具体要求:

岗位职责：1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感；3、运用礼貌语言，为客人提供*佳服务，4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点；5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作；任职资格：1、年龄18-35岁，身体健康，能吃苦，男女不限.2、品行端正，初中以上文化程度均可

具体要求:

岗位职责：1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感；3、运用礼貌语言，为客人提供*佳服务，4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点；5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作；任职资格：1、年龄18-35岁，身体健康，能吃苦，男女不限.2、品行端正，初中以上文化程度均可

具体要求:

具体要求:

一.岗位职责： 1.接待顾客咨询，了解顾客需求并达成销售； 2.按规定完成各项销售任务； 3.负责商品上架陈列、防损等工作。 二.岗位要求 1.18-32岁，男女不限； 2.具有较强的沟通能力及服务意识； 3.积极主动，具备一定的抗压能力； 4.有相关工作经验者优先。 三、工作地点： 玉环陈屿移动营业厅：玉环县珠港镇九峰100-106号 玉环坎门海城路移动营业厅：玉环县珠港镇坎门海城路路口 玉环楚门移动营业厅：玉环县楚门镇南兴西路南侧 四、薪资福利： 1.试用期一个月保底2800元/月，转正后平均工资4000+元/月； 2.年终金、节假日福利； 3.转正后缴纳五险。

具体要求:

一、岗位职责：
1、负责商品和业务的销售工作，对业绩负责；
2、参加公司要求的各项学习工作，保障自身的专业性；
3、为用户提供周到的服务，满足用户需求；
4、负责用户资料的收集；负责所服务用户维护工作；
5、负责商品上架陈列、防损等工作；
6、店长安排的其他事宜；

二、任职资格：
1.18-40岁，男女不限；
2.具有较强的沟通能力及服务意识；
3.积极主动，具备一定的抗压能力；
4.有相关工作经验者优先。

三、工作地点：浙江台州

四、集团分公司分布地区：
1、、浙江省：杭州、宁波、温州、金华、舟山、台州、丽水、衢州、嘉兴、绍兴、湖州
2、、安徽省：芜湖、淮南、阜阳、滁州、亳州、宿州、淮北、宣城、蚌埠。

五、薪资待遇：
1、试用期保底3500元/月，转正后工资4000-8000
2、购买五险一金、组织旅游、生日礼物、节日福利、专业的培训
万丈高楼从底起，希望你能从青铜练起，学习好本岗位的操作标准，用你的快速学习能力和经营意识，不断提升自身段位，早日成为王者。

晋升通道：
营业员—门店业务主管—小店店长—中店店长-大店店长
联系人：熊小姐 13486889029（微信同步））
欢迎加入话机世界通信集团！

具体要求:

一.岗位职责： 1.接待顾客咨询，了解顾客需求并达成销售； 2.按规定完成各项销售任务； 3.负责商品上架陈列、防损等工作。 二.岗位要求 1.18-35岁，男女不限； 2.具有较强的沟通能力及服务意识； 3.积极主动，具备一定的抗压能力； 4.有相关工作经验者优先。 三、工作地点： 玉环楚门移动第二营业厅：玉环县楚门镇南兴街29号 玉环楚门移动营业厅：玉环县楚门镇南兴西路南侧 四、薪资福利： 1.试用期一个月保底2800元/月，转正后平均工资4000元/月； 2.年终金、节假日福利； 3.转正后缴纳五险。

具体要求:

一.岗位职责： 1.接待顾客咨询，了解顾客需求并达成销售； 2.按规定完成各项销售任务； 3.负责商品上架陈列、防损等工作。 二.岗位要求 1.18-32岁，男女不限； 2.具有较强的沟通能力及服务意识； 3.积极主动，具备一定的抗压能力； 4.有相关工作经验者优先。 三、工作地点： 玉环坎门海城路移动营业厅：玉环县珠港镇坎门海城路路口 玉环沙门移动营业厅：玉环县沙门镇桐兴路206号（镇政策对面） 玉环楚门移动营业厅：玉环县楚门镇南兴西路南侧 四、薪资福利： 1.试用期一个月保底2800元/月，转正后平均工资4000元/月； 2.年终金、节假日福利； 3.转正后缴纳五险。

具体要求:

一.岗位职责： 1.营业厅营业款存缴银行； 2.门店erp系统及亚新系统做账； 3.套餐选号/开号； 二.岗位要求： 1.年龄在18—35岁； 2.熟练操作excel办公软件。 三、工作地点： 路桥城区 温岭城区 四、薪资福利 1.小型门店 2400+业绩提成 中大店2800+业绩提成； 2.年终金、节假日福利； 3.转正后缴纳五险。

具体要求:

一.岗位职责：
1.接待顾客咨询，了解顾客需求并达成销售；
2.按规定完成各项销售任务；
3.顾客各项移动业务的办理；
3.负责商品上架陈列、防损等工作。
二.岗位要求
1.18-35岁，男女不限；
2.具有较强的沟通能力及服务意识；
3.积极主动，具备一定的抗压能力；
4.有相关工作经验者优先。
三、工作地点：
临海区域各移动营业厅
四、薪资福利：
1.试用期保底3500元/月，转正后平均工资4500元/月；
2.年终金、节假日福利；
3.公费旅游；
4.转正后缴纳五险。

具体要求:

1、男女不限，品行端正，要有微笑服务和敬语服务2、年龄35岁以下，女性身高1.55cm以上，男性身高1.60cm以上，

具体要求:

视工作情况可提拔为店长岗位职责：1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜；5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好；6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度；7、搞好本班组与其他班组的协调；8、做好班组员工考勤、培训工作。任职资格：1、初中以上文化程度，形象气质佳；2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力；4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。

具体要求:

1. 个人操作1.1?负责前厅部的日常运行工作,?员工配置及设备保养。1.2?预计开房率,?将用房情况汇报给总经理，?副总经理及销售总监,?尤其是客房率接近100%时。1.3?积极热情地解答客人的疑问,?处理客人投诉,?和客户建立良好的关系。1.4?就如何提高服务水平及质量,?增加饭店盈利,?降低成本等方面提出好的合理化建议。1.5?确定履行客人的要求之承诺，并尽力满足各种客人的合理要求。2. 管理督导2.1 监督指导前厅部的整体工作。2.2 监督前厅部管理层职员的日常工作,?开展对话,?帮助他们准备工作计划。按照酒店的管理规定开展工作,?做到规范服务一体化。2.3 经常巡视大堂等公共区域及时纠正员工的行为符合酒店的标准,保持酒店的形象.?2.4 轮流当值，作为值班行政管理人员。3. 财务责任3.1??与财务总监协调信贷问题及债务问题。3.2??协助处理客人付款方法所引起的问题。3.3??协助处理挂帐超额而无法付款的客人。3.4??协助处理逃帐事件。3.5??监管好前厅部的备用金和投款程序.4.??人事培训4.1??准备周工作计划,检查员工的出勤情况,?帮助他们准备工作计划。4.2??组织安排前厅部的培训,就礼节礼貌,?规范服务,?仪容仪表及工作技巧等方面进行讲解,?加强对新员工的培训。5. 物料责任5.1??处理客人将房间用品私自带走或损坏设备。5.2??监督维护好前厅部的设施和设备,保证运转正常,并且尽量延长使用寿命.5.3??管理和控制好前厅部物料的领用,尽量节约损耗.6. 安全责任6.1??熟悉酒店紧急措施，在发生意外时，确保客人和员工安全。6.2??协助处理水灾安全事件和处理发生的意外事件。6.3??协助处理客人遗失及受破坏物品和处理停电事件。6.4??协助处理火警事件和处理扰乱公共秩序事件。6.5??协助处理员工和客人的争吵。6.6??协助处理打架、赌博、醉酒及色情事件，监察前厅员工操作行为，确保遵守酒店规章制度。6.7??协助处理客人及保安报告的偷窃、抢劫事件。6.8??接待处理因酒店管理设备不善，致使旅客受伤害事件。6.9??发现任何不安全的隐患,应立即汇报管理当局.

具体要求:

1、全日制大专及以上学历
2、性格开朗，积极进取，能吃苦耐劳，愿从基层做起
3、思路清晰、思维敏捷，有良好的语言表达与组织能力
4、对零售服务型行业有浓厚的兴趣
5、有各项兼职工作经验者优先
6、需接受我公司一系列培训，并服从区域内调配

具体要求:

岗位职责：1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务；2、安装美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作；3、保持工作环境的干净整洁；4、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能；5、能指导美容助理工作。任职资格：1、形象好，气质佳，在18到38岁之间；2、有一年以上美容美体/纤体，仪器操作经验；3、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识；4、具有亲和力和团队精神，有上进心；5、有美容师资格证术或者中医证书优先考虑。薪资面议；

具体要求:

1、性格开朗外向，具有服务意识； 2、大专及以上学历； 3、熟悉方言，能听能说； 4、年龄：21-35周岁 薪资待遇：考核上岗后工资4000-7000元/月

具体要求:

企业储备人才，有向上力爱学习的你欢迎加入我们。

具体要求:

服从管理，口齿清晰，积极好学，统一培训，有工作经验可享福利补贴，有能力可晋升店长。热情欢迎加入团队联系号码182****0576

具体要求:

岗位职责：
1、负责手机终端销售；
2、负责移动业务的咨询、办理；
2、负责客户协议签订，信息的录入、数据统计、建立客户档案；
3、负责客户疑问的解答、业务问题的处理等。
任职资格：
1、高中及以上学历，专业不限，熟练使用办公软件；
2、为人亲和、普通话标准、沟通表达能力强，积极学习、上进；
3、有运营商业务咨询、办理工作经验者优先。
薪资福利：
试用期2500元/月，经考核转正后3000~8000元/月；
带薪假期(年假、婚假、产假等)、年终奖金、五险、节日福利等。
工作地点及联系方式：
玉环移动营业厅（玉环县渔岙好多多超市对面移动营业厅）
高店长159****1994

具体要求:

门店是浙江省台州市坎门海城路移动营业厅
岗位职责：
1、华为手机销售主要，提升店内销量。
任职资格：
1、初中以上学历，有手机销售经验者优先
直接联系电话156****1225   158****5088
联系人：王先生

具体要求:

服从管理，口齿清晰，积极好学，统一培训，有工作经验可享福利补贴，有能力可晋升店长。热情欢迎加入团队联系号码182****0576

具体要求:

企业储备人才，有向上力爱学习的你欢迎加入我们 。

具体要求:

岗位职责：
1、负责手机终端销售；
2、负责移动业务的咨询、办理；
2、负责客户协议签订，信息的录入、数据统计、建立客户档案；
3、负责客户疑问的解答、业务问题的处理等。
任职资格：
1、高中及以上学历，专业不限，熟练使用办公软件；
2、为人亲和、普通话标准、沟通表达能力强，积极学习、上进；
3、有运营商业务咨询、办理工作经验者优先。
薪资福利：
试用期2500元/月，经考核转正后3000~8000元/月；
带薪假期(年假、婚假、产假等)、年终奖金、五险、节日福利等。
工作地点及联系方式：
玉环移动营业厅（玉环县渔岙好多多超市对面移动营业厅）
高店长159****1994

具体要求:

因工作需要，我单位决定向社会公开招聘消安委工作人员(协助执法)若干，现公告如下：
一、应聘条件
（1）、遵守国家法律和社会公德，品行端正，作风正派，志愿从事消防工作，无违法违纪行为;
（2）、责任心较强，爱岗敬业，办事认真，吃苦耐劳，有团结协作精神;
（3）、具有全日制普通高校大专以上文化程度
（4）、年龄在18至35周岁之间，男性身高不低于1.65米，女性身高不低于1.55米，五官端正，举止大方，身体健康，无传染性疾病。
要求条件：有较好的沟通协调能力和组织能力，一定的文字表达能力，法学
专业优先录用。
二、工作地点
　　消防安全委员会办公室。
三、招聘程序
（一）报名时间
长期有效
（二）报名办法和途径
　报名者请携带本人身份证(或户籍本)、报名表（附件2）、近期五寸照片1张、学历（学位）证书、退伍证等

具体要求:

一.岗位职责：
1.接待顾客咨询，了解顾客需求并达成销售；
2.按规定完成各项销售任务；
3.负责商品上架陈列、防损等工作；
4、服从店长的管理。
二.岗位要求
1.18-40岁，男女不限；?
2.具有较强的沟通能力及服务意识；
3.积极主动，具备一定的抗压能力；
4.有相关工作经验者优先。
三、工作地点：
玉环楚门车站旁移动营业厅、玉环坎门海城路移动营业厅、天台县飞鹤路209号移动营业厅、温岭太平街道东门北路255号移动营业厅、路桥区路桥大道39号移动营业厅
四、薪资福利：
1.3000元-6000元，；
2.月度奖励、季度激励、年终金、节假日福利等；
3.享受五险。

具体要求:

岗位说明：
负责营业厅移动手机产品及配件的营销推广。负责移动终端业务推广和销售。
人员要求：
具有较强的沟通能力与服务意识，上进心强，一年以上工作经验，有零售、手机相关行业销售经验者优先
发展方向：门店店长、区域经理、业务总经理
人员要求：全日制大专及以上毕业生，相貌行为举止端庄；热爱零售行业，愿意从基层岗位（营业员）开始实习；诚实守信，肯于吃苦，积极地、乐观的、谦虚的心态；良好的沟通能力及团队协作精神；个性开朗，积极主动，较强的进取心及成就动力；有零售行业实习经历及文体特长，营销相关专业优先

具体要求:

一.岗位职责： 1.接待顾客咨询，了解顾客需求并达成销售； 2.按规定完成各项销售任务； 3.负责商品上架陈列、防损等工作； 4、服从店长的管理。 二.岗位要求 1.18-40岁，男女不限； 2.具有较强的沟通能力及服务意识； 3.积极主动，具备一定的抗压能力； 4.有相关工作经验者优先。 三、工作地点： 玉环楚门车站旁移动营业厅、玉环坎门海城路移动营业厅、天台县飞鹤路209号移动营业厅、温岭太平街道东门北路255号移动营业厅、路桥区路桥大道39号移动营业厅 四、薪资福利： 1.3000元-6000元，； 2.月度奖励、季度激励、年终金、节假日福利等； 3.享受五险。

具体要求:

岗位职责1.装饰蛋糕的表面，根据要求切好或整形，在蛋糕表面铺好糖粉。2.根据菜谱准备厨房各部门所需的糕点。3.准备各种制作糕点所需馅料。4.搅拌、揉和各种制作馅饼、糕点和其他糕点的生面并使之成形。5.制作开餐时所需的各种零点糕点及特式糕点。6.负责控制烤箱的温度和时间。7.搞好并保持工作区域和各种机器设备的清洁工作。岗位要求1. 中专以上学历，有在星级酒店或西餐厅从事糕点制作工作经验3年以上2. 熟悉西餐的相关知识及礼仪。3. 熟练糕点制作工艺及高超技能。

具体要求:

岗位职责： 1、接待顾客、收银； 2、饮料及其他轻食制作； 3、做好所负责区域的卫生清洁工作； 4、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、高中以上学历； 2、有西餐厅相关工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 4、年龄22-40岁，形象气质佳，男女不限

具体要求:

岗位职责： 1、接待顾客、收银； 2、饮料及其他轻食制作； 3、做好所负责区域的卫生清洁工作； 4、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、高中以上学历； 2、有西餐厅相关工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 4、年龄22-35岁，形象气质佳，男女不限

具体要求:

岗位职责
1.掌握点心及面包的制作技术，负责制作各种面点及配料，掌握各种点心的风味。
2.负责内部日常所用原料的领用，协助制定采购计划。
3.严格执行食品卫生法则，把好质量关，搞好本区域卫生，要求工具清洁，摆放整齐。
4.掌握食品成本核算，协助厨师长制定点心部供应的面点及售价以及毛利率核算。
5.注意安排各种宴会技术力量的合理分配，保证生产流程畅通，合理使用货源，按季节定期更换花色品种，不断改革更新，满足客人要求。
6.合理使用原材料，降低成本以便酒店获得最佳效益。

岗位要求
1. 高中以上学历，有在星级酒店或西餐厅从事面点制作工作经验2年以上
2. 熟悉餐饮的相关知识及礼仪。
3. 熟练面点制作工艺及高超技能。

具体要求:

【年龄，经验，学历不限】
【主要针对餐饮行业进行西餐品类食材销售】
岗位职责：
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；
3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
任职资格：
1、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、对销售工作有较高的热情；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。
工作时间：周一至周五

具体要求:

岗位职责：1、负责店内美食开发、教学、分享；2、对客户进行美食指导、教学、上门服务；3、策划每月每周体验店的美食活动；4、通过微信、抖音等新媒体的策划品牌营销推广；任职资格：1、大专及以上学历，20-31岁；2、热爱美食，有一定的烘焙、西餐制作经验，动手能力强；3、有热情、反应敏捷、表达能力强，有交际技巧和亲和力；4、有团队协作精神，善于挑战，对品牌认可。

具体要求:

任职要求：1、身体健康，男女不限2、工作积极主动，有责任心，有上进心岗位职责：1、负责中西餐原料的切配加工半成品及成品工作；2、厨房和餐厅的卫生清理工作；3、协助民宿主厨菜品开发；?4、协助主厨采购食材原料。任职资格：?1、18-40岁，普通话流利（民宿主厨是上海五星级酒店的西餐主厨）；2、持有健康证，反应灵敏，学会本领可以负责后续开业的啤酒屋和民宿；?3、踏实肯干，做事认真负责；?4、服从领导管理，为人友好和善；?5、热爱本职工作，有团队合作精神；6、会骑电瓶车；7、有工作经验者优先录取。

具体要求:

岗位职责：1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜；5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好；6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度；7、搞好本班组与其他班组的协调；8、做好班组员工考勤、培训工作。任职资格：1、初中以上文化程度，形象气质佳；2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能，对西餐有一定了解；3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力；4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。

具体要求:

岗位职责：1、负责处理厨房的运作及行政事务；2、执行上级下达的各项工作任务和工作指示；3、负责制订厨房的各种工作计划；4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任；5、保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助下属提高工作能力；6、督导食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本；7、妥善处理客人对出品的投诉，处理突发状况；8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范；9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训，使之不断提高；任职资格：1、年龄四十二以内，高中以上学历，有相关厨师证优先考虑；2、有大型酒店五年以上中、西餐厨师经验，具备一定的管理能力。3、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练；3、拥有较高的烹饪技术，了解和熟悉食品材料的产地、规格及质量；4、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有相当的基础。

具体要求:

西餐主管岗位概述：确保根据标准及规则給客人提供高效率的服务。主要职责将餐厅的运作情况及服务细节报告于全日餐厅经理/副经理。宴会厅主管岗位概述：协助宴会厅经理和副经理确保宴会的顺利运作和圆满成功，并超越客人的期望。根据标准与程序将宴会厅作为生意单位来经营。作为宴会经理应不断提高、完善管理技能，以实现本部门在客人满意率、利润收入指标、提高员工士气等方面目标。专业知识技能：?良好的英语口译及书写能力。?精通计算机程序、熟知软件及电子表格系统。教育：大专毕业证书。经验：2-3年其他五星酒店同职位的工作经验。满3年的餐饮技术管理课程。其它技能要求：领导才能、培训技巧、组织能力；开朗及外向性格。

具体要求:

minimum of two years of food service or related hospitality management experience2年以上的西餐厅管理经验demonstrated strong hospitality and communication skills.有较好的服务精神和沟通技巧

具体要求:

职责描述： 1.协助酒店总经理进行酒店管理工作，完成酒店所确定的各项目标并抓好直接分管部门的工作。 2.协助总经理制定酒店经营方针、管理目标，领导制定分管部门的规章制度、服务操作规范、工作流程并监督执行。 3.协助总经理建立健全酒店组织系统，使之合理化、精简化、效率化，督导分管部门岗位责任制的落实，创造一个高效率运行的酒店工作系统。 4.协助总经理协调部门间的关系，对分管部门管理人员进行考核、评估。 5.开展调查研究，分析酒店经营管理情况，收集同行业和市场信息，为总经理决策提供参考。 6.负责与政务部门沟通联系并保持良好的合作关系，与各界人士保持良好的公共关系。 7.协助总经理有重点地定期巡视公共场所及部门工作情况，深入分管部门督导工作情况，及时发现问题并督办。 任职要求： 1.通晓中、西餐烹饪知识包括食品准备及原材料加工、烹饪制作知识等。 2.具有酒店预算管理知识，能够编织前厅部预算。能

具体要求:

岗位职责 1.协助酒店总经理进行酒店管理工作，完成酒店所确定的各项目标并抓好直接分管部门的工作。 2.协助总经理制定酒店经营方针、管理目标，领导制定分管部门的规章制度、服务操作规范、工作流程并监督执行。 3.协助总经理建立健全酒店组织系统，使之合理化、精简化、效率化，督导分管部门岗位责任制的落实，创造一个高效率运行的酒店工作系统。 4.协助总经理协调部门间的关系，对分管部门管理人员进行考核、评估。 5.开展调查研究，分析酒店经营管理情况，收集同行业和市场信息，为总经理决策提供参考。 6.负责与政务部门沟通联系并保持良好的合作关系，与各界人士保持良好的公共关系。 7.协助总经理有重点地定期巡视公共场所及部门工作情况，深入分管部门督导工作情况，及时发现问题并督办。 岗位要求 1.通晓中、西餐烹饪知识包括食品准备及原材料加工、烹饪制作知识等。 2.具有酒店预算管理知识，能够编织前厅部预算。能够在

具体要求:

【薪资福利】1、工资：6500元-7500元，工资每月10号打卡发放。2、住宿：厂区内有员工宿舍楼，宿舍（4-8人）内配备洗澡间、空调、卫生间；3、伙食：公司有大型餐厅（分中餐西餐）员工自主选择4、工作时间：每周5天8小时制，之外算加班，平时加班1.5倍，周六日2倍，节假日3倍【岗位职责】1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作4、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入【招募要求】1.年龄:在16-45周岁，男女不限，无经验带薪培训2.要求26个英文字母熟悉掌握;3.无纹身烟疤，能吃苦耐劳、无不良嗜好、品行端正，能服从安排

具体要求:

1.具有1年以上的调酒经验，熟悉酒水单，掌握酒水知识和熟练的调制鸡尾酒

2.负责吧台设备、用品的日常保养保管清节的工作，使其正常运转

3.负责西餐厅点餐、餐饮介绍

4.工作责任心强，有独立处理业务的能力

5.有良好的人际关系，会英语交流更好

具体要求:

岗位职责：
1、对公司所有餐饮项目进行市场定位和可行性分析；
2、负责餐饮部的成本管控；
3、负责餐饮部的人员管理和考核；
4、按公司的要求完成每月的经营指标；
5、公司领导交代的其它事项；
任职资格：
1、熟悉餐饮行业现状和发展趋势，熟悉中餐和西餐的运营流程；
2、同行业5年以上工作经验；
3、熟练掌握office等办公软件；
4、有带领团队工作的经验。

具体要求:

亲子西餐厅负责水吧非常简单的饮料制作、收银，女性优先
节假日3倍工资
包餐
月休4-5天，早班9:30-17:30，晚班12:00-20:30

具体要求:

花艺学徒兼服务员，喜欢花艺的盆友，平时打理花材，包包花束，因为我们家是西餐厅，比较忙的时候，帮忙一起上菜点单！

具体要求:

要求：从事过西餐厅或咖啡厅工作，熟悉各类甜品以及咖啡饮品的制作。 不会公司可以提供培训，但要求有上进心。

具体要求:

岗位要求：
1、全日制大专及以上学历（经验丰富者可适当放宽条件）；
2、年龄35周岁以下；
3、认同民生银行企业文化、经营理念，富有进取和创新精神及较强的团队合作意识；
4、身体健康，心理素质良好，能承受工作压力，积极乐观。
5、声音甜美，普通话标准，沟通表达能力佳；
6、熟悉电话销售或客户服务的业务模式，有电话销售经验者优先。

岗位职责：
1、负责民生银行信用卡存量客户营销推广；
2、负责既有客户日常维护；
3、协助配合销售团队，创造销售业绩。

招聘数量：2人

待遇：
1、基本工资+职级工资+各类津贴+高额业绩奖金，具体薪资面议，优秀者2万以上，上不封顶；
2、入职即签订劳动合同，按照国家要求缴纳五险一金等福利保障；
3、民生银行拥有健全的在职员工培训计划，提供阶梯式晋升空间；
4、常规节假日福利：享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假及产期陪护假。

如有意向可来电咨询：0576-88705510，王经理18958693552
或将简历投至354021401@qq.com

具体要求:

岗位要求：
1、大专及以上学历，化学、生物相关专业；
2、熟练掌握基本化学实验、无菌实验操作，有无菌医疗器械检（化）验员证书者优先。

具体要求:

年龄在25-45岁以下，有该岗位从业经验，品行端正，性情温和，无不良嗜好；
爱惜公司车辆,注重对车辆的保养,会经常检查车辆的主要机件；
工作积极认真负责，有团队合作精神，能服从公司安排。

具体要求:

质量是企业发展的生命，品质控制是一个工厂核心的职位，所以，我们很重视您！

我们的产品：洁具卫浴花洒建材类产品。学起来不难，上手不难。

您的主要工作内容：
1. 组织公司内部质量管理体系的策划、实施、监督推动体系在各个部门推进和并组织评审工作；合理安排生产计划，调度和人员管理工作，员工培训。
2. 负责来料及零部件的进厂检验和试验；
3. 负责对不良物料（进厂检验、现场反馈、顾客反馈、年度试验等来源）的反馈，及处理要求的跟踪落实；
4. 负责检验标准、检具、检验留样的维护及管理; 负责检验记录的编制及归档管理；
5. 负责不定期对成品进行品质抽检，按检验规范或标准进行，并作好记录
6. 组织公司内部对不合格品的评审，针对质量问题组织制订纠正、预防和改进措施，并追踪验证；
7. 负责审核涉及产品质量的各种物料、半成品、成品、包装材料等物料的的内控质量标准和检验操作规程；负责质量记录的统筹管理，定期进行质量分析和考核；熟练使用及保养量规量器具，能看懂机械加工图纸。
8. 协助工厂审核，供应商评估与管理。根据营销部要求，充分理解客户需求，协助工厂完成客户验厂工作。组织公司内部对不合格品的评审，针对质量问题组织制订纠正、预防和改进措施，并追踪验证；

您的能力的一点点要求：
1. 年龄在25-45周岁，高中以上学历，来料，生产，安装，流程等各个步骤的检测，有相关的车间现场5s-7s管理经验就更好了
2. 熟悉卫浴洁具加工各生产环节的工艺流程者优先考虑
3. 至少1年以上生产制造型企业的工作经验，真没经验有决心也ok
4. 熟悉国内外iso9000标准及qa工作流程；
5、为人诚实可靠、品行端正，能吃苦耐劳，有良好的敬业精神和职业操守；具有较强执行力、推动力，责任心强。有良好的团队合作意识及沟通协调能力。

有时候，梦想和现实，就是一个电话或微信的距离，如果这个岗位有幸被你看到，请即刻联系我们，或许人生的新篇章，就此开启：13738535111 或 13968660666

具体要求:

岗位职责：
1、负责直播产品上下架，页面信息维护与优化；
2、协助直播期间发布宝贝，发布公告，参与活跃气氛；
3、直播内容策划与跟进，数据记录与分析，当日直播复盘总结与改进建议；
4、参与规划直播内容，与主播互动交流，提升直播核心数据；
5、负责粉丝关系管理及人气互动的提升，提高淘宝粉丝群活跃度，维护微淘内容，提升粉丝粘性；
6、协助运营主管进行其他运营管理事项。


任职要求：
1、有1年以上淘宝直播从业经验，男女不限，年龄18-30岁，形象佳，普通话标准；
2、活泼开朗，思维敏捷，有组织能力者；
3、了解直播行业，引流、场控、产品、团队、粉丝运营等技巧和方法；
4、有较强的学习能力和数据分析能力，善于接收新鲜事物，敢于挑战自己；