，，对当班生产质量与效率负责，有汽车行业工作经验优先。职能类

具体要求:

1、执行客房部经理的工作指令，向其负责和报告工作。
2、掌握当日客房情况，监督客房服务员与总台的联系和协调，确保客房正常及时出租。
3、合理安排、组织和指挥员工严格按照工作规范和质量要求做好客人的迎送和服务，并做好客房和环境的清洁工作。
4、认真做好员工岗位业务培训，做到优质规范服务。
5、负责每天巡查客房，检查30%的住客房，监督服务员的工作情况，发现问题及时指导和纠正。
6、负责落实部门安全管理制度，确保安全。
7、负责处理客人的遗留物品。
8、负责处理客人特殊要求及投诉。
9、主持每天的例会和组织员工全会，并做好记录。
10、负责管区的成本控制，督导和检查库房、布草保管员做好财产物料的管理，建立财产三级帐，定期检查部门财产物料的领用、调拨、转移的情况，做到日清日盘，财物相符。
11、负责教育和督导员工做好维护保养和保修工作，

具体要求:

负责点菜、传菜、桌面清洁、客人引导具体工资面议

具体要求:

岗位职责：
1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；
2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；
3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；
4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜；
5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好；
6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度；
7、搞好本班组与其他班组的协调；
8、做好班组员工考勤、培训工作。
任职资格：
1、初中以上文化程度，形象气质佳；
2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；
3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力；
4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。

具体要求:

负责点菜、传菜、桌面清洁、客人引导具体工资面议

具体要求:

1、编写产品加工程序，保证机床运转；
2、对操机人员进行培训指导；
3、整理相关技术文件
主要为锁业的熟练工或者学徒都行工资计件
具体面议或者来电咨询！

具体要求:

1、执行客房部经理的工作指令，向其负责和报告工作。
2、掌握当日客房情况，监督客房服务员与总台的联系和协调，确保客房正常及时出租。
3、合理安排、组织和指挥员工严格按照工作规范和质量要求做好客人的迎送和服务，并做好客房和环境的清洁工作。
4、认真做好员工岗位业务培训，做到优质规范服务。
5、负责每天巡查客房，检查30%的住客房，监督服务员的工作情况，发现问题及时指导和纠正。
6、负责落实部门安全管理制度，确保安全。
7、负责处理客人的遗留物品。
8、负责处理客人特殊要求及投诉。
9、主持每天的例会和组织员工全会，并做好记录。
10、负责管区的成本控制，督导和检查库房、布草保管员做好财产物料的管理，建立财产三级帐，定期检查部门财产物料的领用、调拨、转移的情况，做到日清日盘，财物相符。
11、负责教育和督导员工做好维护保养和保修工作，

具体要求:

1、5年以上注塑工作经验，熟悉常用塑料特性（pa66ppeva),能独立调试机台和质量异常处理；2、懂简单的模具维修和维护，，对当班生产质量与效率负责，有汽车行业工作经验优先。职能类

具体要求:

具体要求:

具体要求:

管理、服务、策划、

具体要求:

岗位职责 1 带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准； 2 正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作； 3 及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正； 4 及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜； 5 餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好； 6 督导服务员认真落实酒店与部门规章制度； 7 搞好本班组与其他班组的协调； 8 做好班组员工考勤、培训工作。 任职资格 1 初中以上文化程度，形象气质佳； 2 熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能； 3 有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力； 4 热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感；

具体要求:

1、熟悉酒店餐饮工作流程，
2、形象气质良好，沟通能力强，具有一定管理能力，
3、具有星级酒店管理工作经验两年以上，
4、试用期1900，转正2500-2800。

具体要求:

1、形象气质良好；
2、沟通能力强，能较好处理个人投诉；
3、普通话标准，具备前台基本英语能力；
4、熟悉前台工作流程，具有一定管理能力；
5、试用期1900，转正2500-2800。

具体要求:

1、熟悉客房工作流程；
2、具有星级酒店客房管理工作经验两年以上；
3、能较好处理住客投诉；
4、形象良好，普通话标准，具备客房英语能力优先
5、试用期1900，转正2500-2800。

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吃苦耐劳，待遇从优，包吃住！
由于工作比较繁忙，请有意者直接电话联系13736222226 / 13175851188-赵小姐，谢谢！

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温馨提示：本公司在江苏苏州,不能来苏州工作的勿扰，外来求职当天包吃住！报销路费！本次招聘属于厂区直接招聘！本公司不与第三方合作！请求职者放心求职！【报名方式】电话联系人事招聘部马先生：182-6017-3920?或微信预约名额：编辑个人姓名 年龄 应聘岗位 报到日期，发送至马先生微信：182-6017-3920获取乘车路线，优先安排住宿。————————————————————————————————

具体要求:

首次合作需要到公司学习或考察！属公司直招 非中介 大量产品组装加工，主要加工电子厂品如；电笔，电阻，计算器等,，简单易学，时间自由，上门包教包会，可组织一起生产、也可拿到家庭去加..工。有一定的生产能力，也可考虑上门送货收货。 组织能力较强的人也可以自己组织几人 ，自己带队，主要负责收货 发货 质量等内容，赚取中间差价，人数越多，赚的越多。 1.无需机台设备、纯手..工制作、操作简单易学、个人，家庭办厂分散生产均可承揽。 2拥有组织能力及加/工厂、想创业的人 3年龄在18岁至55岁之间 4无老花眼，近视可戴眼镜（视力） 5.身体健康，思想健康 6为人踏实，做事认真 二、技术及合作方式 1.公司免费技术培训,当场操作 2.公司包货物运输上门，现金回收、批交批结。。 3.常年有单，无出断货情况、合作签订法律合同, 三、福利待遇 1.组装一个产品工价大约为1.5元至3.0元不等，生产人员一天八小时产生利润为150到300元左右，承包商则抽取其中差价，工人工资由承包商自行决定，每月利润取决于工人数量和生产数量，大约为3万元不等。 2.长期合作人员,量大补贴20%管理费 3.长期合作人员，预付百分之四十加工费 4.保质保量完成订单奖励百分之五。 5.与本公司合作者可报销来回差旅费 6.请直接电话咨询，短信.简历不回，谢谢！首次合作须来实地考察，洽谈！二次合作，送料上门并结算！不能来我司实地考察，请勿扰！谢谢,联系电话，18876265680，蔡经理

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岗位职责1.负责酒店的日常工程设备保养维修。2、熟练使用酒店锅炉设备。任职资格1.中专以上文化程度；1年以上同岗位工作经验。2.具有相关技能资格证。3.在工作中能吃苦耐劳，不怕脏，不怕累。 4.身体健康，精力充沛。

具体要求:

熟悉电气智能设备的维修维护工作，有经验者优先。
有意请直接联系陈经理 137****3343

具体要求:

咨询电话/微信同步：金经理158--3102--8788   《创新支付 分享财富  面向全国招商》注：个人想用pos机 可以电话或加微信联系 金经理 ，全国包邮！可开通代理后台 ，后台有 办信用卡 贷款 等功能，自用省钱 分享赚钱 ! 此信息长期有效； 注：如果对支付行业感兴趣，可以直接打电话或加微信咨询，微信同步手机号：投简历太多，请求职者务必添加微信158--3102--8788【来公司详细了解最好，公司在北京】岗位职责：此职位为弹性岗位，在你所在的区域灵活安排工作。1、负责公司产品pos机的销售及推广， 随行付mpos机 全国这么多支付公司只有随行付上了央视；2、开拓新市场,发展新的代理、渠道商、代理商，增加产品销售范围；3、根据你的资源利用网络或灵活安排工作（在家就可以操作）4、我们提供网络培训，让你快速上手5.激活一台 有80元的提成奖金及永久分润 6、兼职

具体要求:

注：请看清楚工作地点在江苏苏州 有意向请来电咨询、名额有限。快速报名方式：1.编辑：姓名：年龄：求职岗位：报道日期：发送短息到182-6017-3920即可2.电话微信同号咨询：182-6017-3920马经理职位描述——任职要求1.c1驾照以上，年龄18——38以下（有退伍证优先）无不良嗜好2.无不良行车记录3.具有良好服务意识，为人诚信、保密意识强、责任心强，能适应加班；；4.身体健康，仪表端庄，成熟稳健，头脑灵活、能够适应驾驶员弹性工作时间；——薪资待遇第一个月（试用期）5000-6500，转正6500-7500（根据工作年限逐步递增）——衣食住行1.衬衫，领带，西装，等均由公司免费提供2.吃住全程由公司负责，工作中产生的油费，违章，保养，修理由公司负责（需有票据）——工作内容1.负责公司的日常用车，给高管开车；2.保证车辆状况良好，按时出车，确保车辆正常使用和安全；3.进行车辆内外

具体要求:

欢迎有创业心的!!如果你是抱着玩玩或者试试、请止步!）
大量产品组装加工，主要加工电子厂品如；电笔，电阻，计算器等,，简单易学，时间自由，上门包教包会，可组织一起生产、也可拿到家庭去加工。有一定的生产能力，也可考虑上门送货收货。
组织能力较强的人也可以自己组织几人 ，自己带队，主要负责收货 发货 质量等内容，赚取中间差价，人数越多，赚的越多。
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二、技术及合作方式
1.公司免费技术培训,当场操作
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具体要求:

智能化弱电工程项目经理。 1.大学专科以上学历、电子、工业自动化及相关专业或者有丰富相关专业工作经验，组织协调能力强。 　2.一年以上工作经验，有项目经理证书或建造师资质者优先 　3.具有1年以上安防、智能化建筑项目现场实施工作经验（如：ups、网络、监控、会议室、背景音响、机房等），有安防工程、智能楼宇工程的总体协调、管理工作经验。　 4.熟悉智能化产品，有智能化大楼工程设计、施工经验。　 5.熟悉大楼通讯及综合布线系统。　 6.熟练应用cad软件。

具体要求:

熟悉电气智能设备的维修维护工作，有经验者优先。 有意请直接联系陈经理 13777613343

具体要求:

本公司现招聘智能化预决算（设计）人员，要求如下： 1、电子、自动化、计算机、工民建等相关专业毕业； 2、悉office、广达预算软件的操作； 3、格成熟稳重，思维敏捷； 4、兴趣从事此行业应届生也可。公司可提供宿舍。

具体要求:

智能弱电设计：
1、智能弱电工程方案设计及施工图纸的制作；
2、制作智能弱电工程的预算，编写投标文件；
3、竣工文件的制作、制作弱电工程的决算，绘制竣工图。
职位要求：
1、中专以上学历，二年以上智能弱电工程设计经验；
2、对智能化几大系统较了解，熟悉安装工程预算定额。
3、电脑操作能力强并能够熟练使用cad等绘图软件；
4、工作细心、踏实，有较强的责任心；
5、有智能弱电设计行业2年以上工作经验。

月薪：3000-5000元

具体要求:

1年以上建筑智能化或弱电工程设计、施工经验，熟悉建筑智能化工程设计与系统集成，有良好的专业素质和沟通能力，计算机、通讯、自动化、机电专业均可，年龄不限，男性，有实际工作经验者优先。

具体要求:

岗位职责 1、遵守各项财务制度和操作程序； 2、按规定为离店客人办理离店手续，确保客人在离店之前办好所有帐目的手续； 3、催收已退未结的账目，将未结帐目报告给大堂副理； 4、处理好退款，付款及帐户转移； 任职资格 1、高中以上学历，年龄在xx年以上， 形象气质好； 2、具有酒店前台收银工作经验优先； 3、工作环境氛围好 一经录用 福利待遇从优 4、成功入职第一个月工资3100+

具体要求:

1.身体健康 2.年满16周岁 3.勤劳吃苦

具体要求:

一、强电技工（1名）任职要求：1、高中及以上学历，工程管理、机电一体化等专业，45岁以下。2、身体健康，无违法犯罪记录，无纹身，无不良嗜好。3、2年以上电力维修相关岗位实操工作经验，有高压证、进网证等相关岗位资格证优先。岗位职责：1、按岗位规范和操作规程对电器设备进行维修和保养综合维修工作。2、负责协同领班对管辖范围内设备、设施的更新、改造建议等。二、弱电技工（1名）任职要求：1、高中及以上学历，通讯、自控、计算机等专业，45岁以下。2、身体健康，无违法犯罪记录，无纹身，无不良嗜好。3、2年以上弱电设备系统维修操作工作经验，熟悉弱电设备相关管理及规范知识。岗位职责：1、确保音响设备、电视接收及播放、消防、监控、无线对讲等弱电系统的正常运行。2、熟悉辖区内弱电系统的运行方式及辖区内弱电设施、设备的分布、性能、操作方法及注意事项。3、定期巡查弱电系统设备，准确记录各种运行数据等。三、暖通技工（1名）任职要求：1、高中及以上学历，暖通、工程类等专业，45岁以下。2、身体健康，无违法犯罪记录，无纹身，无不良嗜好。3、2年以上水电、暖通工作经验，熟悉给排水、暖通、消防水等方面知识，有空调制冷证等优先。岗位职责：1、负责空调、主机锅炉、空调末端、设备排油烟等设备维修保养。2、按要求每月对空调水系统进行水质处理等；排油烟等设备进行巡检及维修等。

具体要求:

岗位职责：
　1.负责酒店的所有排水系统的正常运转和设备保养维修。
　2.负责对所有下水、污水道进行维护及疏通，所有水系统设备的维修保养。
　3.负责酒店所有强弱电工程、空调设备、木工、五金等设备零部件的申购和维护维修。
　4.负责维护和保障酒店网络与应用平台的正常运行，处理各种网络和系统故障。
　5.负责酒店所有打印机、电脑硬件的维护维修。
　6.主动向领班汇报工作中的问题及完成情况，及时记录当天维修日志。
　7.除及时完成本职能组负责的各维修任务外，应帮助其它工种努力完成相关的维修工作。
岗位要求：
　1.1年以上同岗位工作经验及网络系统维护管理经验。
　2.以电工优先，对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解，具备一专多能，动手能力强。 
　3.具备系统管理员能力，精通windows操作系统

具体要求:

岗位职责：1、负责小区供配电、给排水、弱电智能化、电梯、消防等系统的维修保养，确保所属系统的正常运行。2、严格执行物业服务中心和相关部门制定的各项规章制度、操作及运行规程等，督促检查员工严格执行安全操作规程，确保设备及人员不发生安全事故。3、负责班组人员业务技能培训工作。任职要求：1、30-45岁，中专以上学历，三年以上工程维修工作经验，1年物业领班或主管工作经验。 2、工作认真负责，有良好的团队合作精神及组织策划能力，及良好的沟通能力。

具体要求:

岗位职责：
　1.负责酒店的所有排水系统的正常运转和设备保养维修。
　2.负责对所有下水、污水道进行维护及疏通，所有水系统设备的维修保养。
　3.负责酒店所有强弱电工程、空调设备、木工、五金等设备零部件的申购和维护维修。
　4.负责维护和保障酒店网络与应用平台的正常运行，处理各种网络和系统故障。
　5.负责酒店所有打印机、电脑硬件的维护维修。
　6.主动向领班汇报工作中的问题及完成情况，及时记录当天维修日志。
　7.除及时完成本职能组负责的各维修任务外，应帮助其它工种努力完成相关的维修工作。
岗位要求：
　1.1年以上同岗位工作经验及网络系统维护管理经验。
　2.以电工优先，对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解，具备一专多能，动手能力强。 
　3.具备系统管理员能力，精通windows操作系统

具体要求:

岗位职责：
　1.负责酒店的所有排水系统的正常运转和设备保养维修。
　2.负责对所有下水、污水道进行维护及疏通，所有水系统设备的维修保养。
　3.负责酒店所有强弱电工程、空调设备、木工、五金等设备零部件的申购和维护维修。
　4.负责维护和保障酒店网络与应用平台的正常运行，处理各种网络和系统故障。
　5.负责酒店所有打印机、电脑硬件的维护维修。
　6.主动向领班汇报工作中的问题及完成情况，及时记录当天维修日志。
　7.除及时完成本职能组负责的各维修任务外，应帮助其它工种努力完成相关的维修工作。
岗位要求：
　1.1年以上同岗位工作经验及网络系统维护管理经验。
　2.以电工优先，对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解，具备一专多能，动手能力强。 
　3.具备系统管理员能力，精通windows操作系统

具体要求:

1、懂强弱电设备基本维修

2、能进行机械设备简单维修

3、能适应出差

有意者可直接电话联系，入职后安排一定时间厂里学习培训。

具体要求:

女，年龄45岁以下，初中以上学历，十二小时制
有两年以上领班，或者组长经验

具体要求:

1、1年弱电施工经验、两年以上弱电项目施工管理经验，能适应出差； 2、熟练掌握并能应用cad软件，有较强的语言表达和沟通能力、独立撰写技术方案的能力任职条件: 1、专科及以上学历，机电、智能化专业者优先 2.项目人员安排、及严格按照设计施工，并进行监督、检查和管理； 3.对工程项目的进度、质量、成本、安全、工程施工范围、施工文档、验收及施工人员等各方面进行较好的控制； 4.具有1年以上安防、智能化建筑项目现场实施工作经验（如：ups、网络、监控、会议室、背景音响、机房等），需具有代表公司与客户进行需求、方案的沟通、监理及其他实施方的沟通、协调，并建立良好的合作关系； 5、负责项目前期费用的预算和项目实施后期费用的决算； 6、每个工程项目完工之后都会有自己的提成

具体要求:

后勤保障部组长（领班级），主要在后勤保障部长的领导下，做好后勤管理工作，如宿舍、清洁工、平车工、服务中心、食堂、部办公室工作等。 要求高中及以上文化，会操作电脑、有客房管理经验优先，30周岁以上。性别不限。 符合条件者，选投简历，于与后勤保障部周部长联系，电话：82779734

具体要求:

入职：浙江兴旺电子商务有限公司（台州兴旺水产有限公司子公司） 1、公司计算机软硬件、内部局域网络维护的日常维护及管理； 2、公司所有人员计算机系统的备份和恢复； 3、网路和服务器升级，备份、恢复和问题解决； 4、设备和软件的安装；负责病毒的查杀，维护网络系统安全； 5、服务器、路由器等设备管理，以及网络平台的运行监控和维护、交换机，防火墙，文件、邮件服务器和域服务器的管理； 6、优化网络系统，规划调整设备配置，完成路由器/交换机/防火墙的配置施工，参与服务器与应用系统的管理，确保系统的稳定可靠运行；维护网络系统安全等 7、电脑周边设备（打印机、扫描仪、传真机、复印机、投影仪等）安装与维护； 8、熟悉弱电系统：广播、监控、红外线报警、门禁，考勤等系统维护；数字集团电话主机配置和维护； 9、计算机或it相关专业，大专及以上学历； 10、学习能力强，较好的沟通和协作能力，极强的执行力和沟通能力，具备良好的服务意识； 备注： 1、待遇：单休、参保、待遇从优。拥有ccna，ccnp资质可优先考虑 2、章安前所籍优先