具体要求:

布袋除尘设备生产主管，主要负责产品生产跟售后服务，电话：13586186552

具体要求:

1、电气工程、电气自动化专业，熟悉plc编程，具备一定调式能力，有相关工作经验。
2、熟悉设备管理流程

具体要求:

1、电气工程、电气自动化专业，熟悉plc编程，具备一定调式能力，有相关工作经验。
2、熟悉设备管理流程

具体要求:

1、中专以上学历，五年以上相关工作经验；

2、熟悉工厂水、电、气及厂房设备维护；

3、懂plc，有机械加工设备（车、铣、磨床）维修经验；

4、有家用电器及电动工具维修经验者更佳；

具体要求:

电气工程、电气自动化专业，熟悉plc编程，具备一定调式能力，有相关工作经验。

具体要求:

1、电气工程、电气自动化专业，熟悉plc编程，具备一定调式能力，有相关工作经验。
2、熟悉设备管理流程

具体要求:

一、岗位职责
1．贯彻设备管理各项规章制度，制订设备维修计划和生产设施之维护保养管理工作。
2．负责建立设备、模具台帐统一编号，对日常设备、模具进行维修管理；
3. 参加设备、模具更新、改型改善工作，需添置设施、工装模具，由生产部提出申请，设备科长/管理员统一办理；
4. 根据公司生产实际情况，编制可行的维修计划，培训相关人员对设备实施维修，并做好工装设备的维修履历，确保生产能力和产品质量要求；
5. 参加设备、模具质量事故分析，对设备、安全、人身事故坚持“四不放过”原则；
6.负责建立设备技术资料档案，完善设备资料，（包括图纸、说明书、合格证）；
7.负责编制《设备安全操作规程》，定期对操作工进行正确使用设备之宣传指导和培训；
8.负责指导生产部门、操作人员对设备正确使用、维护管理，督促操作者遵守有关生产设施、工装模具的使用要求。
9.负责制订公司机器设备的保养维修、安全生产等各项管理制度，并进行监督检查。
10.对新添置设备进行验收（分为供应商处验收和入司后供应商设备交接验收），技术评价；

二、岗位要求
1.全日制大专及以上理工科专业毕业；
2.熟练操作办公软件（excel、word等），能进行简单的plc编程
3.8年以上工作经验，3年以上制造业同岗位工作经验，具有规模企业同岗位工作经验更佳
4.精力充沛、吃苦耐劳、抗压能力强，良好的沟通、表达、协调能力

具体要求:

相关工作2年以上，具体面谈，有电工上岗证 熟悉水电安装 懂机床电路

具体要求:

从事物业管理有经验者优先

具体要求:

任职资格：1，大专及以上学历；机电一体化或工业工程相关专业；2，8年以上阀门、五金加工、机械加工行业或相关行业设备工作经验，其中5年以上本岗位工作经验，有外企工作经验优先；3，熟练掌握设备管理、设备维修保养管理、安全管理；熟悉机加工生产设备、质量管理、精益生产管理等知识，具备丰富的设备规划、安装、调试、选型、验收等经验及设备事故处理能力，熟练掌握计算机基础操作技能。

具体要求:

岗位要求：???????20-35岁，男女不限，机电一体化等相关专业，有3年以上设备管理经验，熟悉机械等设备的基础管理、维护保养、维修管理等工作。

具体要求:

1、组织实施原料药分厂的设备技改、工程安装、设备运行管理等活动，达成设备管理技经指标； 2、积极组织开展设备技术研究和开发，提高装备水平，配合生产技术部门逐步探索和推进精益生产管理活动，不断提高设备精益生产管理水平。

具体要求:

有5年以上定制家具、固装等现场测量与深 化工作经验及管理经验； 熟练操作cad等绘图软件 可接受出差

具体要求:

岗位职责： 1、负责制定、执行公司各项设备管理制度； 2、本公司设备年度保养计划及执行； 3、负责本公司设备资产管理及新增、报废设备评估审核、验收； 4、负责设备改造与改良； 5、特种设备管理 ； 6、负责设备科日常工作安排及人员调配等工作。 岗位要求： 1、大专以上学历,中级及以上职称； 2、机电或电气自动化等相关专业； 3、接受过企业设备管理、设备维修等知识的培训； 4、10年以上电气设备安装维修、维护保养管理经验，三年以上同岗位工作经验； 5、懂设备管理、设备维修安装、设备维护保养、设备改良、人员安排及配置等。

具体要求:

大专以上学历，5年以上相关工作经验，懂机修，25-40岁

具体要求:

1、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能； 2、熟悉电脑办公软件操作; 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。

具体要求:

1、制定销售部工作目标和销售策略2、具有市场营销和销售业务拓展能力及行业发展趋势判断综合能力3、负责对行业市场的目标客户进行攻关及市场开发4、有较强的事业心，具备一定的领导能力5、3年以上销售行业工作经验者优先考虑

具体要求:

职位职责和工作权限：
1、负责设备维修管理系统管理流程的制定与维护；
2、负责设备采购的相关技术评估工作（采购新设备的验收、问题跟进处理及设备管理工作等）；
3、设备文件的制作并存档，完善设备操作说明书及设备保养标准等文件；
4、执行设备定期保养计划及erp系统维护工作；
5、制定设备维修计划，记录分析问题并跟进处理，提升设备效能；
6、对相关人员进行设备的专业技术培训；
7、上级领导交办的其他工作事项。
任职要求：
1、5年以上设备管理维修工作经验；
2、熟练制作设备操作说明书及设备保养标准文件，提升oee；
3、熟练运用tpm推进相关工作；
4、良好的沟通表达协调能力及抗压能力，具一定的技术创新能力。
公司福利：生活补贴、全勤奖、工龄奖、住房补贴、学历补贴、节假日补贴、春节返乡车费报销、五险和带薪年休假等。

具体要求:

有机械加工行业设备维护及维修经验

具体要求:

1、制定销售部工作目标和销售策略2、具有市场营销和销售业务拓展能力及行业发展趋势判断综合能力3、负责对行业市场的目标客户进行攻关及市场开发4、有较强的事业心，具备一定的领导能力5、3年以上销售行业工作经验者优先考虑

具体要求:

1.有数控及自动传动设备维修经验 2.会操作发电机 3.有电工证 4.有一定的设备管理经验

具体要求:

职位职责和工作权限：
1、负责设备维修管理系统管理流程的制定与维护；
2、负责设备采购的相关技术评估工作（采购新设备的验收、问题跟进处理及设备管理工作等）；
3、设备文件的制作并存档，完善设备操作说明书及设备保养标准等文件；
4、执行设备定期保养计划及erp系统维护工作；
5、制定设备维修计划，记录分析问题并跟进处理，提升设备效能；
6、对相关人员进行设备的专业技术培训；
7、上级领导交办的其他工作事项。
任职要求：
1、5年以上设备管理维修工作经验；
2、熟练制作设备操作说明书及设备保养标准文件，提升oee；
3、熟练运用tpm推进相关工作；
4、良好的沟通表达协调能力及抗压能力，具一定的技术创新能力。

公司福利：生活补贴、全勤奖、工龄奖、住房补贴、学历补贴、节假日补贴、春节返乡车费报销、五险和带薪年休

具体要求:

岗位职责： 1、设备规划； 2、设备台帐管理； 3、设备改造； 4、设备维修保养及处置管理； 5、公司电力管理； 岗位要求： 1、大专以上学历，机械制造相关专业，5年以上电工相关工作经验；2年以上同等岗位工作经验； 2、熟悉计算机日常办公软件，具有电工证； 3、熟悉生产设备电气设计和机械制造原理； 4、具备机械安全常识、机械维修技能常识； 5、具备较强沟通能力、组织能力、分析问题能力；

具体要求:

岗位职责： 1、设备规划； 2、设备台帐管理； 3、设备改造； 4、设备维修保养及处置管理； 5、公司电力管理； 岗位要求： 1、大专以上学历，机械制造相关专业，5年以上电工相关工作经验；2年以上同等岗位工作经验； 2、熟悉计算机日常办公软件，具有电工证； 3、熟悉生产设备电气设计和机械制造原理； 4、具备机械安全常识、机械维修技能常识； 5、具备较强沟通能力、组织能力、分析问题能力；

具体要求:

具体要求:

设备工程部经理，男，30-45岁，本科，3年以上工作经验，具有生产设备、工程等相关管理经验，有药厂相关经验者优先。

具体要求:

1、机电及相关专业，机电设备维护工作经验，持有电工证； 2、负责厂部设备管控：精通设备日常维护、维修操作和管理；水、电气管理及维护。 3、会做设备保养计划。 、监督、管理生产车间各设备的日常点检工作，做好巡视工作，发现隐患及时处理； 4、编制设备相关资料； 5、培训员工设备使用安全操作规程等； 6、爱岗有责任心，有团队合作精神和协调能力，有较强学习力，服从厂部安排。

具体要求:

岗位职责：
1、负责组织审核，确定景观方案、并落实实施。
2、专职负责景观设计条线工作，协调景观设计公司设计工作。
3、对各部门反馈的有关本专业信息收集、整理。
4、负责组织材料选型、确定工作。
5、负责协调项目景观概念至施工图设计，过程中组织工作汇报
6、负责施工现场的设计变更及补充设计。
7、参与项目部组织的景观工程问题现场工程例会，施工现场配合及进度效果报告；
8、负责施工现场的设计变更及补充设计；
9、完成上级交办的其他工作。

任职要求：
1、本科学历，园林或环艺相关专业；
2、3年以上景观设计的经验，2年以上房地产企业技术管理工作经验；
3、熟练掌握景观设计工作的业务知识和系统操作；熟练使用计算机及autocad，photoshop等设计软件。职责描述：

具体要求:

1、机电及相关专业，机电设备维护工作经验，持有电工证；
2、负责厂部设备管控：精通设备日常维护、维修操作和管理；水、电气管理及维护。
3、会做设备保养计划。、监督、管理生产车间各设备的日常点检工作，做好巡视工作，发现隐患及时处理；
4、编制设备相关资料；
5、培训员工设备使用安全操作规程等；
6、爱岗有责任心，有团队合作精神和协调能力，有较强学习力，服从厂部安排。

工资面议！！！

具体要求:

职责描述：
1、制定所负责产品的设计方案，提交讨论或评审，并完善。
2、适时与客户沟通，了解客户的设计需求和关注重点，协助营销解决客户技术问题。
3、研究现有产品结构的合理性，优化现有结构，节省产品成本。
4、处理组装、调试中出现的各类技术难点和异常，及时解决并下发相关ecn，，保证组装、调试顺利进行。
5、完成上级交办的其它任务
任职要求：
1、本科以上学历，5年以上设备制造业研发经理，2年以上管理工作经验；
2、熟练应用spc、doe、fmea知识、熟悉机械部件的设计与制造
3、具有较强的判断与决策能力、人际沟通能力、计划与执行能力。

具体要求:

职责描述：
1、专科以上学历
2、3年以上设备销售经验，对机器设备有一定了解。
3、市场营销、机械类等专业
4、优秀者学历可适当放宽。

具体要求:

1.有3年以上袋除尘设备工作经验 2.做过大型和中小型布袋除尘设备和系统项目，并且是项目的主要负责人。 3.熟悉并掌握从投标标书、报价、工艺、生产、安装调试等整个系统工程。 5.有良好的与人交流、沟通能力。 电话：18958676551

具体要求:

1、具有数控机床行业调试、维修相关经验1年以上。
2、能够适应出差，服从工作安排，对客户进行操作技能培训。
4、处理日常设备售后问题，及时帮助客户解决问题。
工作8小时，月休2天。其它待遇可面谈。

具体要求:

5年以上设备制造业研发管理工作经验，具有丰富的机械设备设计经验，精通机械设备机械设计，具有较强的机械设备设计异常处理分析能力。

具体要求:

岗位职责：
1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
3、负责组织编写各部门职位说明书；
4、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
5、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
6、协助推动公司理念及企业文化的形成；
7、协助制定公司人力资源整体战略规划；
8、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。
任职资格：
1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；
2、5年以上相关工作经验，3年以上人力资源经理工作经验；
3、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
4、熟悉国家、地区及企业关

具体要求:

岗位职责：
1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
3、负责组织编写各部门职位说明书；
4、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
5、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
6、协助推动公司理念及企业文化的形成；
7、协助制定公司人力资源整体战略规划；
8、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。
任职资格：
1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；
2、5年以上相关工作经验，3年以上人力资源经理工作经验；
3、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
4、熟悉国家、地区及企业关

具体要求:

具体要求:

具体要求:

"1、人力资源、统计/数学、管理等相关专业本科及以上学历； 2、同岗位3年以上工作经历；精通绩效管理模块，熟悉薪酬管理及人工成本投入产出分析； 3、沟通能力好，善于和跨团队沟通协作；抗压能力强； "

具体要求:

电气自动化/机电一体化相关专业；10年以上非标自动化设备行业电气研发管理工作经验；非常熟悉电气设计规范及电气控制专业知识，能够把握行业技术发展趋势；具有很强的计划、组织、指挥、协调与控制能力以及良好逻辑思维能力；熟练使用autocad及orcad软件绘制电气原理图、接线图及布局图。对变频器、各类传感器、电磁阀、气缸等各种常用电气、气动元件功能、原理及特性等非常熟悉，并能正确选型，合理运用；熟练运用伺服控制系统；熟悉基恩士、三菱、欧姆龙、西门子等品牌的plc编程及触摸屏程序编制；能独立负责大中型非标自动化组装设备的电气设计及现场调试；熟悉工业上位机软件设计、ccd视觉系统、工业机器人使用及编程者优先。

具体要求:

1、能熟练的使用办公软件； 2、有多年的车间管理能力及6s现场管理经验； 3、有一定的设备装配经验； 4、具有较强的沟通协调能力。

具体要求:

岗位职责：1、制定部门工作计划及相关预算，全面主持外贸部的日常管理工作；2、制定并规划进出口业务流程，收集、分析行业重要信息数据、积极开拓国内外市场；3、负责签订大宗贸易合同及监督合同执行，处理相关商务事宜；4、重要客户的接洽联络、关系维护；5、负责贸易部人员的评估、考核、培训、奖惩等工作。任职资格：1、大学本科及以上学历，国际贸易类相关专业；2、5年以上进出口业务管理工作经验，有外企相关领域工作经历者优先考虑；3、熟悉进出口业务流程，熟悉外贸进出口法律条规，具备贸易管理专业知识和相关技能；4、具有优秀的英文听、说、读、写能力，熟悉使用办公软件；5、具备优秀的组织管理能力，良好的沟通和谈判技巧，良好的创新意识、团队合作能力及服务意识，责任心强。

具体要求:

熟悉质量体系文件的管理，质量分析报告，员工培训

具体要求:

熟悉质量体系文件的管理，质量分析报告，员工培训

具体要求:

大专及以上学历，机械类或电气类专业
能接受倒班

具体要求:

1.熟悉各种手工钻之类的工具。 2.吃苦耐劳,服从公司安排。 3.对工作有主动性。 4.工资及福利面谈。

具体要求:

1.生产计划编制、审核，或统筹协调计划管理相关工作经验3年及以上；
2.有机械制造行业相关工作经验2年以上，主要负责生产计划管理工作；
3.熟悉pmc（计划、采购、物控）的基本工作流程，善于pmc管理流程优化完善；
4.较强的组织协调和沟通能力；
5.具有良好的心理素质以及团队合作精神，有较强的责任心。
6.善于对计划达成结果的追溯和整改落实。

联系人：郑先生 联系电话：15858659643，89919101

具体要求:

1.初中以上学历，22岁以上
2.一年以上同等岗位工作经历，熟悉仓库管理流程；
3.熟练使用办公软件，会使用erp优先

具体要求:

岗位职责： 1、协助领导做好设备年度维护计划； 2、协助领导贯彻落实公司设备年度保养计划及执行； 3、协助领导做好公司设备资产管理及新增、报废设备评估审核、验收； 4、协助领导做好设备的技改工作； 5、协助领导做好特种设备的管理工作 。 岗位要求： 1、大专以上学历，机电或电气自动化等相关专业； 2、接受过企业设备管理、设备维修等知识的培训； 3、5年以上电气设备安装维修、维护保养管理经验，三年以上同岗位工作经验，懂tpm设备管理知识； 4、计划、控制、组织、协调、沟通能力。

具体要求:

岗位职责：
1、负责设备的调试、测试；
2、保障设备的正常运行，定期作保养和维护；
3、解决使用过程中出现的技术问题。
任职资格：
1、2年以上大型加工企业电气设备维护经验；
2、具备焊接机、叠焊机及精通plc能力者优先；