具体要求:

岗位职责：1、项目开始前的市场调研工作；2、根据市场及企业需求形成可销售的信息产品建议书，完成给客户的说明性资料的编写及制作；3、及时处理销售中发生的各种与产品有关的异议；4、根据推广工作的需求以及市场的客观要求，设计并不断推出各种促销方案；5、承办所需的各项培训会议与市场推广活动；6、收集分析公司增值服务产品及竞争品的相关信息；7、加强与公司内部的协调，优化与公司外部的合作。任职资格：1、大学专科及以上学历，公共关系、市场营销、企业管理专业优先；2、熟悉_____行业，做过市场推广，策划和拓展等优先考虑；3、善于维护和建立开发商、经销商等销售渠道；4、团队合作能力强，有很强的沟通能力；5、具备较强的销售意识以及客户公关能力；6、有强烈的自我管理和时间管理能力，勤奋敬业，吃苦耐劳。

具体要求:

岗位职责：1、新渠道开发，渠道商的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作；2、行业推广渠道发展趋势分析；3、执行渠道商的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持；4、配合渠道开发部门成本分析和控制方案；5、完成领导交办的其他任务；6、适应短期出差。任职资格：1、一年以上销售和市场经验，具备优秀的渠道开发和市场开拓能力；2、有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力；3、对工作有激情、执着、敬业,?思维清晰、活跃；4、较好的谈吐，形象好，气质佳；5、具有良好的团队协作精神，良好的协调、沟通和把握全局的能力；6、思维敏锐，极富创新精神，环境适应能力强，抗压力能力强。

具体要求:

1）开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
2）负责软装公司、装修公司、设计师、酒店、房地产等大客户开发和维护；
3）负责公司样板房营销项目的执行；
4）参与市场活动策划，并组织、实施；
5）管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划 。

【任职要求】
1）具有家具、建材、家居、工程酒店类的销售市场拓展经验优先考虑；
2）有设计师、软装公司等小b客户资源优先；
3）能够收集渠道发展信息，分析渠道网络，善于归纳总结；
4）具有良好的团队合作精神与敬业精神；
5）具备高度工作热情，自我要求高，能吃苦，敢于挑战高薪，能承受一定工作压力不怕困难！

具体要求:

1）搜集培训信息，协助制作培训资料；
2）培训工作的组织和主持；
3）协助培训流程开展，做好培训记录并对学员意见进行收集反馈；
4）整理各项培训资料、归档及统计相关数据，维护和更新培训档案系统；
5）填写培训报表及其他报表。

任职资格：
1）人力资源或相关专业大专以上学历；
2）2年以上培训工作经验；
3）敬业、稳重、严谨，能够熟练处理琐碎复杂的日常工作，并有一定组织管理能力，普通话标准，良好的语言表达、沟通及协调能力，具备一定的文字功底，具有团队合作精神；
4）熟练使用office办公软件，ppt课件制作能力强。

【需定期开展经销商培训及专业培训会】

具体要求:

1、年龄20-35岁男女不限，具备营销人员的职业素质,有很强的交际能力.健康自信，形象气质佳，有一定的修养，能很好的与客户沟通
2、高中及以上学历，热爱销售工作，有良好的市场拓展及谈判能力，能吃苦耐劳，具备良好的学习能力
3、有销售工作经验者优先考虑，应届毕业生也可以培养
4、有驾驶资格证
5、工资面议，月休四天

具体要求:

岗位职责：
1、项目开始前的市场调研工作；
2、根据市场及企业需求形成可销售的信息产品建议书，完成给客户的说明性资料的编写及制作；
3、及时处理销售中发生的各种与产品有关的异议；
4、根据推广工作的需求以及市场的客观要求，设计并不断推出各种促销方案；
5、承办所需的各项培训会议与市场推广活动；
6、收集分析公司增值服务产品及竞争品的相关信息；
7、加强与公司内部的协调，优化与公司外部的合作。
任职资格：
1、大学专科及以上学历，公共关系、市场营销、企业管理专业优先；
2、熟悉_____行业，做过市场推广，策划和拓展等优先考虑；
3、善于维护和建立开发商、经销商等销售渠道；
4、团队合作能力强，有很强的沟通能力；
5、具备较强的销售意识以及客户公关能力；
6、有强烈的自我管理和时间管理能力，勤奋敬业，吃苦耐劳

具体要求:

岗位职责：
整体负责品牌运营管理，包括公司全国旗舰店品牌管理、服务规范、营业培训、形象管理。
任职资格：
1.教育背景：市场营销、管理类等相关专业毕业。
2.培训经历：受过管理学、财务管理、企业运营管理、领导艺术、领导执行力、口才演讲、生产作业管理等知识培训。
3.经验：5年以上工作经验，4年以上高级管理经验。
4.技能：出众的领导管理才能和良好的商业理念。
5.具有很强的团队协作精神，组织及策划能力和良好的沟通技巧。
6.个性特征：办事认真严谨；追求成功，精力充沛，可以承受较大工作压力。

具体要求:

岗位职责：
1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格：
1、大专及以上学历，市场营销等相关专业，‘外语四级以上；
2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力；
6、有团队协作精神，善于挑战。

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

负责对业务员的产品知识培训和销售技巧，协助公司内勤完善公司制度

具体要求:

1、 熟练操作3dmax、cad、photoshop这三个专业软件；
2、 熟练操作lightscape、vray等渲染软件和工具；
3、 负责企业终端形象设计推广工作，具有vi、si等掌控能力；
4、 懂工程监理，熟悉装修材料；
5、 有责任感，对工作认真负责，具有敬业精神；
6、 具有平面设计能力者优先。

具体要求:

职位类别：市场拓展、市场策划（应届生实习可接收） 职位描述 1、负责各地区活动组织策划与执行； 2、策划并参与各类文体演出、形象宣传、活动策划，扩大产品知名度、美誉度； 3、协助不断健全营销网络，落实营销目标，开发并培养潜力产品； 4、按要求完成市场调查并撰写调研报告。

具体要求:

有饮料或者酒类相关工作经验

具体要求:

岗位职责： 1.负责对地市下达的销售任务进行分解，制定并执行销售计划，确保区县销售任务完成。 2.负责所属区县合作伙伴的开发和客户关系维护。 3.负责所属区县各项业务开展及资源利用的监督工作，确保属地的业务发展符合公司规范和要求。 4.负责组织所属区县顾客满意度的监督测量，及时处理顾客意见和投诉，督促相关部门采取纠正和预防措施。 任职资格： （1）教育背景：全日制大专及以上学历。 （2）培训经历：受过专业的销售培训优先 （3）经验：有市场营销经验优先。 （4）工作地：玉环 待遇说明：缴纳五险一金，国有企业待遇，各项福利齐全。享受各种法定假期（双休）

具体要求:

1.负责根据公司制订的市场开发与拓展各项管理规定、制度，开发与拓展终端客户；
2.负责根据总体战略目标、市场开发与拓展战略规划，制订所管辖项目开发拓展的年度、季度、月度计划，并实现目标、计划；
3.负责拓展部开发与拓展费用的预算，严格控制费用支出与合理运用；
4.负责拓展营销政策方案的制订，呈报总经理审批；
5.负责开发与拓展空白项目客户市场、分析信息，同时对客户进行前瞻性预测；
6.负责部门人员的管理，制定拓展人员编制计划，并予以检查控制；
7.负责市场开发与拓展具体方法的收集、分析、培训、教导；
8.负责客户市场维护与管理，适时回访意向客户和潜在客户；
9.负责所管辖地区市场拓展客户的评估、客户要求的确认，以及签订合同完成后的后期跟踪与其它部门衔接服务工作；
负责所管辖地区所有意向客户资料的收集、整理，并建立档案；

具体要求:

销售职位要求：1、学历不限，市场营销等相关专业优先； 2、具有1-3年或以上销售工作经验优先； 3、具有敏锐的市场洞察力和市场分析能力； 4、具有优秀的表达能力和理解能力，善于沟通与协调； 5、勤奋、敬业、勇于接受挑战。 销售工作内容：1、建立、维护、扩大终端客户群体，完成公司下达的利润指标及产品市场拓展计划； 2、在本辖区内建立销售网及扩大公司产品覆盖率； 3、按照企业计划和程序开展产品推广活动，介绍产品并提供相应解决方案； 4、建立业务客户资料卡及客户档案，建立个人业务档案并编制销售报表以便于自我了解个人业务完成及开展情况； 5、参加公司召开的销售会议或组织的培训； 6、与当地用户沟通并完成销售任务；与客户建立良好关系，以完善企业营销网络； 7、因地制宜制定和实施区域性的市场发展计划； 8、完成上级交办的其他工作。

具体要求:

岗位职责：1、负责所在区域中小餐饮终端、菜市场终端门店客户的app推广；2、达成app注册目标量，促成客户持续下单，达成每月销售考核指标；3、执行公司销售政策和促销活动；4、及时向上级主管反馈客户及市场信息，协助公司拓展业务；5、及时完成公司规定的行政工作。岗位要求：1、中专以上学历；2、有团队协作精神，挑战高薪的欲望强烈；3、有快速消费品或冷冻产品销售经验、了解互联网业务者优先录用；工作地址：台州农港城二楼

具体要求:

岗位职责：1、负责移动互联网自媒体平台（微信、微博、手机终端为主）的日常运营及推广工作；2、负责能够独立运营微信公众号，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容；3、收集、研究网络热点话题，结合新媒体特性，对微博、微信内容的实时调整和更新；4、负责微博、微信大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结。5、策划组织线上专题活动的组织策划执行推广，并做相应的活动评估报告和总结报告，同时负责微博微信媒体资源拓展，渠道运营及管理；6、分析同行业微博，微信内容结构及话题热点，调研目标用户群体喜好，在此基础上定位客户需求及喜好，增长粉丝量，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动；7、紧跟微信发展趋势，广泛关注标杆性公众号，积极探索微信运营模式；8、完成上级指定的其他工作;任职要求：1、大专以上学历，有1年以上相关工作经验；2、具有较强的新闻、热点敏敢性，有较强的文案功底。3、有丰富的线上线下活动推广实战经验，了解知识性媒体特点，熟悉口碑营销的执行操作流程；薪酬福利:1、薪资：基本工资?+绩效，；2、五险：缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险；3、奖励：对于在年度内表现优秀的团队和个人，提供公司、部门不同级别的特殊奖励；4、带薪年休假5、其他福利：生日礼品、节日福利、季度团建活动及节日活动（如三八节、儿童节、感恩节、圣以诞节）。

具体要求:

岗位职责1.参与制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施。2.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。4.根据市场及同业情况制订公司新产品市场价格，经批准后执行。5.负责重大营销合同的谈判与签订。6.主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度，经批准后施行。7.制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。8.协助总经理建立调整公司营销组织，细分市场建立、拓展、调整市场营销网络。9.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。10.定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题。任职要求1.?大专以上学历，?5年以上家居或家具行业工作经验，3年以上营销总监经验。2.?负责管理公司营销体系的运行，全面推进实施市场战略和销售战略。掌握先进的营销方法，对市场战略规划、市场开拓、市场管理、终端维护及品牌建设方面有深入研究与实践经验。3.?精通国内品牌运作流程，对代理式及直营式营销管理模式有丰富的操作经验和独到见解，具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力，对市场信息有独到的分析判断能力。4.?优秀的营销策划、市场开拓及全局掌控能力，参与公司战略研究。根据公司经营战略目标，提供公司年度经营预算和投资提案，制订营销工作方针、政策，提供公司内部营销管理改进方案。5.?具备优秀的领导能力、团队管理能力，良好的协调、沟通能力和和把握全局的能力，具备优秀的语言表达，具有强烈的责任心、事业心，具备独立解决问题的能力，具有很强的抗压能力，敢于接受新挑战；6.?身体健康，精力充沛，能适应高强度的工作状态，具备良好的身体和心理调适能力。

具体要求:

劲牌有限公司路桥办事处招聘（路桥市区、温岭市区）工作内容：通过市场调研收集消费者信息，归档分类，组织目标客户开展活动（采摘、拓展、联谊会），从中宣传产品知识，保持与核心消费者的常态化沟通和维护。岗位职责：本岗位是面对非酒类售卖终端、中小企业老板、社群活动沟通。要求性格外向，有较强的沟通能力。熟练掌握产品知识，根据公司方案执行宣传活动，收集消费者信息，建立与维护消费者数据库。任职资格：年龄20-40周岁，责任心强，品性良好，勤奋工作，可培养新人。工作时间：8:00-12:00，13:00-17:00，每天工作8小时，每周休息1天。前期公司实行一对一的辅导、后期可到劲牌总公司免费培训工资：试用期底薪4000（1-2个月），转正后初级4500工资+工龄工资+级别工资+提成+年终奖+福利，每年2次升级机会，多劳多得。工作2年以上可参加国外游，2年内国内游。

具体要求:

1、市场营销或相关大专以上专业， 2、受过营销学、管理学、合同法、财务知识、谈判技巧等培训； 3、有规范企业6年工作阅历，3年经理任职且业绩斐然。 4、对市场拓展、营销策划、品牌打造、产品聚焦、市场细分、立项与预算有独特的经历。 4、熟悉终端、通路的渠道管理，有成功管理案例； 5、娴熟“曲线微笑、同轴擒纵” ，对所在区域的营销预测，方案落实、费用控制有可取模式。 6、有现代国际化营销理念、战略、模式、预算、工具实际营运。

具体要求:

工作内容： 1、 公司、产品、活动等文案策划； 2、 电商店铺、产品宣传资料、策划推广图片设计处理； 3、 礼品销售图册、推广宣传资料设计； 4、 公司网站（pc、移动终端）平面设计。 工作要求： 1、具有一定的平面设计基础，一定的美术功底； 2、熟练各种制图软件； 3、对电商、移动营销有一定的了解； 4、要有很强的沟通能力，有合作精神，有责任心，有业务拓展激情。 资格条件： 1、 大专以上学历，美术、设计类专业或具备同等能力要求； 2、 对电商、移动终端营销有浓厚兴趣和基本了解；

具体要求:

要求年龄20-35周岁，喜欢与人沟通，正能量，责任心强，品性良好，有一定的抗压能力。主要工作：终端维护，团购宴席拓展，消费者工作维护。薪资福利：试用期工资3700元/月，转正后工资4400元+提成（提成视个人能力上不封顶）+节日福利+工龄工资+视工作年限安排国内外旅游+年终奖。转正后正常干4500-6000k/月，努力干6000-8000k/月，勤劳干：8000-10000k，拼命干没有上线。前期公司实行一对一的辅导、后期可到劲牌总公司免费培训面试地址路桥办事处：路桥吉利大道秀水名苑一期北门g9-401温岭办事处：温岭锦康花苑42-2号。

具体要求:

分销专员 渠道拓展专员 岗位职责： 1、负责公司日常分销销售订单的处理， 例如打单，分类，审核 2、负责分销售后问题对接，能够解答产品问题帮助，分销，终端客户处理售后服务。 3、操作淘宝供销，阿里中国站后台管理，例如订单邮资改价，赠品备注，分销退货款订单处理 4、负责每日分销销售订单统计，核实，制作销售明细表 任职资格： 1.男女不限，经验不限，最主要的是要有积极学习的心态，负责任的态度 2.有较好的数据分析能力，丰富的电子商务常识。 3.较强的学习能力，及进取心，有一定的谈判技巧。 4.熟悉电子商务平台分销渠道，有高度团队合作意识，良好的人际沟通能力，execl等办公室操作软件。 5.极强的学习能力、高度的责任心及诚信度、服从管理，具有良好的职业素养。

具体要求:

岗位职责：
1、负责组织收集直营门店所在区域楼盘资料与信息，与开发商、物业等维持良好合作关系，进行小区样板间的合作洽谈，定期组织小区活动，实现消费者触达；
2、负责编制渠道拓展计划，指导下属员工进行渠道拓展与关系维护，并协调处理过程中相关问题；
3、负责进行渠道拓展为维护，开拓及维护家装设计师资源，保持与设计师的良好合作关系，促成销售转化；
4、负责积极寻找与开发其他业务资源，负责渠道关系的维护与沟通，协调处理客户对接过程中的相关问题。
任职要求：
1、1年以上终端市场渠道拓展经验；
2.熟悉家具产品、设计风格、品牌内涵及营销推广等相关知识，掌握运用销售技巧、销售策略和销售方法；

3.有设计师资源、工程资源优先。

工作区域主要在温州、台州市场区域

具体要求:

工作内容：协助经销商向超市等终端客户销售黑人品牌产品。制定、落实销售方案。完成销售kpi目标。公司办公室位于椒江台州湾集聚区中能机车内要求：1、日化快消品行业从业经验至少一年以上。2、对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣，热爱销售工作；?3、吃苦耐劳，能适应长期外勤工作，了解台州市场，需在台州范围内各超市拜访客户。4、性格外向，具有较强的沟通表达能力，较强的公关能力、应变能力和商务谈判能力；5、会office操作，会通过数据分析销售动态。6、年龄19-35周岁，男女不限。有意者联系请联系：金女士，15967095755简历请投jinlihong@hawleyhazel.com.cn邮箱非诚勿扰，谢谢！

具体要求:

工作内容：协助经销商向中小型超市、便利店等终端客户销售黑人品牌产品。制定、落实销售方案。完成销售kpi目标。开发新客户，维护老客户。公司办公室位于椒江台州湾集聚区中能机车内要求：1、日化快消品行业从业经验至少一年以上。2、对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣，热爱销售工作；?3、吃苦耐劳，能适应长期外勤工作，了解台州市场，需在临海、三门、天台、仙居等地市场拜访客户。4、性格外向，具有较强的沟通表达能力，较强的公关能力、应变能力和商务谈判能力；5、会office操作，会通过数据分析销售动态。6、年龄19-35周岁，男女不限。有意者联系请联系：林先生，13505869319简历请投linchenbang@163.com邮箱非诚勿扰，谢谢！

具体要求:

应征要求：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业毕业；
2、5年以上工作经验，1年及以上销售团队管理经验，有终端或渠道销售经验、团队组建经验者优先；
3、具有良好的市场洞察、分析、策划能力，并能独立开拓业务，有较强的公关能力；
4、善于沟通协调，有较好的语言表达和文字撰写能力，有较强的责任心和执行力，具备团队合作精神，能够承担较大的压力。

岗位职责：
1、根据公司战略规划制定内贸营销方案、销售计划及激励方案，并进行分解执行；
2、根据市场情况，制定并调整营销策略，带领团队拓展渠道，并指导团队完成业绩指标；
3、负责部门的日常管理工作，进行有效的业务技能培训且有较强的课件制作及展示能力（如ppt）；
4、能亲力亲为开展营销工作，积极开拓国内市场，并进行有效的团队组建及梯队培养；
5、与客户建立业务联系，进行跟踪维护，并有较强的迅速拓展外部联系的能力（如政府）；
6、与各部门进行沟通协调，处理日常发生的各种突发紧急状况。

具体要求:

1、辖区销售网络拓展与维护；
2、策划并组织市场活动，提升市场占有率；
3、终端管理与维护；
4、促销员管理；
5、管理商家进销存，及时对账、结算；
6、辖区内商家、用户服务工作处理，三包机、样机管理。

具体要求:

1、制订销售策略：根据公司市场战略与市场销售目标，结合所掌握的市场信息进行市场预测，制订市场拓展目标、销售策略与规划，并组织实施，管理并指导销售代表，完成销售、回款与市场目标。　 2、销售体系管理：根据公司销售策略，建立维护公司的销售网络与渠道管理体系，通过系列市场推广活动，营造市场环境，提升公司与产品品牌，支撑公司产品销售的增长；　 3、销售业务管理：根据客户需求与公司营运流程，接收并管理客户订单，跟踪生产、计划、库存、发货执行、客户资信与回款等情况，完成销售服务。　 4、客户关系管理：通过客户拜访、客户培训和推动客户意见、建议与投诉的处理等服务活动提高客户满意度，建立、巩固均衡的客户关系平台，逐渐渗透终端客户，掌握最终消费群体。　 5、市场信息分析：通过一线销售代表收集市场信息，如：客户、产品、竞争对手等，并进行统计与分析，及时向公司市场、研发等部门反馈，推动快速响应。　 6、费用管理：根据公司费用政策，指导下属了解销售重点，评估客户资源需求，制订预算使用计划，确定费用开销方式，合理协调、分配公司资源，并审核费用使用的合理性，提高投入产出比。　 7、部门内部管理：根据公司经营方针和部门业务需要，合理设置部门组织结构和岗位，优化业务流程，合理配置人力资源，开发和培养员工能力，对员工绩效进行管理，提升部门工作效率，提高员工满意度。

具体要求:

应征要求 1、专科及以上学历，市场营销等相关专业毕业； 2、5年以上工作经验，1年及以上销售团队管理经验，有终端或渠道销售经验、团队组建经验者优先； 3、具有良好的市场洞察、分析、策划能力，并能独立开拓业务，有较强的公关能力； 4、善于沟通协调，有较好的语言表达和文字撰写能力，有较强的责任心和执行力，具备团队合作精神，能够承担较大的压力。 岗位职责 1、根据公司战略规划制定内贸营销方案、销售计划及激励方案，并进行分解执行； 2、根据市场情况，制定并调整营销策略，带领团队拓展渠道，并指导团队完成业绩指标； 3、负责部门的日常管理工作，进行有效的业务技能培训且有较强的课件制作及展示能力（如ppt）； 4、能亲力亲为开展营销工作，积极开拓国内市场，并进行有效的团队组建及梯队培养； 5、与客户建立业务联系，进行跟踪维护，并有较强的迅速拓展外部联系的能力（如政府）； 6、与各部门进行沟通协调，处理日常发生的各种突发紧急状况。

具体要求:

1、负责公司品牌项目战略和企划落地及品牌建立推广运营等工作，并拟定营销模式和规划；2、具有良好的培训下属和组建和带领团队的能力；3、根据市场情况，组织制定终端管理、终端工程、商品管理、产品推广、终端推广、陈列、培训等标准并培训落实；4、要求有远见、资源、新思维、营销理念，具有较强抗压能力和敏锐市场洞察力，以及市场拓展能力和执行力；

具体要求:

-工作内容：对管辖区域内的各类销售网点进行拓展、维护和管理；制订并实施终端客户拜访计划，推广和销售公司产品；完成销售指标，协助经销商做好终端市场及终端客户的各项管理工作。-任职要求：中专、高中及以上学历，20—40岁；具备良好的沟通能力、责任性强、能吃苦耐劳，且身体健康，仪表端庄；户外工作，每天拜访30-40家客户，需自备交通工具.工作地点：黄岩区

具体要求:

1、负责区域内韩国komatech钻攻中心的销售2、负责浙江区域内开发终端客户和潜在适合客户的走访及产品宣传推广和市场维护；3、规划并完善行业目标客户群的拓展策划，负责完成预期销售目标；4、收集市场相关信息了解同行业竞争对手的产品，开拓市场和发掘潜在大客户；岗位要求：1.市场营销及数控机械相关专业，大专以上学历2.3年以上机械销售者优先考虑。

具体要求:

1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。 2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率； 3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务 4、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作。 5、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。 6、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户。 7、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。

具体要求:

1、根据公司产品价格及市场策略，独立处置询盘报价合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作。 　　2、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。 　　3、以你司的特点定发挥销售员的用心性，以你司的定位来定。 　　4、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，用心完成销售量指标，扩大产品市场占有率; 　　5、动态把握市场价格，定期向公司带给市场分析及预测报告和个人工作周报。 　　6、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略售后服务等提出参考意见。 　　7、与客户持续良好沟通，实时把握客户需求。为客户带给主动热情满意周到的服务 　　8、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户。

具体要求:

岗位职责：一、终端培训1、针对终端门店进行定期市场培训，包括产品知识、服务礼仪、销售技巧；2、负责完善相关培训手册，落实培训手册相关内容；3、落实检查市场对终端包装、活动执行等各项要求的执行情况。二、销售服务1、负责终端门店推广活动的跟进；活动组的规范建设、直接指导活动的开展；2、协助新开店铺培训指导以及前期新店筹备工作；任职资格：1、3年以上工作经验，1年以上督导工作经验者优先；2、熟悉药店日常营运流程，有独立开发培训课件经验者优先；3、独当一面的工作能力；福利：转正后递交社保申请，审批通过后次月缴纳五险；公司提供住宿、绩效奖、节日福利、员工培训、集体旅游、户外拓展、高温补贴、工龄工资等福利注：工作中产生的交通费用根据小票可以报销，有车者可申请燃油补贴 38

具体要求:

工作内容：对管辖区域内的各类销售网点进行拓展、维护和管理；制订并实施终端客户拜访计划，推广和销售公司产品；完成销售指标，协助经销商做好终端市场及终端客户的各项管理工作。任职要求：中专、高中及以上学历，20—40岁；具备良好的沟通能力、责任性强、能吃苦耐劳，且身体健康，仪表端庄；户外工作，每天拜访30家左右客户，需自备交通工具.同时也欢迎有志从事销售岗位的大中专应届毕业生前来应聘！工作地点：浙江省内各地（包括：杭州、湖州、金华、丽水、衢州、温州、绍兴、宁波、台州、舟山等地）杭州、湖州、绍兴求职人员简历请投：zbhr@hzpepsi.com;地址：杭州白石路258号经协大厦宁波、舟山、台州求职人员简历请投：hutingting@hzpepsi.com;地址：宁波市江东区福明路791号3楼温州、金丽衢、义乌求职人员简历请投：sufeng.jin@hzpepsi.com地址：金华市回溪街东方巴黎b

具体要求:

1、组织丰富的内场活动，营造场内氛围，引导顾客消费2、组织店内的机台活动3、公司规定的各种促销活动的执行4、负责商场内的引流。5、负责利用与整合资源,开展与联系各项市场（会员/宣传/营销）活动6、负责根据上级要求对市场活动的组织与氛围布置工作7、负责维护公司标准的门店营运终端各项vi视觉形象在店内、店外规范的统一与完整8、负责店vip及会员管理。薪酬福利：1、薪资待遇：基本工资（随工龄和职位级别增长）+高额提成 +年终奖2、福利待遇：社保公积金+生日关怀+节假日福利+带薪年假，驻外人员有驻外津贴和带薪探亲假；3、培训体系：新员工入职培训+定期职业知识拓展培训+高端专业技能培训+跨区域管理学习；4、其他福利：国内游等丰富多彩的员工业余生活以及多元化的文化生活（内部篮球比赛、跨公司联谊、公司聚餐）。1、性格外向，擅长沟通，表达能力强，需要在8月入职在义乌实习，10月份调回台州。2、年龄20-3

具体要求:

工作内容：1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。 2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率； 3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务 4、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作。 5、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。 6、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户。 7、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。 工作时间：8:20-11:40 13:30-17:30 公司简介 义乌迎乐电商集团，位于浙江义乌市工人北路 501 号，距离国际商贸城客运中心不足 1

具体要求:

1、负责店铺的初步市场调研、评估及开发； 2、熟悉商圈的分布和大型商场的招商流程； 3、了解店址及周边消费群体的消费水平、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务； 4、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率 5、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报 6、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户。 7、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。 岗位要求： 1、市场营销、经济管理、金融等相关专业专科及以上学历； 2、受过市场营销、广告策划、谈判、项目管理等方面的培训。 3、1年以上快餐连锁企业或者便利店连锁企业运营管理经验； 4、有较强的市场感知能力，敏锐地把握市场动态、市场方向的能力； 5、具

具体要求:

岗位职责： 推广去火拼平台，邀请终端商户（含药店、母婴店、诊所）认证去火拼，推广平台产品、促单成交，维护平台客户。 任职要求： 1、高中以上学历。 2、良好的沟通能力和技巧。 3、勤奋踏实、吃苦耐劳。 4、有医药、母婴、快消品终端渠道资源优先。 5、市场区域当地人优先录用。 薪职待遇：基本工资8000-15000,节假日福利、生日福利、家属慰问金等员工福利。 公司地址是浙江省宁波市海曙区盛海路35号，需要负责台州区域的渠道拓展业务。

具体要求:

-工作内容：对管辖区域内的各类销售网点进行拓展、维护和管理；制订并实施终端客户拜访计划，推广和销售公司产品；完成销售指标，协助经销商做好终端市场及终端客户的各项管理工作。-任职要求：中专、高中及以上学历，20—40岁；具备良好的沟通能力、责任性强、能吃苦耐劳，且身体健康，仪表端庄；户外工作，每天拜访30-40家客户，需自备交通工具.工作地点：黄岩区

具体要求:

岗位职责：1)负责高压或低压变频器现场调试及维护,并负责提供相关培训,指导终端客户正确使用产品并跟踪解决客户常见问题；2)对高压或低压变频器销售人员提供技术支持,负责与客户沟通技术方案,制订技术标书;3)负责对销售渠道或客户进行高压变频器或低压产品培训及产品说明会,协助产品推广及拓展岗位要求:1)电力电子工业电气自动化及相关专业本科以上学历2)熟悉高压或低压变频器结构及特性,具有独立调试能力3)能根据客户设备及需求独立设计技术方案,并针对用户进行相关培训4)具有良好的沟通能力、语言及文字能力、应变能力5)具有很强的工作责任心及客户服务能力

具体要求:

1、负责区域内韩国komatech钻攻中心的销售2、负责浙江区域内开发终端客户和潜在适合客户的走访及产品宣传推广和市场维护；3、规划并完善行业目标客户群的拓展策划，负责完成预期销售目标；4、收集市场相关信息了解同行业竞争对手的产品，开拓市场和发掘潜在大客户；岗位要求：1.市场营销及数控机械相关专业，大专以上学历2.3年以上机械销售者优先考虑。

具体要求:

岗位职责： 1、负责移动互联网自媒体平台（微信、微博、手机终端为主）的日常运营及推广工作； 2、负责能够独立运营微信公众号，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容； 3、收集、研究网络热点话题，结合新媒体特性，对微博、微信内容的实时调整和更新； 4、负责微博、微信大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结。 5、策划组织线上专题活动的组织策划执行推广，并做相应的活动评估报告和总结报告，同时负责微博微信媒体资源拓展，渠道运营及管理； 6、分析同行业微博，微信内容结构及话题热点，调研目标用户群体喜好，在此基础上定位客户需求及喜好，增长粉丝量，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动； 7、紧跟微信发展趋势，广泛关注标杆性公众号，积极探索微信运营模式； 8、完成上级指定的其他工作; 任职要求： 1、大专以上学历，有1年以上相关工作经验； 2、具有较强的新闻、热点敏敢性，有较强的文案功