具体要求:

岗位职责：
1、售后服务部日常事务的管理；
2、制定售后服务管理制度和业务流程工作标准；
3、制定售后服务工作计划，保证售后服务月度和季度经营指标的完成；
4、制定售后服务内训计划；
5、处理顾客重大投诉；
6、保持和厂家相关人员沟通和交流的渠道畅通；
7、接收、阅读、宣贯和执行厂家发布的通知、文件等；
8、向厂家反馈各类报表、文件及资料；
9、负责组织实施服务活动。
任职资格：
1、汽车、营销类大专以上学历；五年以上汽车维修经验和三年同岗位经验；
2、熟悉4s店管理模式，有熟练的驾驶技术；
3、熟悉国家汽车相关法律法规，具有一定的服务营销及丰富的汽车理论知识；
4、有较强的组织协调沟通能力及解决突发事件的能力；
5、较强的自我学习能力和行业知识学习能力，能够承担工作压力，有良好的服务意识和团队合作精

具体要求:

工作经验 2年机工或2年以上相同职位的工作经验/bmw厂家相关认证；
知识要求 熟悉汽车理论、汽车构造及维修知识；具备处理投诉的相关知识；具备商业与业务系统以及车辆技术方面的基础知识
能力要求 具有良好的沟通协调技能和谈判技巧，抗压能力

具体要求:

工作经验2年机工或2年以上相同职位的工作经验/bmw厂家相关认证；
知识要求熟悉汽车理论、汽车构造及维修知识；具备处理投诉的相关知识；具备商业与业务系统以及车辆技术方面的基础知识
能力要求具有良好的沟通协调技能和谈判技巧，抗压能力

具体要求:

1、形象气质佳，性格开朗，有亲和力，善于沟通；?2、品行端良、态度认真，有一定工作经验者优先；3、能熟练使用office软件；4、认真负责，执行力强，有一定的抗压能力和团队合作精神。

具体要求:

岗位要求：1、会使用excel、word等基本办公软件；2、掌握基本商务礼仪3、身高160以上、形象佳；4、具有良好的表达及沟通能力；热爱汽车行业、较强的服务意识。有售后前台接待同岗位经验者优先考虑。联系方式：王小姐??82766577/15558582005

具体要求:

岗位职责：1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作；?1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题；?3、与相关部门紧密配合，协调沟通；4、维护客户关系，并开发新客户任职资格：1、至少1年以上销售或客服工作经验；2、具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力；3、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程；4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作；5、熟练运用office及良好的文档写作能力；6、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心；7、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。

具体要求:

岗位职责：
1、负责电话接听、客人来访迎送等招待工作；
2、负责办公用品的采购管理等总务事项；
3、协助上级主管对各项人事行政事务的安排及执行；
4、完成上级交给的其它事务性工作。
任职资格：
1、中专以上学历；
2、一年以上相关工作经验，优秀应届生也可；
3、办事沉稳、细心、领悟能力强，性格温和，有良好的团队合作意识；
4、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识；
5、待人接物大方得体，有礼貌，懂得基本行政管理常识。

具体要求:

1、负责hr系统的日常维护和需求调整；
2、负责teamcenter软件的日常维护和培训；
3、负责hr及tc的二次开发调整。

任职要求：
1、熟悉hr信息系统人事、考勤、薪资、培训等模块；
2、有相关类似大型软件或pdm系统实操经验，熟悉相关操作流程；
3、熟悉sql脚本编写。

具体要求:

任职资格：
1、至少3年以上缝纫机维修工作经验；
2、具备口头表达与沟通能力；
3、熟练运用office及良好的文档写作能力；
4、工作严谨，善于分析思考问题，有责任心；
5、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。

具体要求:

岗位职责： 
1、负责电话接听、客人来访迎送等招待工作； 
2、负责办公用品的采购管理等总务事项； 
3、协助上级主管对各项人事行政事务的安排及执行； 
4、完成上级交给的其它事务性工作。 
任职资格： 
1、中专以上学历； 
2、一年以上相关工作经验，优秀应届生也可； 
3、办事沉稳、细心、领悟能力强，性格温和，有良好的团队合作意识； 
4、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识； 
5、待人接物大方得体，有礼貌，懂得基本行政管理常识。

具体要求:

工作有责任心，积极完成公司分配的任务  主要负责接电话登记安排维修师傅上门维修

具体要求:

岗位职责：
1、负责hr系统的日常维护和需求调整；
2、负责teamcenter软件的日常维护和培训；
3、负责hr及tc的二次开发调整。
岗位要求：
1、熟悉hr信息系统人事、考勤、薪资、培训等模块；
2、有相关类似大型软件或pdm系统实操经验，熟悉相关操作流程；
3、熟悉sql脚本编写。

具体要求:

1、计算机专业、具备计算机基础知识； 2、懂各项软件的系统维护； 3、负责电脑、网络设施、服务器、打印机、投影仪的安装和维护； 4、负责电脑相关软件和网络设备的安装和调试； 5、大专及以上学历。

具体要求:

具体要求:

具体要求:

有相关建材行业的经验的，持有驾照者优先

具体要求:

岗位职责：面议

具体要求:

岗位职责:1、安排好每周/每期的老师及课表，并协调安排每期课程安排，收集、跟踪落实老师及学生的相关表格，负责征订相关的教材。2、教室安排与教具提供、教学教研资料管理，确保教材、资料、教学用品及时到位；3、对老师进行课时统计管理，确保各类报表、档案资料齐全规范；4、完成领导交予的行政工作事项。任职条件：1)大专及以上学历；2)自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳；3)学习力、应变能力、抗压能力强；4)亲和力强、善沟通、协调说服力强；5)热爱教育行业,有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间。

具体要求:

任职资格：1、主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作；3、有较强的事业心，勇于面对挑战；4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳；5、良好的团队协作精神和客户服务意识；6、可接受有潜力的新手员工。

具体要求:

岗位职责： 1、及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达； 2、接待来访客人并及时准确通知被访人员； 3、收发公司邮件、报刊、传真和物品，并做好登记管理以及转递工作； 4、负责快件收发、机票及火车票的准确预定； 5、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转（包括复印机、空调及打卡机等）； 6、协助公司员工的复印、传真等工作； 7、完成上级主管交办的其它工作 任职资格： 1、女，形象好，气质佳，年龄18—30岁，身高1.60以上； 2、有1年相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑； 3、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件； 4、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力； 5、普通话准确流利； 6、具备一定商务礼仪知识。 有意向的请直接电话联系！！！！

具体要求:

芝麻街英语源自美国《芝麻街》-----始于1969年，覆盖全球150个国家，影响1.56个亿儿童成长 芝麻街英语3-12岁儿童价值观英语 通过市场部人员收集的名单，进行电话沟通，邀约，促单。

具体要求:

岗位职责： 1、及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达； 2、接待来访客人并及时准确通知被访人员； 3、收发公司邮件、报刊、传真和物品，并做好登记管理以及转递工作； 4、负责快件收发、机票及火车票的准确预定； 5、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转（包括复印机、空调及打卡机等）； 6、协助公司员工的复印、传真等工作； 7、完成上级主管交办的其它工作 任职资格： 1、女，形象好，气质佳，年龄18—30岁，身高1.60以上； 2、有1年相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑； 3、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件； 4、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力； 5、普通话准确流利； 6、具备一定商务礼仪知识。 有意向的请直接电话联系！！！！

具体要求:

芝麻街英语源自美国《芝麻街》-----始于1969年，覆盖全球150个国家，影响1.56个亿儿童成长 芝麻街英语3-12岁儿童价值观英语 通过市场部人员收集的名单，进行电话沟通，邀约，促单。

具体要求:

1、中专以上文化程度，一年以上服务/营销行业经验；
2、具备较强的沟通能力，协调能力和基本的管理技能；
3、基本的计算机操作（打字）能力；
4、具有汽驾驶执照，能独立移动车辆；
5、个人素质：普通话标准、举止大方得体、具有亲和力、能承受较强的工作压力；
6、身体条件：身体健康、五官端正、形象气质佳、身材比例匀称；
7、无汽车行业从业经验没关系，可以教。

具体要求:

岗位职责： 1、及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达； 2、接待来访客人并及时准确通知被访人员； 3、收发公司邮件、报刊、传真和物品，并做好登记管理以及转递工作； 4、负责快件收发、机票及火车票的准确预定； 5、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转（包括复印机、空调及打卡机等）； 6、协助公司员工的复印、传真等工作； 7、完成上级主管交办的其它工作 任职资格： 1、女，形象好，气质佳，年龄18—30岁，身高1.60以上； 2、有1年相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑； 3、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件； 4、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力； 5、普通话准确流利； 6、具备一定商务礼仪知识。 有意向的请直接电话联系！！！！

具体要求:

(1)五官端正，富有亲和力； (2)爱岗敬业，忠于本职工作； (3)礼貌待人，尊重客户，讲求信誉； (4)遵守通信纪律，严守通信秘密； (5)熟悉电脑操作，善用office等办公软件

具体要求:

芝麻街英语源自美国《芝麻街》-----始于1969年，覆盖全球150个国家，影响1.56个亿儿童成长 芝麻街英语------3-12岁儿童价值观英语 通过市场部人员收集的名单，进行电话沟通，邀约，促单。

具体要求:

能够适应市场推广 能吃苦 热爱销售这个行业 有上进心

具体要求:

任职资格与要求：
2.学历：高中以上学历；
3.年龄：25岁-35岁；
4.经验：从事2年以上销售或者汽车销售经验，持c1驾照者优先；
5.具有良好的语言表达能力和玉环本地方言沟通能力，玉环本地籍优先；
6.有较强责任心，具备一定商务礼仪，形象气质佳；
7.认同公司和品牌价值观；性格开朗，友善，自信；处事灵活且乐于学习，长于规划 、组织，做事有条理；具备有效的谈话技巧。

具体要求:

岗位职责要求: 1、计算机、法律、信息管理或电子类相关专业毕业，大学专科（含）以上学历； 2、有软件开发、系统集成、智能楼宇、安防监控、计算机机房、智能交通专业知识也可； 3、有相关工程、监理经验或信息系统监理师证书和驾驶证c照者优先考虑，无经验可培养; 4、公司在椒江、温岭、玉环、乐清等地设立办事处，能够适应台州各县市长短期出差者优先考虑。 福利待遇： 1.员工享有带薪休假，节假日按国家规定执行； 2.成为正式员工后缴纳五险，单休，提前半个月发工资，提供高温补贴，生日红包，年度旅游等

具体要求:

岗位职责要求: 1.计算机、信息管理或电子类相关专业毕业，大学专科（含）以上学历； 2.工作认真负责、积极向上的工作态度，具有良好的职业素质； 3.了解信息化项目基本专业知识； 4.掌握一定领域范围内的专业知识（软件开发、系统集成、智能楼宇、安防监控、计算机机房、智能交通）； 5.具有良好的口头表达以及文字组织能力； 6.能够独立完成信息系统监理工作中的文档管理工作（主要有编写会议纪要、实施记录、监理日志等，审核开发单位提交的技术文档等）； 7.持有信息系统监理师证书者、有相关信息化项目开发实施经验者、有信息工程监理经验者和驾驶证c照者优先考虑； 8.公司在椒江、温岭、玉环、乐清等地设立办事处，能够适应台州各县市长短期出差者优先考虑。 福利待遇： 1.员工享有带薪休假，节假日按国家规定执行； 2.成为正式员工后缴纳社保； 3.公司提供丰富的专业培训和良好的个人发展机会，鼓励员工参加相应考试获取证书； 4.公司提供人性化的薪酬福利体系，充分体现人才的价值； 5.公司组织年度旅游，提供节假福利和外场人员提供高温补贴等各项福利。

具体要求:

岗位职责： 1、及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达； 2、接待来访客人并及时准确通知被访人员； 3、收发公司邮件、报刊、传真和物品，并做好登记管理以及转递工作； 4、负责快件收发、机票及火车票的准确预定； 5、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转（包括复印机、空调及打卡机等）； 6、协助公司员工的复印、传真等工作； 7、完成上级主管交办的其它工作 任职资格： 1、女，形象好，气质佳，年龄18—30岁，身高1.60以上； 2、有1年相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑； 3、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件； 4、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力； 5、普通话准确流利； 6、具备一定商务礼仪知识。 有意向的请直接电话联系！！！！

具体要求:

1、具有较强的服务意识 ,沟通技巧及表达能力；
2、 具有亲和力及稳定的心理素质； 
3.、性格外向，有亲和力； 
4、具有极强的的工作责任感、忠诚度及坚韧不拔的毅力和耐心;
5、用于挑战高薪和承受工作压力；
6、有汽车4s店销售经验者优先；
7、持c1以上驾照并能够熟练驾驶车辆。

具体要求:

1、中专以上文化程度，一年以上服务/营销行业经验；
2、具备较强的沟通能力，协调能力和基本的管理技能；
3、基本的计算机操作（打字）能力；
4、具有汽驾驶执照，能独立移动车辆；
5、个人素质：普通话标准、举止大方得体、具有亲和力、能承受较强的工作压力；
6、身体条件：身体健康、五官端正、形象气质佳、身材比例匀称；
7、无汽车行业从业经验没关系，可以教。

具体要求:

1、良好的团队合作意识，绝对的服从力；
2、良好的语言表达能力、亲和力；形象气质佳。
3、汽车营销、市场营销或相关专业，或其他汽车品牌销售顾问优先录用；
4、能熟练驾车（c1以上驾照）

上班地点玉环方林汽车城

具体要求:

芝麻街英语源自美国《芝麻街》-----始于1969年，覆盖全球150个国家，影响1.56个亿儿童成长 芝麻街英语------3-12岁儿童价值观英语 通过市场部人员收集的名单，进行电话沟通，邀约，促单。

具体要求:

能够适应市场推广 能吃苦 热爱销售这个行业 有上进心

具体要求:

岗位职责： 1. 负责营业部员工入职办理（入职资料收集、合同签订、卡、工作证、工位牌、指纹录入管理等），营业部人员信息表维护更新，离职手续办理； 2. 招聘，进行人员电话预约面试、接待等工作； 3. 负责营业部员工考勤管理，新员工档案整理，跟进员工晋升、转正、调动及请休假流程，相关资料定期移交给省级分公司行政人事部； 4.负责营业部固定资产管理，按照管理制度每月盘存并上交分公司行政对接人，并负责到期资产的报损等处理，日常设备的维护、报修等； 5.日常零星办公用品采购、低值易耗品及其他向分公司申领物资的申领、发放、登记及库存物品的保管（如统一定制的印刷品、工作服、it设备等）； 6.负责营业部宿舍管理，按照分公司宿舍管理制度进行做好出入登记、巡查监督、费用缴纳等； 7.负责营业部行政前台接待，来访人员登记，会议接待用餐等相关活动安排，营业部重要活动组织协调工作 8. 完成上级交代的其他工作事项。 职位要求 1. 大专及以上学历，行政管理及相关专业； 2. 具有行政工作2年以上经验者优先； 3. 具有良好的沟通协调能力，熟练使用office软件； 4. 性格开朗，亲和力强，形象好，具备优秀的沟通协调能力； 5. 优秀的团队意识，工作认真细致、责任心强、有良好的职业操守、适应在压力下成长。

具体要求:

岗位职责： 1. 负责营业部员工入职办理（入职资料收集、合同签订、卡、工作证、工位牌、指纹录入管理等），营业部人员信息表维护更新，离职手续办理； 2. 招聘，进行人员电话预约面试、接待等工作； 3. 负责营业部员工考勤管理，新员工档案整理，跟进员工晋升、转正、调动及请休假流程，相关资料定期移交给省级分公司行政人事部； 4.负责营业部固定资产管理，按照管理制度每月盘存并上交分公司行政对接人，并负责到期资产的报损等处理，日常设备的维护、报修等； 5.日常零星办公用品采购、低值易耗品及其他向分公司申领物资的申领、发放、登记及库存物品的保管（如统一定制的印刷品、工作服、it设备等）； 6.负责营业部宿舍管理，按照分公司宿舍管理制度进行做好出入登记、巡查监督、费用缴纳等； 7.负责营业部行政前台接待，来访人员登记，会议接待用餐等相关活动安排，营业部重要活动组织协调工作 8. 完成上级交代的其他工作事项。 职位要求 1. 大专及以上学历，行政管理及相关专业； 2. 具有行政工作2年以上经验者优先； 3. 具有良好的沟通协调能力，熟练使用office软件； 4. 性格开朗，亲和力强，形象好，具备优秀的沟通协调能力； 5. 优秀的团队意识，工作认真细致、责任心强、有良好的职业操守、适应在压力下成长。

具体要求:

能够适应市场推广 能吃苦 热爱销售这个行业 有上进心

具体要求:

你很幸运看到我们公司的招聘信息并且点了进来！因为很有可能你就能进入我们公司！ 您需要做的： 1、利用公司渠道开发新客户； 2、通过陌拜与客户进行有效沟通了解客户需求，也可以出去寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 。 快乐中赚钱你可以得到： 1、无责任底薪2500你想象不到的高提成； 2、带薪培训（让无经验的人更快适应及开单）； 3、团队聚餐（不定时的聚餐，增加团队感情）； 4、定期组织专业培训 提高自身修养，只有自己值钱了，怎么会赚不到钱！ 对你的要求： 1、有上进心 ； 2、有野心 ； 3、有企图心； 4、服从团队管理 ； 5、愿意赚取高薪，改变自己的当下生活。 你的顾虑： 1、没接触过这个行业、怕做不好。 公司新进员工90%以上都是没接触过这个行业的，公司有专门的培训、愿意等待你的成长。 2、压力

具体要求:

你很幸运看到我们公司的招聘信息并且点了进来！因为很有可能你就能进入我们公司！ 您需要做的： 1、利用公司渠道开发新客户； 2、通过电话，陌拜，网络端口各个方面，与客户进行有效沟通了解客户需求，也可以出去寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 。 快乐中赚钱你可以得到： 1、无责任底薪3000你想象不到的高提成； 2、带薪培训（让无经验的人更快适应及开单）； 3、团队聚餐（不定时的聚餐，增加团队感情）； 4、定期组织专业培训 提高自身修养，只有自己值钱了，怎么会赚不到钱！ 对你的要求： 1、有上进心 ； 2、有野心 ； 3、有企图心； 4、服从团队管理 ； 5、愿意赚取高薪，改变自己的当下生活。 你的顾虑： 1、没接触过这个行业、怕做不好。 公司新进员工90%以上都是没接触过这个行业的，公司有专门的培训、愿

具体要求:

1.形象气质佳、亲和力强、有良好的人际交往能力。2.强烈的客户服务意识、良好的语言表达能力及沟通能力。欢迎刚毕业的大学生。有意向者联系：18958621608

具体要求:

岗位职责： 1.负责营业部行政前台接待，来访人员登记，会议接待用餐等相关活动安排，营业部重要活动组织协调工作； 2.负责营业部员工入职办理（入职资料收集、合同签订、卡、工作证、工位牌、指纹录入管理等），营业部人员信息表维护更新，离职手续办理； 3. 协助省分公司人事行政主管/经理进行人员电话预约面试，接待等工作； 4. 负责营业部员工考勤管理，新员工档案整理，跟进员工晋升、转正、调动及请休假流程，相关资料定期移交给省级分公司行政人事部； 5.负责营业部固定资产管理，按照管理制度每月盘存并上交分公司行政对接人，并负责到期资产的报损等处理，日常设备的维护、报修等； 6.日常零星办公用品采购、低值易耗品及其他向分公司申领物资的申领、发放、登记及库存物品的保管（如统一定制的印刷品、工作服、it设备等）； 7.负责营业部宿舍管理，按照分公司宿舍管理制度进行做好出入登记、巡查监督、费用缴纳等； 8. 完成上级交代的其他工作事项。 职位要求 1. 大专及以上学历，行政管理及相关专业； 2. 具有行政工作2年以上经验者优先； 3. 具有良好的沟通协调能力，熟练使用office软件； 4. 性格开朗，亲和力强，形象好，具备优秀的沟通协调能力； 5. 优秀的团队意识，工作认真细致、责任心强、有良好的职业操守、适应在压力下成长。

具体要求:

岗位职责： 1.负责营业部行政前台接待，来访人员登记，会议接待用餐等相关活动安排，营业部重要活动组织协调工作； 2.负责营业部员工入职办理（入职资料收集、合同签订、卡、工作证、工位牌、指纹录入管理等），营业部人员信息表维护更新，离职手续办理； 3. 协助省分公司人事行政主管/经理进行人员电话预约面试，接待等工作； 4. 负责营业部员工考勤管理，新员工档案整理，跟进员工晋升、转正、调动及请休假流程，相关资料定期移交给省级分公司行政人事部； 5.负责营业部固定资产管理，按照管理制度每月盘存并上交分公司行政对接人，并负责到期资产的报损等处理，日常设备的维护、报修等； 6.日常零星办公用品采购、低值易耗品及其他向分公司申领物资的申领、发放、登记及库存物品的保管（如统一定制的印刷品、工作服、it设备等）； 7.负责营业部宿舍管理，按照分公司宿舍管理制度进行做好出入登记、巡查监督、费用缴纳等； 8. 完成上级交代的其他工作事项。 职位要求 1. 大专及以上学历，行政管理及相关专业； 2. 具有行政工作2年以上经验者优先； 3. 具有良好的沟通协调能力，熟练使用office软件； 4. 性格开朗，亲和力强，形象好，具备优秀的沟通协调能力； 5. 优秀的团队意识，工作认真细致、责任心强、有良好的职业操守、适应在压力下成长。

具体要求:

具体要求:

1、中专以上文化程度，一年以上服务/营销行业经验；
2、具备较强的沟通能力，协调能力和基本的管理技能；
3、基本的计算机操作（打字）能力；
4、具有汽驾驶执照，能独立移动车辆；
5、个人素质：普通话标准、举止大方得体、具有亲和力、能承受较强的工作压力；
6、身体条件：身体健康、五官端正、形象气质佳、身材比例匀称；
7、无汽车行业从业经验没关系，可以教。

具体要求:

1、具有较强的服务意识 ,沟通技巧及表达能力；
2、 具有亲和力及稳定的心理素质； 
3.、性格外向，有亲和力； 
4、具有极强的的工作责任感、忠诚度及坚韧不拔的毅力和耐心;
5、用于挑战高薪和承受工作压力；
6、有汽车4s店销售经验者优先；
7、持c1以上驾照并能够熟练驾驶车辆。

具体要求:

1、良好的团队合作意识，绝对的服从力；
2、良好的语言表达能力、亲和力；形象气质佳。
3、汽车营销、市场营销或相关专业，或其他汽车品牌销售顾问优先录用；
4、能熟练驾车（c1以上驾照）

上班地点  玉环方林汽车城

具体要求:

1. 具有较强的服务意识 
2. 具有亲和力及稳定的心理素质；
3. 性格外向，有亲和力； 
4. 具有极强的的工作责任感、忠诚度及坚韧不拔的毅力和耐心;
5.认真听取顾客意见、建议和抱怨，及时处理并上报主管；
6.善于沟通，全方位引导客户提高对汽车维修、保养的认识；
7.待客诚恳、文明用语、谈吐大方；
8.持c1以上驾照并能熟练驾驶车辆。