具体要求:

1.初中以上学历
2.45岁以下
3.有责任心。
4.对热处理工艺有兴趣，勤奋好学。

具体要求:

1.初中以上学历
2.40岁以下
3.有责任心。
4.对热处理工艺有兴趣，勤奋好学。

具体要求:

专业从事热处理相关技术，并能熟练的安排生产工艺，对热处理设备有一定的了解。（比如推杆炉自动线，多用炉半自动线，网带炉等）

具体要求:

具备一定污水处理知识，熟练机器设备操作规程，面议

具体要求:

吃苦耐劳,服从按排，适应倒班，工资计件

具体要求:

男，能吃苦，服从安排，初中以上文化，20-50周岁，能上夜班，学徒亦可，有网带炉经验者优先。

具体要求:

熟悉废水处理工作原理和方法以及工艺流程;有扎实的专业技术基础

具体要求:

对材料特性比较了解。热处理的应用充分掌握，热变形以及冷变形应用

具体要求:

岗位职责：1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务；2、按工艺要求进行生产操作；3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务；4、完成领导交办的临时工作。任职资格：1、18周岁以上，高中以上学历；2、1年以上生产制造型企业工作经验；3、有电工、焊工、车工、叉车经验者优先考虑；4、吃苦耐劳，有责任心。

具体要求:

主要负责车间的污水处理任职资格：1、男，20周岁以上，初中以上学历；4、吃苦耐劳，有责任心。

具体要求:

1.高中以上文化，三年以上热处理网带炉带班相关工作经验。 2.工作认真、负责，能适应倒班。 3.本地人优先考虑。

具体要求:

网带炉操作工 两班倒 吃苦耐劳，服从管理

具体要求:

1.有汽配行业经验
2.会熟练做技术apqp,ppap资料
3.懂iatf16949认证体系
4.有5年以上上述操作经验的优先

具体要求:

吃苦耐劳。工作按时

具体要求:

男性，为人踏实，勤劳，肯干，有一定的抗压能力

具体要求:

要求：
1.做事认真负责，手机麻利；
2.有开叉车的工作经验。

具体要求:

岗位职责：
1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务；
2、按工艺要求进行生产操作；
3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务；
4、完成领导交办的临时工作。
任职资格：
1、18周岁以上，高中以上学历；
2、1年以上生产制造型企业工作经验；
3、有电工、焊工、车工、叉车经验者优先考虑；
4、吃苦耐劳，有责任心。

具体要求:

1、相关专业毕业； 2、没有工作经验可培养！

具体要求:

1、男性、大专以上学 2、环保或相近专业毕业的 3、有责任心，需要上夜班， 4、玉环常住人员优先。 薪资待遇 缴纳四险、包住、工资待遇3500~4500元/月。 有意者请提前预约联系 联系人阮先生：13968682160

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

1、3年以上相关工作经验；有使用箱式炉和井式炉的工作经验；主要产品材质为45号钢调质、淬火介质为水或水溶剂； 2、熟悉热处理的工艺流程； 3、会修炉、定期对设备进行安全检查、保养等； 4、指导员工正确使用设备； 5、吃苦耐劳、爱岗敬业、服从安排。

具体要求:

从事10年以上热处理技术工作经验，独立解决热处理一切技术问题，具有热处理车间生产、现场、安全、质量方面的管理经验

具体要求:

1、3年以上相关工作经验；有使用箱式炉和井式炉的工作经验；主要产品材质为45号钢调质、淬火介质为水或水溶剂；
2、熟悉热处理的工艺流程；
3、会修炉、定期对设备进行安全检查、保养等；
4、指导员工正确使用设备；
5、吃苦耐劳、爱岗敬业、服从安排。
工资面议！！！

具体要求:

沙门滨港工业城里！招男女普工十名，男女不限！任职资格：1、吃苦耐劳，有责任心。做事踏实，认真负责；有意向的可以直接联系，包饭，?一天工作8.5小时，加班的话有加班工资，加班包饭，

具体要求:

沙门滨港工业城里！招男女普工十名，男女不限！任职资格：1、吃苦耐劳，有责任心。做事踏实，认真负责；有意向的可以直接联系，包饭，?一天工作8.5小时，加班的话有加班工资，加班包饭

具体要求:

岗位职责：
1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；
2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；
3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用；
4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；
5、完成部门经理交代的其它工作。
任职资格：
1、形象好，气质佳，年龄在20-30岁，女性；
2、1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；
4、熟悉公文写作格式，熟练运用office等办公软件；
5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

具体要求:

岗位职责：
1、建立和完善公司流程及规章制度。
2、负责公司日常行政管理管理并执行并监督公司流程及规章制度。
3、负责招聘、入职、离职、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
4、协助推动公司理念及企业文化的形成；
5、负责部门的日常事务管理工作，公司安排的其他工作。
任职资格：
1、有人事行政管理相关经验优先；
2、熟悉社保/工伤事物办理流程。
3、对生产加工型企业有认识与了解；
4、具备有效的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

具体要求:

吃苦耐劳，有责任心。

具体要求:

一、岗位职责： 1、水处理工程方案编制、工艺设计、标书制作、报价； 2、设备图纸的设计，产品安装图纸的设计； 3、指导设备制造，参与设备调试； 4、业务过程中提供技术支持。 二、任职要求： 1、给排水或环境工程相关专业； 2、具有设计院市政给排水工程设计5年以上工作经验； 3、能独立完成市政给排水处理工程的工艺设计、方案编制。 三、工作地点说明： 岗位熟悉阶段在台州玉环，2018年年末统一回杭州公司。

具体要求:

一、岗位职责： 1、负责注塑产品的工艺调试、设备维护保养及现场管理工作。 2、对新员工进行操作技能培训，按照操作员工的技术特长合理按排工作。 二、任职要求： 1、熟悉塑料加工，金属加工设备的性能，并具有一定的操作指导能力。 2、熟练撑握塑料机的工艺调试技术，并有一定的电器及液压维修能力。 3、能够撑握注塑模具的一般维修技术。 4、执行力强、逻辑能力强、善于思考，接受新事物能力强。 5、责任心强，积极主动，具有较强的抗压及团队协作能力。 三、工作地点说明： 岗位熟悉阶段在台州玉环，2018年年末统一搬回杭州。

具体要求:

一、岗位职责： 1、编写项目施工方案、竣工资料、核对工程施工图纸； 2、协助项目施工人员做好工程施工期全程跟踪及资料审报； 3、工程施工中，跟踪工程进度、质量了解施工情况，及时协助工程部经理及施工负责人做好协调工作； 4、协助工程部经理完成月度计划、项目结算报销工作及工作汇报等文件收集工作。 二、任职要求： 1、建筑工程、土木工程或给排水相关专业； 2、掌握给排水设备工程、工程项目管理方面相关知识； 3、工作细致认真，责任心强，服务意识好； 4、性格开朗乐观，能适应长期出差。 三、工作地点说明： 岗位熟悉阶段在台州玉环，2018年年末统一回杭州公司。

具体要求:

一、岗位职责： 1、负责对生产车间各工序进行巡回检查，监控过程的测量； 2、负责按检验文件进行检验和试验或验证，填写检验记录，编制检验报告； 3、负责对检验和试验状态进行标识，对不合格品进行标识和隔离； 4、负责与质量相关的各过程应根据生产部总目标进行分解，并能转化为具体的质量目标。 二、任职要求： 1、工作细致认真，责任心强，积极主动，服务意识好； 2、要有较强的判断能力，具备公正、客观处理及解决问题的能力； 3、性格开朗乐观，有较强的抗压能力。 三、优先考虑： 1、有检验工作经验或接触过iso9000认证岗位的优先考虑。 四、工作地点说明： 岗位熟悉阶段在台州公司所处地玉环，2018年年末统一回杭州公司。

具体要求:

一、岗位职责： 1、编写项目施工方案、竣工资料、核对工程施工图纸； 2、协助项目施工人员做好工程施工期全程跟踪及资料审报； 3、工程施工中，跟踪工程进度、质量了解施工情况，及时协助工程部经理及施工负责人做好协调工作； 4、协助工程部经理完成月度计划、项目结算报销工作及工作汇报等文件收集工作。 二、任职要求： 1、土木工程或给排水相关专业，大专以上学历； 2、熟练使用ms office 等办公软件； 3、掌握档案管理、文书整理等工作内容； 4、工作细致认真，责任心强，服务意识好； 三、工作地点说明： 岗位熟悉阶段在台州玉环，2018年年末统一回杭州公司。

具体要求:

1.有五年以上的工作经验.
2.大专以上学历.
3.环保专业优先考虑.

具体要求:

熟手优先！同招仓库员！

具体要求:

1.熟练机械电气。
2.有电工资质，懂相关安全要求及操作规范。
3.责任心强，工作勤恳务实，无不良陋习。

具体要求:

要有责任心能吃苦耐劳就行。

具体要求:

负责物流仓库一切事物

具体要求:

人力资源部文员岗位职责 一、 为公司各部门和所有员工提供人力资源管理、后勤服务 二、 为公司各部门人员招聘 三、 宣传、贯彻和执行公司领导管理方案及政策 四、 各部门绩效考核及5s管理 五、 行政人事助理 六、 负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试； 七、 员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理； 八、 公司内部员工档案的建立与管理； 九、 负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达； 十、 负责公司各部门的行政后勤类相关工作； 十一、 负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作 十二、 负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等； 十三、 协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划； 十四、 负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象； 十五、 负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等； 十六、 负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等； 十七、 负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档； 十八、 协助各部门做好节假日期间工作安排，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作； 十九、 负责企业资产配置（包括办公设备、办公用品）的管理工作，包括清点、维护、登记等； 二十、 条红线、八大原则、新亚语录等）； 二十一、 展厅及总经理办公室客户接待工作； 二十二、 订餐订水订名片及日常办公用品的采购与服务； 二十三、 公司会议记录，企业大事记补充、修订。 二十四、 其他文职类工作，电话转接、传真及电子传真管理、发布通知、文件撰写等。

具体要求:

一、我们需要这样的你（岗位职责）：
1.负责直流无刷电机控制器软件开发，解决控制器软件相关的各类技术问题；
2.负责直流无刷电机控制器产品软件功能需求分析及软件架构设计；
3.负责直流无刷电机控制器的控制策略及算法的设计与开发；
4.负责在matlab/simulink环境中进行电机控制软件的仿真和分析；
5.负责完成电机控制软件的开发及对电机控制算法参数进行调试与优化；
6.负责新电机的标定和台架测试工作；
7.负责电机控制器开发各个阶段文档的编写及归档工作；
8.指导控制器开发小组成员，提升团队技术能力；
9.负责完成上级领导交办的其他任务。

二、任职要求:
1.本科及以上学历，电机、电子技术、电子信息工程等相关专业；
2.具备3年以上汽车电子软件开发经验，直接从事油泵或水泵用bldc电机控制器开发优先；
3.熟悉iatf16949体系，熟悉汽车can、lin等总线，或者aspice流程；
4.熟悉基于模型开发的方法及流程，熟悉matlab/simulink/stateflow建模开发及仿真测试；
5.熟悉使用dsp开发bldc电机算法的设计，包括foc矢量控制，速度控制，精确位置控制等；
6.熟悉电机控制器状态机，控制策略，故障诊断与处理，输入输出模块等功能模块的设计，标定，测试，故障确认及恢复策略，故障处理措施定义，及卡尔曼滤波等；
7.对电机理论及自动控制理论有较透彻的理解，能够有效运用理论知识及经验积累对电机启动性能，电机运行效率，电机动态响应，电机运行稳定性等做最优化设计；
8.良好的团队合作精神，良好的协调与沟通能力，善于表达，责任心强，动手能力强。

工资面议！

三、拥有假期：
法定节假日、带薪年假、婚假、（陪）产假、丧假

四、享受福利：
社会保险、宿舍、免费工作餐、高温补贴、健康体检、春节/端午节/中秋节丰富的节日福利品、员工生日会、员工旅游、等等

五、体验企业文化：
年度员工聚餐、在职旅游、趣味运动会、知识竞赛、部门聚餐活动、qcc活动、创意提案等等

六、完善的晋升机制：
应届生入职满1年可挑战班组长职位，成长速度更快。

七、个人技能提升：
在职技能教育、岗位技能教育、干部培养教育、外派培训等等

具体要求:

岗位职责：
1、制定和完善公司相关人事制度和流程标准；
2、推进各项人事、行政制度、流程、标准、计划的监督执行；
3、熟悉用人相关法律法规，及时处理各类劳动关系问题；
4、管理类工作和专项工作；

任职资格（年龄要求35-42岁）：
1、专科及以上学历，至少10年以上人力资源及行政管理工作相关经验；
2、对人力资源各模块有深入的认识；
3、具有很强的沟通、协调和推进能力；
4、熟悉国家及地区有关劳动保障、劳动关系等政策；
5、熟练使用word/excel/ppt，具有较强的语言组织、书写能力和文档呈现能力；

具体要求:

1、负责老客户询价、下单、开单、回复等客户订单维护工作。
2、负责销售下达、落实、执行追踪工作、 处理销售订单。
3、数据汇总与文档管理工作。
4、负责客户货款的跟踪收款。

岗位要求：
1、具有较强的责任心、执行力 。
2、擅长沟通交流能力好。
3、对销售内勤工作有信心，有动力，主动完成销售指标及业绩提升。
4、数据意识强。
5、有相关工作经验者 2年以上同岗位工作经验。

我们岗位的优势：
1、办公环境优越，办公室工作。2、公司氛围优越。3、销售内勤与业务区分开，不外出跑销售，不出差。4、岗位职业发展规划。

工作地点：路桥街道辽洋村（路桥启超中学对面）

具体要求:

1.男性，高中以上文化；
2.有过质检工作经验，能处理简单的电子文档；
3.工作认真、学习能力强，具有一定的可塑性；
4.能适应做倒班

具体要求:

1、收集汇总客户订单，跟踪执行情况并统计上报；
2、协助销售经理完成各类信息的手里、录入、汇总、分析工作；
3、负责合同订单的登记保管以及商务文档、基本文书的草拟工作；
4、接、发、处理、保管一切商务来电来函及文件，对客户反馈的意见进行及时传递、处理；
5、配合各销售人员做好资料配备及物流、售后等工作；
6、与本公司财务人员及客户做好对账业务工作,配合及协助财务部完成应收账款管理；
7、负责建立客户数据信息。
8、完成领导交办的其他工作任务。