具体要求:

1.通过证券资格从业考试。 2.年龄45周岁以下，全日制本科或以上学历，具有211院校全日制本科及全日制硕士以上学历优先。 3.具有证券，信托，银行等金融机构，专业销售机构或投资公司相关工作经验优先。 4.具有律师或者注册会计师资格的专业型人员优先。 5.负责开拓以下机构业务：私募pb业务、股票质押、投行业务（含新三板）、资管业务、融资中介、金融产品销售、私募产品托管、财务顾问、市值管理等业务。

具体要求:

任职要求：
1、全日制本科及以上学历，经济类、金融、经济等专业，证券行业1年以上工作经验，有柜台岗位相关工作经验者优先；
2、年龄在35周岁以下；
3、取得证券从业业务资格；
4、熟练使用ｗord 、excel、powerpoint 等办公系统软件；
5、熟悉证券行业法律法规，熟悉经纪业务各项业务流程。

岗位职责：
1、负责按制度规定办理临柜业务和非现业务，做好业务资料影像扫描和纸质档案移交；
2、负责受理客户业务咨询，负责营业厅环境维护，业务办理过程中开展投资者教育和业务风险揭示工作；
3、协助综合管理部负责人完成柜面业务数据统计、信息反馈等交办事项。

具体要求:

1、能够熟练二维画图，三维造型;2.负责所有报检产品的检验工作；3、负责车间生产的在制品检验及产成品入库检验工作；4、负责车间日常质量检查工作；
任职要求：1、高中学历以上；2、强烈的品质意识,具有良好的沟通能力、执行能力、团队精神；3、责任心强，能积极配合公司工作安排

具体要求:

工作地点：玉环市（台州中支玉环营服）
岗位职责：
1、 客户保全业务受理，包括但不限于信息变更、生存金领取等。
2、 协助区经理、组训老师完成本机构的早会、活动等组织和开展。
3、 协调业务员与区经理之间的沟通与辅导面谈。
4、 与中支对应部门工作对接与联系、协助区经理做好内部人事的沟通，加强团队精神，提高工作士气。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，特别优秀者或有同业经验三年者学历可放宽至非全日制本科。
2、熟悉保险行业知识，对保险公司经营运作流程有一定了解，有意愿从事保险行业；
3、思维清晰，善于表达、归纳与总结，具备良好的学习领悟力善于沟通协调，具有一定的组织、策划能力；
4、性格开朗、有活力、积极进取、富有责任心。
福利待遇：
1、法定的社会保障——五险一金；
2、员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险；
3、员工福利——节日慰问、年度体检等；
4、周末双休，按国家法定享受各类假日；
玉环营销服务部地址：浙江省台州市玉环市玉城街道泰安路188号上段大厦第三层307室、308室。

具体要求:

1、男性,初中以上学历,年龄18-40周岁,净身高1.7米以上，身体健康，外形良好； 2、有良好的服务意识,熟知安全管理工作，无纹身及犯罪记录； 3、退伍军人有安保工作经验者优先。 在秩序维护班长领导之下，负责岗亭执勤、巡逻、车辆管理、外来人员进出管理等；完成上级交办的其他工作。 工作时间：12小时制 工作地点：玉环区域 欧洲花园 壹号公馆

具体要求:

职位描述：
1、协助营业区经理做好营业区的行政工作；
2、协助营业区经理组织各种会议；
3、协助区经理协调与各职能部门之间的关系；
4、营业区报表制作，人员管理、差勤管理，考核追踪等基础工作；
5、营业区内档案管理等。

职位要求：
1、统招院校全日制本科以上学历(专升本除外），学士学位以上；
2、具备较强的组织、协调能力、思维严谨，表达清晰，热爱从事挑战性的工作；有相关工作经验者优先，服从地区调配者优先。
工作地点：台州市各辖区，温岭、玉环地区优先
福利待遇：
1、招聘岗位均为正式员工编制；
2、完善的福利保障：社保五项、公积金、综合福利保障、带薪年假等；
3、通畅的晋升渠道，成就个人职业的长足发展；
4、全方位的培训体系：入司培训，在岗培训，干部晋升培训。相关指导人的专业指导及轮岗制度，全面职业经理人的素质训练，打造持续成功的你。

具体要求:

1、全日制本科及以上学历
2、具备证券从业资格优先
3、责任心强，工作细致耐心，具有良好的沟通协调能力。
4、30周岁以下，形象好，气质佳

具体要求:

男女都可???林经理86-15157750602工作时间：上午?8：00~11:30???下午?1:30~5:30一个月休息六天，前两个星期双休，后两个星期单休。法定节假假日全部一样。薪资待遇：年薪50000~100000。外加年终奖红包。公司旅游，组织培训，节假日休息。岗位内容：?1、负责台州地区有需要招聘人才的企业开发以完成销售业绩目标；2、负责给予客户提供针对性的招聘方案；?3、协调公司内部资源，提高客户满意度。?任职资格：?1、大专以上学历，优秀者条件放宽；?2、本岗位接受2017?2018?2019届应届毕业生；3、普通话标准流利，年龄18-28岁；4、富有开拓精神和良好的团队合作意识，有很强的学习和沟通能力，良好的组织和协调能力。这里没有勾心斗角、残酷职场~只有好欺负的领导，放荡的团队~还有工作之余，外拍、采风、游玩，福利多多不懂？没关系~只要你有心、只要你有才，我们来打造你2019，我们还需要更多的热血青年！只有好欺负的领导，放荡的团队~还有工作之余，外拍、采风、游玩，福利多多不懂？没关系~只要你有心、只要你有才，我们来打造你2019，我们还需要更多的热血青年！

具体要求:

职位描述： 1、协同新人训练岗，传承新人岗前教育相关课程，建设新人思想，提升新人营销技能； 2、组织保险营销员后续教育工作，传播公司企业文化，宣导公司政策，加强队伍的诚信经营意识，提升队伍专业能力。 3、完成报表、ppt的制作等。 职位要求： 1. 全日制本科及以上学历，重点大学优先考虑； 2. 能力素质具备较好的语言表达能力，较强组织协调能力； 3. 熟练掌握办公软件，如ppt、excel等。 福利待遇： 1.法定的社会保障——五险一金； 2.员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险； 3.企业年金——即“补充养老计划”； 4.各项福利——年度体检、公司司服、高温费等； 5.教育培训——表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育； 6.各类休假——各种人性化假期； 7.丰富多彩的工会活动——如工会旅游，体育文娱活动等。 凡有意应聘此岗位者，最优应聘方式请将个人简历用电子邮件形式发送至tanght01@newchinalife.com，并注意以下重要事项： 1、邮件标题请按照“姓名+性别+毕业院校及所学专业+应聘岗位名称”的格式书写； 2、简历请一律用附件形式发送，并采用word或pdf格式； 3、简历中请粘贴个人免冠寸照谢绝艺术照； 4、简历中请注明招聘信息来自台州招聘网 5、投递简历后，请保持通讯方式畅通，同时请不要重复投递，合则约见。

具体要求:

岗位职责： 1.协助公司做好营销队伍日常的基础管理及辅导支持； 2.协助开展业务督导工作，参与营销活动管理； 3.通过报表、电话、微信等手段持续督导、追踪关健业务指标的达成。 任职要求： 1.全日制本科以上学历，211重点大学优先； 2.有优秀寿险从业经验者可优先录用； 3.能熟练操作word、office办公软件； 4.具备较好的组织协调能力与沟通能力； 5.具有较强的营销策划能力与研究分析能力。 福利待遇： 1.法定的社会保障——五险一金； 2.员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险； 3.企业年金——即“补充养老计划”； 4.各项福利——年度体检、公司司服、高温费等； 5.教育培训——表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育； 6.各类休假——各种人性化假期； 7.丰富多彩的工会活动——如工会旅游，体育文娱活动等。 凡有意应聘此岗位者，最优应聘方式请将个人简历用电子邮件形式发送至tanght01@newchinalife.com，并注意以下重要事项： 1、邮件标题请按照“姓名+性别+毕业院校及所学专业+应聘岗位名称”的格式书写； 2、简历请一律用附件形式发送，并采用word或pdf格式； 3、简历中请粘贴个人免冠寸照谢绝艺术照； 4、简历中请注明招聘信息来自台州招聘网 5、投递简历后，请保持通讯方式畅通，同时请不要重复投递，合则约见。

具体要求:

岗位职责： 1、协助领导做好外勤队伍日常的基础管理及辅导支持； 2、协助开展业务督导工作，参与营销活动管理； 3、通过报表、电话、微信等手段持续督导、追踪关健业务指标的达成。 任职要求： 1、全日制本科及以上，重点大学优先考虑； 2、形象气质佳； 3、具有策划、组织大型活动的经历； 4、具备较好的沟通表达能力及组织协调能力； 5、具有抗压能力，乐观开朗，积极向上。 福利待遇： 1.法定的社会保障——五险一金； 2.员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险； 3.企业年金——即“补充养老计划”； 4.各项福利——年度体检、公司司服、高温费等； 5.教育培训——表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育；? 6.各类休假——各种人性化假期； 7.丰富多彩的工会活动——如工会旅游，体育文娱活动等。 凡有意应聘此岗位者，最优应聘方式请将个人简历用电子邮件形式发送至tanght01@newchinalife.com，并注意以下重要事项： 1、邮件标题请按照“姓名+性别+毕业院校及所学专业+应聘岗位名称”的格式书写； 2、简历请一律用附件形式发送，并采用word或pdf格式； 3、简历中请粘贴个人免冠寸照谢绝艺术照； 4、简历中请注明招聘信息来自台州招聘网 5、投递简历后，请保持通讯方式畅通，同时请不要重复投递，合则约见。

具体要求:

岗位职责： 1、负责公司各类营销数据的统计、分析及报表的制作，为公司营销策略的制订提供数据支持； 2、负责中支各类营销方案的核对，确保方案兑现的及时性和准确性； 3、组织实施各类营销会议，做好相关营销支持。 职位要求： 1、全日制本科以上学历，211重点大学优先，统计、数理类专业优先； 2、有优秀寿险从业经验者可优先录用； 3、能熟练操作word、excel、ppt等office办公软件； 4、具备较好的数据分析能力及组织协调能力与沟通能力，严谨细致。 福利待遇： 1.法定的社会保障——五险一金； 2.员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险； 3.企业年金——即“补充养老计划”； 4.各项福利——年度体检、公司司服、高温费等； 5.教育培训——表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育； 6.各类休假——各种人性化假期； 7.丰富多彩的工会活动——如工会旅游，体育文娱活动等。 凡有意应聘此岗位者，最优应聘方式请将个人简历用电子邮件形式发送至tanght01@newchinalife.com，并注意以下重要事项： 1、邮件标题请按照“姓名+性别+毕业院校及所学专业+应聘岗位名称”的格式书写； 2、简历请一律用附件形式发送，并采用word或pdf格式； 3、简历中请粘贴个人免冠寸照谢绝艺术照； 4、简历中请注明招聘信息来自台州招聘网 5、投递简历后，请保持通讯方式畅通，同时请不要重复投递，合则约见。

具体要求:

岗位职责：1、项目开始前的市场调研工作；2、根据市场及企业需求形成可销售的信息产品建议书，完成给客户的说明性资料的编写及制作；3、及时处理销售中发生的各种与产品有关的异议；4、根据推广工作的需求以及市场的客观要求，设计并不断推出各种促销方案；5、承办所需的各项培训会议与市场推广活动；6、收集分析公司增值服务产品及竞争品的相关信息；7、加强与公司内部的协调，优化与公司外部的合作。任职资格：1、大学专科及以上学历，公共关系、市场营销、企业管理专业优先；2、熟悉_____行业，做过市场推广，策划和拓展等优先考虑；3、善于维护和建立开发商、经销商等销售渠道；4、团队合作能力强，有很强的沟通能力；5、具备较强的销售意识以及客户公关能力；6、有强烈的自我管理和时间管理能力，勤奋敬业，吃苦耐劳。

具体要求:

岗位职责：1、新渠道开发，渠道商的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作；2、行业推广渠道发展趋势分析；3、执行渠道商的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持；4、配合渠道开发部门成本分析和控制方案；5、完成领导交办的其他任务；6、适应短期出差。任职资格：1、一年以上销售和市场经验，具备优秀的渠道开发和市场开拓能力；2、有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力；3、对工作有激情、执着、敬业,?思维清晰、活跃；4、较好的谈吐，形象好，气质佳；5、具有良好的团队协作精神，良好的协调、沟通和把握全局的能力；6、思维敏锐，极富创新精神，环境适应能力强，抗压力能力强。

具体要求:

1）开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
2）负责软装公司、装修公司、设计师、酒店、房地产等大客户开发和维护；
3）负责公司样板房营销项目的执行；
4）参与市场活动策划，并组织、实施；
5）管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划 。

【任职要求】
1）具有家具、建材、家居、工程酒店类的销售市场拓展经验优先考虑；
2）有设计师、软装公司等小b客户资源优先；
3）能够收集渠道发展信息，分析渠道网络，善于归纳总结；
4）具有良好的团队合作精神与敬业精神；
5）具备高度工作热情，自我要求高，能吃苦，敢于挑战高薪，能承受一定工作压力不怕困难！

具体要求:

岗位职责：1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务；2、安装美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作；3、保持工作环境的干净整洁；4、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能；5、能指导美容助理工作。任职资格：1、形象好，气质佳，在18到38岁之间；2、有一年以上美容美体/纤体，仪器操作经验；3、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识；4、具有亲和力和团队精神，有上进心；5、有美容师资格证术或者中医证书优先考虑。薪资面议；

具体要求:

1、18-35周岁，高中及以上学历（有车险销售、汽车销售、房地产销售等相关经验的可优先录用）;
2、口齿清晰，普通话流利，具有良好的沟通能力;
3、愿意接受挑战性工作，具有一定的抗压能力。
4、待遇：试用期基本工资2500元+业务绩效，三个月后收入可达5000元以上，缴纳五险一金，转正后享受公司的各种福利；
5、工作地点：玉环

具体要求:

1、年龄20-35岁男女不限，具备营销人员的职业素质,有很强的交际能力.健康自信，形象气质佳，有一定的修养，能很好的与客户沟通
2、高中及以上学历，热爱销售工作，有良好的市场拓展及谈判能力，能吃苦耐劳，具备良好的学习能力
3、有销售工作经验者优先考虑，应届毕业生也可以培养
4、有驾驶资格证
5、工资面议，月休四天

具体要求:

岗位职责：
1、项目开始前的市场调研工作；
2、根据市场及企业需求形成可销售的信息产品建议书，完成给客户的说明性资料的编写及制作；
3、及时处理销售中发生的各种与产品有关的异议；
4、根据推广工作的需求以及市场的客观要求，设计并不断推出各种促销方案；
5、承办所需的各项培训会议与市场推广活动；
6、收集分析公司增值服务产品及竞争品的相关信息；
7、加强与公司内部的协调，优化与公司外部的合作。
任职资格：
1、大学专科及以上学历，公共关系、市场营销、企业管理专业优先；
2、熟悉_____行业，做过市场推广，策划和拓展等优先考虑；
3、善于维护和建立开发商、经销商等销售渠道；
4、团队合作能力强，有很强的沟通能力；
5、具备较强的销售意识以及客户公关能力；
6、有强烈的自我管理和时间管理能力，勤奋敬业，吃苦耐劳

具体要求:

企业储备人才，有向上力爱学习的你欢迎加入我们。

具体要求:

企业储备人才，有向上力爱学习的你欢迎加入我们 。

具体要求:

岗位职责：
1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格：
1、大专及以上学历，市场营销等相关专业，‘外语四级以上；
2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力；
6、有团队协作精神，善于挑战。

具体要求:

因工作需要，我单位决定向社会公开招聘消安委工作人员(协助执法)若干，现公告如下：
一、应聘条件
（1）、遵守国家法律和社会公德，品行端正，作风正派，志愿从事消防工作，无违法违纪行为;
（2）、责任心较强，爱岗敬业，办事认真，吃苦耐劳，有团结协作精神;
（3）、具有全日制普通高校大专以上文化程度
（4）、年龄在18至35周岁之间，男性身高不低于1.65米，女性身高不低于1.55米，五官端正，举止大方，身体健康，无传染性疾病。
要求条件：有较好的沟通协调能力和组织能力，一定的文字表达能力，法学
专业优先录用。
二、工作地点
　　消防安全委员会办公室。
三、招聘程序
（一）报名时间
长期有效
（二）报名办法和途径
　报名者请携带本人身份证(或户籍本)、报名表（附件2）、近期五寸照片1张、学历（学位）证书、退伍证等

具体要求:

1..本科全日制以上学历； 2..具有证券从业资格证优先。细心负责，具有团队精神。 岗位职责： 1、负责客户账户的开户审核； 2、负责柜台业务的办理； 3、接受客户咨询，回访； 4、档案资料整理归档； 5、系统测试； 6、数据统计及报表报送； 7、营业部交办的其他工作。

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

具体要求:

负责对业务员的产品知识培训和销售技巧，协助公司内勤完善公司制度

具体要求:

职位类别：市场拓展、市场策划（应届生实习可接收） 职位描述 1、负责各地区活动组织策划与执行； 2、策划并参与各类文体演出、形象宣传、活动策划，扩大产品知名度、美誉度； 3、协助不断健全营销网络，落实营销目标，开发并培养潜力产品； 4、按要求完成市场调查并撰写调研报告。

具体要求:

职责：负责机构不良资产清收工作，计划制定、组织催讨、不良资产诉讼、核销、不良资产档案管理、诉讼费用管理。
要求：全日制本科（含）以上学历，3年以上金融行业工作经验可放宽至本科。45周岁以下。具有一定的法律实操能力，法学专业优先考虑。金融机构信贷岗位或法律行政部门半年以上工作经验。掌握工作规划与计划安排技能、一定文字表达能力、具有较强的沟通协调能力；
1、网络报名：应聘者请登陆台州银行网站（www.tzbank.com），在“人才招聘”相应栏目注册简历并提交申请。  
  2、现场报名：应聘者本人携带简历、身份证、学历证书、职称证书、荣誉证书等原件、复印件、1寸近照1张到以下地点报名。
报名地址：台州银行南片区域人力资源部 温岭支行四楼（温岭市三星大道105号）或就近支行。
报名截止时间：2015年8月31日。笔试时间以短信通知为准。联系电话：0576-81625071
3、应聘流程
     报名-简历筛选-笔试-面试-实习-背景调查-体检-综合评估后择优录用。
4、招聘组织：根据应聘人员情况组织笔试、面试，招满为止，请有意向人员尽快报名。

具体要求:

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职位描述：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格1、中专以上学历（部分店铺需高中及以上学历）；2、有服装销售相关工作经验者优先；-2018-10-08

具体要求:

具体要求:

1、 负责单位日常的运营管理，对单位计划的制度及实施和检查。 2、 掌握单位的组织机构，人事制度，各部门日常操作规程以及各项规章制度的落实。 3、 掌握控制及处理各种紧急情况的方法及步骤，妥善处理各种突发性事件。 4、 主持单位种种人事培训工作，督导和考核部门的服务质量，有及纪律性符合有关标准。 5、 了解和分析单位需求，制度营销计划，负有拓展单位前景的责任。 6、 协调各部门经理工作，定期召开会议，根据总经理的意向指导单位工作方向。 7、 当总经理外出，受总经理委托，代理行使总经理权力。 8、综合协调处理企业内部各大部门、各种形式、各种类型的日常事务。

具体要求:

岗位职责：
1、负责在网点大堂对到访客户进行基础服务、业务咨询，并负责新开户客户的前端开户流程受理，完成开户资料准备和单据填写。
2、负责到访客户的产品推介，对于有资产业务、国际业务等复杂产品需求的客户，转介相关客户经理跟进。
3、负责新客户拓展工作，及基础客户的营销维护工作，定期电话或实地拜访客户，深度挖掘客户需求，运用大数据挖掘提升客户，开展潜力客户名单制营销等。
4、组织支行基础客户的集中营销活动，定期举办基础客户沙龙活动，开展集中营销。
5、上级交办的其他工作事项。
任职要求：
1、全日制大专及以上学历，为人热情有亲和力，善于沟通和组织协调，人际敏感性强；工作认真、心思缜密，有较强的洞察力、判断力、创新能力；
2、工作主动踏实，有强烈的责任感，有较强的适应能力和抗压能力，善于管理情绪；有较强的文字应用能力和语言表达能力。无违法犯罪记录；有金融机构相关岗位从业经验者或持有相关领域职业资格者优先考虑；
3、每年提供转行编机会。

具体要求:

任职资格： 1、在教育机构工作过，有市场拓展、招生等工作经验 2、大专以上学历，不限性别； 3、责任心强，具备一定的管理能力。 4、品德素养良好，态度主动积极上进。 5、熟练使用电脑办公软件； 6、薪资福利优越；

具体要求:

岗位职责：
1、整体管理中心工作运作，包括教务、市场推广、招生等全面工作；承担中心利润、品牌、顾客口碑、团队建设等经营责任；
2、了解行业课程及经营信息，参与公司经营规划和经营管理；
3、负责教职员工队伍建设工作，定期做好培训、考核及评估；
4、负责内部各部门协调沟通和外围公共关系的沟通建立及维护；
5、全面了解教育、卫生保健及膳食、安全管理情况，并根据实际情况及时调整；
6、做好家长沟通工作，对家长的要求、意见、建议做出及时地反应和处理。
任职资格：
1、3年以上幼儿教育工作经验，至少2年培训机构管理工作经验；
2、 具有强烈责任心及职业道德，值得信赖，善于带团队；
3、 思维灵活，应变能力强，有独立解决问题的能力；
4、 有优秀的沟通表达能力，外联能力较强，有较强的市场拓展能力；
5、拥有一定招生渠道和资源者条件可适当放宽。
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工作地址：临海市商业街、伟星城、靖江路、台运广场

具体要求:

1、药学，分析化学等检测相关专业，从事检测工作人员优先。
2、跟进仪器各项功能的改进、完善，需要与研究院对接仪器比较评估及进度。
3、对市场行业方向拓展调研。
4、大专及以上学历，有良好的语言沟通及文字表达能力。
5、能适应出差。


公司福利：
1、丰厚薪酬、每年调薪、单双休/驻外机构双休、国家法定节假日；
2、五险一金、年终奖、高温补贴、通讯补贴、出差补贴等；
3、公费学习、专业培训、导师人脉、晋升空间、出国机会；
4、免费工作餐、定期旅游、带薪年假、节日礼品、专属关怀；
5、政策补贴:就业补贴、租房补贴、生活津贴、购房补贴、应聘补贴等；

工作地址：浙江省温岭市城东街道百丈南路95号

具体要求:

岗位职责：
1. 维护和开拓分行公司客户，提升公司客户对分行综合贡献度；
2. 挖掘公司客户的产品及服务需求，参与制定对应的金融服务解决方案，并推动方案的落地实施；
3. 承接总分行业务发展战略，具体落实所在机构相关经营考核指标；
4. 推动针对所在经营机构的企业客户及潜在企业客户的市场营销工作；
5. 搜集所管理企业客户所在行业及企业本身运营数据，做好风险预判，并做好与总分行风险岗位的沟通协调工作

岗位要求：
1.全日制本科及以上学历；
2.具备2年及以上银行相关岗位工作经验；
3.年龄35周岁（含）以下；
4.了解宏观政策与经济形势；
5.具备较强的客户维护意识和市场拓展能力，具备一定的风险识别及把控能力；
6.品行端正，无不良记录；
7.具备较强的责任心，能承担较大的工作压力。

具体要求:

【岗位职责】
1、研究历年考试真题，掌握本学科考试大纲
2、积极参加教研活动，提升教学技术
3、课前备课，课后反馈沟通，个性化一对一、一对二授课
4、参与校区组织的其他培训提升活动

【任职要求】
1）大学本科及以上学历；大学期间有教育机构辅导经验者
优先
2）普通话标准，相貌端庄，言谈举止大方得体，有亲和力
3）思维敏捷，沟通表达能力佳，应变能力强，抗压能力强
4）为人师表，热爱教育教学工作，热爱学生，具有良好的
服务意识

【福利】
系统的职业培训、各方面技能成长
丰富多彩的户外拓展、团体旅游
丰富的节日礼品、生日祝福、厚厚的年终奖金
快速发展的职业通道、五险一金
温馨活跃的环境氛围
good:底薪+提成（面议）；薪资福利+环境氛围好+定期培训

具体要求:

1.大专以上建筑相关企业经营管理岗位工作经验；
2.负责制定公司经营计划并实施，完成公司下达的任务和目标；
3.负责开发拓展市场，对潜在的业务资源进行策划和指导；
4.负责对新项目的可行性论证、招投标和策划组织；
5.熟悉招投标盒分支机构建设流程，有成功经验；
6.熟悉成本核算的全程控制程度。

具体要求:

　1、负责单位日常的运营管理，协助总经理对单位计划的制定及实施和检查。2、掌握单位的组织机构，人事制度，各部门日常操作规程以及各项规章制度的落实。3、向总经理建议任免部门经理及中层管理人员人选。4、掌握控制及处理各种紧急情况的方法及步骤，妥善处理各种突发性事件。5、主持单位种种人事培训工作，督导和考核部门的服务质量，有及纪律性符合有关标准。6、了解和分析单位需求，制度营销计划，负有拓展单位前景的责任。7、了解和掌握营业情况及种种收费标准。8、从公司战略目标出发，全面实施人力资源管理与开发。9、制定公司人力资源管理中、长期规划、政策、制度和年度计划，并监督计划实施。10、组织制定员工招聘、任用、调动、考核、晋升、奖惩、职称和技术等级评定等人力资源管理方针、政策、规章及标准，并监督执行。11、协调和指导本部门和各用人部门的人才招聘、员工培训、绩效考核及奖惩等工作，确保公司人力资源的合理使用。12、加强人员的规范化、专业化及系统化管理，确保骨干人员的稳定。13、计划和审核人力资源管理的成本。14、加强服务意识及沟通协作，做好团队建设工作。15、全面负责公司行政管理工作。包括：固定资产、各类文档合同、会议安排、印鉴证章、图书资料、快递及传真等后勤保障工作。对公司管理制度的制定及推进，监督贯彻和执行。16、协助进行企业文化的建设。

具体要求:

公司主要生产销售减震器等用品。拥有独立的生产车间，流水线及产品注塑车间。提供平台：各类展会，阿里巴巴国际站，国外展，有专人培训。
永美科技有限公司业务岗位表述如下：
1.独立操作并开发客户，联系客户，样品邮寄，洽谈订单，并跟踪订单的全方面事物。（对，我们需要全才，你暂时不是全才，公司可培养。）
2.需要用外语沟通，邮件，文字，电话，微信，面谈等，都需要熟练。
3.薪资标准：基本薪资+销售高高高提成+绩效奖+奖励+工龄工资+岗位奖励+福利+业务奖金。
永美科技业务岗位对你的要求：
1.良好的道德观，价值观，忠诚，坦诚，自信，努力。
2.熟练的外语基础（英语，西班牙语，俄语等。）
3.有较好的沟通能力，抗压能力。
4.善于接受新鲜事物，对各国的历史，地理，时事有所了解。
5.有比较强烈的逻辑思维能力。
6.善于判断是非，充满责任感。

高提成：0-20万不等，根据你的业绩而定。
工作时间：早上8.45-下午17.45
福利：每周休息1.5天，伙食补贴。
待遇：3000-8000+高提成
办公场所：浙江台州黄岩区高桥街道联丰堂村联屿路56号

你们的未来在哪里？就在永美科技，永美真诚的欢迎有志之士，十年后的永美会感谢今天付出的你！
1.我们提供：国家法定节假日+1.5天周休+假日福利+餐补等。
2.享受5险+奖励（季+年）+免费培训（阿里，机构，内外培训等。）+良好的晋升空间（实习业务，初步业务，中级业务，高级业务，外贸主管，经理等，公平公正公开）。
3.提成：按业绩和职位可晋升。
4.丰富员工活动：如聚餐+旅游，拓展运动，登山，烧烤等娱乐活动。
5.周到的假期和员工关怀+生日贺礼等。
6.诱惑的福利待遇以及具有成长性的职业发展空间（职业规划）。


我们的信条：快乐工作，开心生活，完事勤为先！

公司所能提供给员工的核心价值：文化，奖励，激励，绩效，舞台，你是那位敢想，敢做，敢拼的人吗？？？？？？那就大胆过来，机会永远留给时刻准备的人，我们真诚的期待小伙伴们的加入！
应聘电话：18658655766 段先生

具体要求:

一、校园招聘职位
1、定向培养生：培养成为未来经营骨干、管理人才和技术专家。将在基层岗位轮岗1-2年后，从事客户管理、风险管理、数据管理、产品设计、产品开发的工作。
2、业务推动岗：主要从事公司条线或者零售条线 银行业务推动等工作，包括产品营销、市场拓展、客户关系维护等岗位，有机会成为精通银行业务的精英。
3、信息技术岗：包含软件开发及系统管理等岗位，成为互联网时代程序软件设计与开发的软件工程师，网络及相关专业系统运行维护专家。（需为it相关专业背景）

二、招聘要求
（一）国内院校2020年应届毕业生；海外院校2019年1月至2020年7月毕业的海归留学生；其中定向培养生要求全日制研究生及以上学历，其他岗位要求全日制本科及以上学历。
（二）本科生英语四级考试分数425分及以上，研究生英语六级考试425分及以上；
（三）诚实守信，性格开朗，身体健康，无不良行为记录；
（四）具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神，能承受较大的工作压力，具有良好的书面及口头表达能力；
（五）专业不限，理工科背景可优先考虑；
（六）认同招行文化，立志在宁波、台州地区长期发展。
三、校园招聘行程
（一）招聘流程
简历投递→简历筛选→笔试→两轮面试→通知体检→进行公示→通知录用
（二）日程安排
具体安排另行通知
（三）我们将提供两种方式助力您梦想靠岸
官方网站：应聘者请登陆招商银行官方招聘网站： http://career.cloud.cmbchina.com（选择“用户登录”进行注册，注册完毕后点击“校园招聘-各机构校园招聘-宁波”），投递电子简历。
官方微信：扫描下方二维码，关注“招商银行招聘”微信公众平台，获取最新的校园招聘信息，点击“校园招聘”，申请感兴趣的职位，投递简历！


四、温馨提示
（一）所有个人资料必须真实无误，如有虚假信息，申请人将会被取消申请资格；简历投递过程中请务必上传个人照片。
（二）分行所有通知主要通过95555短信发送到您的手机（不能回复）。当您的手机号码变更时，请及时更新注册信息，这是我们跟您联系的重要渠道。
（三）应聘渠道以招商银行官网网申为准。招商银行招聘不收取任何费用！


我们期待，与您同行，梦想靠岸！

具体要求:

薪酬待遇：
1、无责任底薪，入职即享受；
2、高提成比例，10万业绩提2万；
3、丰厚额外奖金：全勤奖+开单奖+新人奖+优秀奖+销冠奖等；
4、公司为员工统一提供五险一金；
5、14天超长带薪年假；
6、带薪培训。
福利设置：
1、正式员工可以申请免费学习公司课程，进行知识技能的提升；
2、系统完善的培训体系：包含企业文化、销售理论、营销学、客户心里分析、产品项目知识、销售技巧；销售流程、攻单技巧、电话实操等，助力新人成长；
3、牛人分享：优秀员工的经验交流分享，促进销售能力的提升；
4、晋升空间巨大：每6个月提干一次，销售主管--销售经理--分校校长；
5、月度生日会、入职周年会、荣誉宴、下午茶；
6、丰富的团队活动，聚餐、户外拓展、国内、国外游等。
岗位职责：
1、公司提供意向学员，为学员解答学习方面的疑问，无需外出、无需自己开发资源；
2、根据学员的咨询信息或学习需求，规划适合的课程和班型，以促成学员选择；
3、建立与学员之间良好的关系，实时把握学员需求，确保学员满意并达成合作；
4、运用多种营销形式如（电话，微信，线上），扩大课程产品的业界影响力；
任职要求：
1、大专及以上学历，良好的学习能力；有相关行业经历可降低学历要求。
2、顾问式营销，有无销售经验均可，有教育、保险、金融从业经验者优先考虑；
3、口齿清晰，普通话流利，善于沟通；
4、热爱电话销售工作，富有激情和进取心；
5、工作认真细致，有较好的沟通能力和团队合作精神
公司环境：
耀达大厦11楼，5a级写字楼，明亮的工位，开阔的办公环境，员工关系简单无办公室政治，领导nice，团队年轻激情有活力，平均年龄26岁。
公司介绍
优路教育成立于2005年，隶属于北京环球优路教育科技股份有限公司，是一家专注于工程、医卫、教师、财经领域辅导培训的综合性教育服务机构。公司现有5000余名员工，拥有1000余名专业讲师，已在全国30个省市自治区开设了200余家直营分校。主营项目包括：工程类、医卫类、教师类、财经类等。